我女朋友是残疾人，她妈妈也是残疾人，她没有爸爸，现在要去领结婚证领不了具体流程是什么？

[律师回复] 你好，这个说明达到移送条件

[律师回复] 你好，可以起诉离婚，委托律师办理

[律师回复] 解析：
在针对故意伤害致六级伤残的案件中，应依照刑法判处被告人三年以下有期徒刑。
依据我国现行法律法规，所有符合刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人皆有可能成为故意伤害罪的犯罪主体；
另需注意的是，该类案件中的伤害行为亦须确凿无疑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
若有企业未为雇员支付养老保险费用，雇员有权和企业进行充分协商以达成妥善处理方案；
如若企业仍然无动于衷、坚决不履行义务，社会保险费征收机构有权依法对其发出强制性的限期补缴命令，且自逾期未缴纳之日起，还需每日向企业收取千分之五或万分之五（具体比例视情况而定）的滞纳金。
根据相关法律法规，用人单位必须与员工签署正式的劳动合同，并且必须为员工购买相应的保险，因此购买社会保障保险是必不可少的，这是一种强制性规定的保险。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第八十六条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，程度达到十级的工伤，可享有不超过12个月的休养期。
如劳动者选择申请停工留薪，其时限理应以此为界线，不得超出该范围；
然而，对于病情严重或情况特殊的情形，需要经过设区的市级劳动能力鉴定委员会进行核实和批准，方可将停工留薪的时间适度延长，但总计最多不允许超过12个月。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

[律师回复] 解析：
对于缴纳了二十年社会保险的人群而言，其在达到法定退休年龄时所能够领取到的退休金额度，需要依据他们在职期间的月均收入水平以及其他相关因素进行计算得出。
具体的计算过程如下：
首先，我们需要明确的是，基本养老金主要包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金以及综合性补贴四个部分；
其次，基础养老金的计算公式为：
上一年度职工月平均工资乘以百分之二十；
再次，个人账户养老金的计算方法为：
退休时个人账户储存总额除以一百二十，同时，个人账户养老金是按照缴费工资的百分之十一比例划入的；
最后，过渡性养老金的计算公式为：
上一年度职工月平均工资乘以本人的平均缴费指数再乘以前期工龄乘以百分之一点三。
值得注意的是，退休时上一年度职工月平均工资、退休时的个人账户储存总额以及本人的平均缴费指数等数据，都需要等到实际退休的那一年才能最终确定，因此目前无法准确预测出退休时能够拿到的养老金数额；
然而，我们可以肯定的是，选择较高的缴费档次并延长缴费年限，将有助于提高退休后领取的养老金水平。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

[律师回复] 解析：
对于退休人员而言，若遭遇丧葬事宜，具体流程如下：
首先，携带户口簿以及逝者身份证件、医保卡和证明等材料前往逝者所属单位进行档案调动；
其次，若逝者档案并不存于原单位，相关单位将会依据您提交的单据帮您办理一份绿色调档证，并且留存三张收据中的一张给您。
您可凭借此绿色调档证前往所在地劳动就业管理局（部门）的档案室调取个人档案；
再次，若由子女代为办理调档手续，需先取得逝者配偶的授权委托书方可进行，在此过程中，档案管理部门的工作人员可能要求您将逝者的户口身份证、火化收据复印件交付档案室。
在成功调出逝者档案之后，您手中还剩余两张收据，其中一张请自行妥善保管，另一张则是火化收据，请携带至逝者所在社区，请社区主任在收据背面加盖社区公章。
随后，您可以带着逝者的火化证、已盖章的收据、个人档案及身份证前往社会保险公司专门负责丧葬事务的办公室进行一次性丧葬费用的结算。
工作人员会对您提供的个人档案中的工资数据与电脑系统中的数据进行比对核实，确认无误后打印出四份表格，表格内容包括丧葬费400元（各地标准略有差异）以及10个月的工资。
办理此事的工作人员会在这四份表格上分别加盖个人名章，然后送往社保大厅结算处进行复核，复核完毕后再加盖复核工作人员的个人名章，最后返回之前盖章的地点，请部门主管领导再次加盖个人名章。
待所有程序完成后，请务必将相关文件归档备查。
最后，工作人员会告知您，在所有事项处理完毕后的一个月内，所有的丧葬费用都会汇入逝者的工资卡中。
法律依据：
《民法典》第五百三十五条
【债权人代位权】因债务人怠于行使其债权或者与该债权有关的从权利，影响债权人的到期债权实现的，债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人对相对人的权利，但是该权利专属于债务人自身的除外。
代位权的行使范围以债权人的到期债权为限。
债权人行使代位权的必要费用，由债务人负担。
相对人对债务人的抗辩，可以向债权人主张。

