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劳务工法定节假日算不算三倍工资
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节假日三倍工资算4倍吗
不算。根据《劳动法》第四十四条的规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。不是按四倍计算。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
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劳动纠纷挪用公款三万元是挪用公款罪吗？
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邵律师你好，我是自费在房顶上按装光伏用户，十三号查看手机帮定光伏网信息，发现从四月份下半月到六月十三号没上一度电，我打电话让按装光伏技术员来查看才发现地方电管站把我家光伏箱里按装了控制器才导致二个月没上一度电，对我造成了三千多元的损失，我改如何投诉追回损失？
[律师回复] 你好具体可电话沟通下
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节假日三倍工资算4倍吗？
不是的。法定节假日加班的，工资按日常工资标准的三倍计算，这里的三倍是指法定节假日加班当天实际得到的工资数额为三倍。
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[律师回复] 判刑三年最快多久出来
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