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为员工办理个人社保卡需要带哪些证件
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正式建立了劳动关系以后用人单位肯定要给职工买社保，在《中华人民共和国社会保险法》中也明确规定，建立劳动关系以后的30天之内，用人单位应该到社保机构给员工办理社保登记，没有足额给员工交纳社保的，员工可以要求用人单位补交。
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退休人员合同诈骗罪立案标准如何判定
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辞退员工需要多缴一个月社保？
辞退员工不需要多缴一个月社保，因为根据我们国家劳动合同法当中的规定，如果对于员工予以辞退的话，辞退的当月是需要缴纳社会保险的。所以并不存在着对下一个月保险进行多缴纳，只是说在补偿方面的话，可能会多补偿一点。
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单位为员工交社保需要劳动合同吗？
单位为员工交社保需要劳动合同的。在我国的劳动者权益保护的规定中，我国的用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。如果是用人单位未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
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签了三年合同，才做了一年半，，原来是精业专员，最近，应急局查安全，9月4号，公司找我谈话，要我做安全员的工作，做了谈话记录，并签了字，但没签转岗合同，9月8号，我要求返回原岗，公司也没有适合岗位为由辞退我，。这算不算逼岗
[律师回复] 你好那现在是什么情况呢啊
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我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与单位为员工交社保需要劳动合同吗？相关的法律方面知识。
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