[律师回复] 解析：
在未达致伤残等级中的一至十级以及轻伤以上程度者，即可被确认为构成故意伤害罪。
依据现行人体损伤鉴定标准及法医学鉴定结果，轻伤可细分为轻伤一级与轻伤二级两个级别，其中一级较重，二级相对较轻，均属于故意伤害罪的立案标准范畴。
若经鉴定确认构成轻伤，则行为人已触犯法律，需依照《中华人民共和国刑法》相关规定追究其刑事责任。
量刑标准方面，轻伤案件通常判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
关于开设赌场的定罪量刑标准，法律明确规定将面临五年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚，同时还须承担相应的罚金责任。
具体的罚金金额则会根据实际判决结果而定，通常介于人民币9万元至12万元之间。
所谓开设赌场罪，其本质在于行为人是否真正实施了聚众赌博、开设赌场或以赌博为业等行为。
在实践中，开设赌场的主要形式包括两种：
第一种是以营利为目的，以行为人为核心，在行为人的直接控制和管理之下，设立、承包、租赁专门用于赌博活动的场所；
第二种是以营利为目的，通过计算机网络技术手段，在互联网上建立赌博网站，或者作为赌博网站的代理人，接受他人投注的行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
【开设赌场罪】开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
【组织参与国（境）外赌博罪】组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在法律框架内，即便犯罪者身患心脏疾病，仍须面对犯罪的审判及判决结果。
一般而言，如果某个人实施了盗窃犯罪，根据我国刑法典的规定，其将面临严厉的法律制裁。
通常情况下，这些罪犯将会被判处三年以下的有期徒刑、拘役或管制，并且必须承担相应的罚金责任。
盗窃罪，是指那些以非法占有他人财产为目的，通过秘密手段盗取公私财物且数额较大，或者多次进行盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等多种方式获取他人财产的行为。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，故意伤人罪可以判处支付受害者的伤残赔偿金。
如果因为犯罪行为导致受害人失去劳动能力或者其他身体功能受损，受害人有权提起刑事附带民事诉讼，法庭将在综合考虑后判决犯罪行为人承担相应的医疗费用、护理费用、交通费用、以及残疾生活辅助器具等多项费用的赔偿责任。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
在具体实施过程中，对劳动者所享有的一次性伤残补助金的支付标准将根据由相关劳动鉴定机构所作出的伤残等级评估结果进行确定。
如果员工由于工作原因导致身体残疾，并被鉴定为一级至四级伤残程度，那么他们可以选择保留与用人单位之间的劳动关系，但需暂时离开工作岗位，同时享有一次性伤残补助金的待遇。
这笔费用的具体金额将按照以下标准计算：
1、对于一级伤残者，其可获得的一次性伤残补助金为相当于27个月的个人工资额度；
2、二级伤残者则为25个月的个人工资额度；
3、三级伤残者为23个月的个人工资额度；
4、而四级伤残者则为21个月的个人工资额度。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

