我是5月20号离职的,保险交到6月份了,单位要我交6月份单位和个人全部，请问合理吗？

原则上不算合理，劳动合同法第五十条规定，r用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。r劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。r用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。r如果是企业违约没有进行社保增减员，你个人无过错的话，虽然你已经离职，企业没必要给你发工资交社保，但是你也不用赔付，企业自行承担。