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在公司被辞工经济补偿怎么算?。

3.6w浏览 匿名 2020-10-29 广东广州
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律师解答 共4条
  • 马俊哲律师
    马俊哲律师
    评分 5.0 服务9.8万人
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    尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。如果你与单位或老板发生了劳动争议,首先应与单位或老板进行协商,找出解决争议的方法。协商虽然不是法定程序,但却是解决一般争议最常用的方法,若经过调解双方达不成协议,当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    全文
    8 2020-10-29
  • 广东威法律师事务所事务所
    广东威法...事务所
    评分5.0
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    可以求助律师介入,为您提供解决方案处理,保障您应有的权益
    全文
    2 2020-10-29
  • 宋献律师
    宋献律师
    一般是N或N+1个月工资,不明白的地方可以加宋律师咨询
    全文
    6 2020-10-29
  • 季文梅律师
    季文梅律师
    评分 5.0 服务5.7万人
    咨询我
    是被辞退了吗?
    全文
    8 2020-10-29
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经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的根据工作年限,每满一年发给相当于一个月的工资,工作年限满6个月不满一年的,按一年的标准发放,不满6个月的按半年算;工作年限超过12年的,按12年计算。
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