[律师回复] 解析：
（1）申请阶段：
收养人、送养方以及具有识别能力的被收养人均需共同抵达收养人户籍所在地区域内的公证处，以书面形式或者口头陈述的方式表达收养意愿。
在申请过程中，需要递交相关单位开具的介绍信、各自的身份证明文件以及户籍证明材料。
此外，还需提交收养人个人的申请书、可行使收养权利的协议、具备认知意识的被收养人的同意书以及新生儿的出生证明，以及县级以上医疗机构出具的不孕不育、绝育证明等相关证件。
（2）审查阶段：
公证员将通过询问相关人员以及前往相关单位进行随机抽样调查等多种途径，对当事人所提供信息的真实性与合法性进行核实。
在此基础上，公证员还将对收养各方是否满足收养条件、收养行为是否出于当事人自愿、收养人是否存在不良动机以及收养人的经济状况和身体健康状况等因素进行全面审查。
（3）办理收养公证阶段：
经过严格的审查程序之后，凡是符合收养条件的申请，公证处将为其办理收养公证手续，并制作相应的公证书，以此来确认收养关系的正式成立。
对于不符合收养条件的申请，公证处则不会予以办理收养公证，并且会向当事人详细解释不予办理的具体原因。
若当事人对此结果持有异议，可以向当地司法行政机关提出申诉，由受理机关进行后续处理。
法律依据：
《民法典》第一千零九十八条
收养人应当同时具备下列条件：
（一）无子女或者只有一名子女；
（二）有抚养、教育和保护被收养人的能力；
（三）未患有在医学上认为不应当收养子女的疾病；
（四）无不利于被收养人健康成长的违法犯罪记录；
（五）年满三十周岁。

[律师回复] 解析：
确实允许。
下述几种情况在提交辞呈之后的未满一个月时间内便可离开：
当用人单位与劳动者经过充分沟通并达成共识时；
在试用期内，如果您需要辞职，则需提前三天通知用人单位；
假如用人单位采用暴力、威胁或非法限制人身自由等方式强迫劳动者进行劳动活动，或是用人单位忽视了劳动者的安全风险，强行下令进行危险的作业行为，这些情况都可能导致劳动者无法继续工作而选择辞职。
法律依据：
《劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条
第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

[律师回复] 解析：
关于行、受贿罪的量刑尺度规定如下：
-就行贿罪而言，通常会对犯罪者判处五年以下有期徒刑或拘役，同时还会附加罚金的惩罚；
若情节严重，则可能被判处五到十年的有期徒刑，并且同样需缴纳相应罚金。
-然而，对于受贿罪来说，其罪责通常较轻，一般的量刑标准为三年以下有期徒刑或拘役，附带相应罚金的处罚。
当然，如果受贿金额巨大，那么量刑标准将有所提升，可能会被判处三到十年的有期徒刑，同时还需要缴纳罚金或者没收财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十三条
对犯贪污罪的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚：
（一）贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
（二）贪污数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
（三）贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大，并使国家和人民利益遭受特别重大损失的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
对多次贪污未经处理的，按照累计贪污数额处罚。
犯第一款罪，在提起公诉前如实供述自己罪行、真诚悔罪、积极退赃，避免、减少损害结果的发生，有第一项规定情形的，可以从轻、减轻或者免除处罚；有第二项、第三项规定情形的，可以从轻处罚。
犯第一款罪，有第三项规定情形被判处死刑缓期执行的，人民法院根据犯罪情节等情况可以同时决定在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑后，终身监禁，不得减刑、假释。

[律师回复] 解析：
若男女双方出于自愿决定解除婚姻关系，则需要依照以下程序办理离婚证书：
（1）拟定离婚协议。
男女双方须共同签署一份书面形式的离婚协议，其中应明确表明双方均为自愿离异并就子女抚养权、财产分配及债务承担等重要事宜达成共识；
（2）提出申请与接受审理。
男女双方须携带本人身份证件、户籍资料、结婚证明文件以及经过拟定的离婚协议等相关材料前往任意一方（提议方或被提议方）常住户口所在地区民政局提交离婚登记申请；
（3）设立冷静期。
自提出离婚登记申请之日起30日内，如有任何一方不愿离婚，可向民政局撤销离婚登记申请，此即所谓的“30日冷静期”；
（4）审查与颁发证书。
若30日期限届满后，自第31日起至第60日期间，男女双方仍需亲自前往民政局申请领取离婚证书。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。
有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：
（一）重婚或者与他人同居；
（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；
（四）因感情不和分居满二年；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

[律师回复] 你好！具体是什么情况？

[律师回复] 交警那边怎人是怎么划分的？你有没有违规停车

[律师回复] 您好，建议您联系您妻子户籍所在地的派出所详细咨询。

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下