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公司以工作未满一周为由拒付工资,怎样维

帮助5人 4.9w浏览 匿名 2020-09-16 江苏淮安
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律师解答 共1条
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    工作一周自离有工资。你一星期内上了几天班,就有几天的工资。
    《劳动合同法》第三十条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
    《劳动合同法》第二十八条:劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。
    劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
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    14 2020-09-16
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