律图审稿专业委员会3轮严审

公司拆迁员工赔偿是按基本工资还是按实际工资赔偿

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2020-09-03 陕西铜川
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,可参照以下
    1、劳动合同到期,公司不续签,经济补偿金按终止合同前十二个月的平均工资来确定的。
    2、《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
      劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
     本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    全文
    9 2020-09-03
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6107位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司拆迁员工赔偿是按基本工资还是按实际工资赔偿
一键咨询
  • 渭南用户1分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    175****3276用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    158****6088用户4分钟前提交了咨询
    141****6225用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户4分钟前提交了咨询
    汉中用户3分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    178****4810用户4分钟前提交了咨询
    160****5875用户2分钟前提交了咨询
  • 咸阳用户1分钟前提交了咨询
    146****8642用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    130****6538用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    134****8224用户1分钟前提交了咨询
    168****7887用户4分钟前提交了咨询
    170****0243用户1分钟前提交了咨询
    133****4524用户1分钟前提交了咨询
    134****5005用户2分钟前提交了咨询
    168****8424用户3分钟前提交了咨询
    渭南用户3分钟前提交了咨询
    西安用户1分钟前提交了咨询
    155****3437用户1分钟前提交了咨询
    渭南用户1分钟前提交了咨询
    168****7525用户2分钟前提交了咨询
    164****3024用户1分钟前提交了咨询
    174****4055用户1分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    174****7065用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户2分钟前提交了咨询
    134****1103用户2分钟前提交了咨询
    渭南用户2分钟前提交了咨询
    174****6776用户1分钟前提交了咨询
    榆林用户1分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    172****5604用户1分钟前提交了咨询
    175****8243用户4分钟前提交了咨询
    168****3405用户3分钟前提交了咨询
    商洛用户2分钟前提交了咨询
    162****5682用户1分钟前提交了咨询
    141****1358用户3分钟前提交了咨询
    164****6413用户3分钟前提交了咨询
    172****7210用户4分钟前提交了咨询
    西安用户4分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    安康用户3分钟前提交了咨询
    安康用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    西安用户2分钟前提交了咨询
    134****2847用户2分钟前提交了咨询
    164****6605用户4分钟前提交了咨询
    宝鸡用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户2分钟前提交了咨询
    147****3051用户1分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    144****0456用户3分钟前提交了咨询
    榆林用户3分钟前提交了咨询
    164****6686用户4分钟前提交了咨询
    136****0407用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    145****4553用户1分钟前提交了咨询
    渭南用户1分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    渭南用户4分钟前提交了咨询
    168****6444用户1分钟前提交了咨询
    延安用户1分钟前提交了咨询
    152****4574用户3分钟前提交了咨询
    延安用户3分钟前提交了咨询
    137****2341用户4分钟前提交了咨询
    136****5281用户1分钟前提交了咨询
    135****1250用户2分钟前提交了咨询
    138****7838用户3分钟前提交了咨询
    安康用户4分钟前提交了咨询
    榆林用户2分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    咸阳用户1分钟前提交了咨询
    汉中用户1分钟前提交了咨询
    142****0642用户1分钟前提交了咨询
    宝鸡用户2分钟前提交了咨询
    汉中用户2分钟前提交了咨询
    延安用户2分钟前提交了咨询
    175****8108用户4分钟前提交了咨询
    140****1413用户4分钟前提交了咨询
    商洛用户3分钟前提交了咨询
    汉中用户4分钟前提交了咨询
    151****8436用户4分钟前提交了咨询
    143****3812用户1分钟前提交了咨询
    152****5426用户4分钟前提交了咨询
    134****2616用户2分钟前提交了咨询
    宝鸡用户3分钟前提交了咨询
    178****4180用户2分钟前提交了咨询
    154****6862用户4分钟前提交了咨询
    162****0375用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州188****6299用户2分钟前已获取解答
苏州134****2541用户4分钟前已获取解答
无锡188****8215用户2分钟前已获取解答
工伤赔偿按照实际工资来吗
工伤赔偿按照实际工资来吗?工伤赔偿是按平均工资而不是基本工资,也不是实发工资。工伤赔偿一般按照本人工资和统筹地区职工平均工资为基数,具体看《工伤保险条例》和所在省市的具体规定。
10w+浏览
工伤赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
工伤赔偿的月工资是按实际工资吗
在工伤赔偿时,员工按照规定应得的工资福利,通常会根据实际工资来计算。但实际操作中,可能会出现因工作职责多样、薪酬结构复杂,或企业工资发放不规范,导致难以确认实际工资的情况。针对这种情况,法律规定,可以参考市级机关及城市上一年职工月平均工资,作为计算赔偿标准的基数。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
工伤了公司不按实际工资赔偿
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与工伤了公司不按实际工资赔偿相关的法律方面知识。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
工伤赔偿是按缴费工资还是实际工资
工伤赔偿标准通常是按照员工的实际月薪来计算的,因为这样可以准确反映他的收入情况。但如果月薪数据不准确,也可以用缴费工资来代替。如果用人单位提供虚假的缴费工资,导致工伤员工的福利受损,那么用人单位就需要承担差额补充责任。
10w+浏览
工伤赔偿
问题紧急?在线问律师 >
7697 位律师在线,高效解决问题
工伤是按照个人实际工资赔偿的吗
工伤是按照个人实际工资赔偿的吗?工伤赔偿是按平均工资而不是基本工资,也不是实发工资。工伤赔偿一般按照本人工资和统筹地区职工平均工资为基数,具体看《工伤保险条例》和所在省市的具体规定。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应