公务员离职时，提取公积金是要原单位盖公章吗

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根据现行法规政策，对于从事电焊作业的职业人员，若满足特定条件，例如在相关领域中累积工作满八年以上，便可申请提前五年退休。
然而，这其中涉及到的条件较为复杂，包括必须在特殊工种（如高空作业、极度繁重体力劳动以及有毒有害工作等）岗位上工作累计达到十年之久；
同时，男性从业者须年满55周岁，而女性则需年满45周岁，且连续工龄需满十年。
值得一提的是，关于特殊工种的界定及提前退休的具体操作流程，建议您向所在地的人力资源与社会保障部门进行详细咨询。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

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徐州市违章行为处理地点包括：贾汪交警大队、新沂市交警大队、丰县交警大队、沛县交警大队、邳州市交警大队、睢宁县交警大队，以及铜山区治安卡口大队和泉山区交通警察支队等多个单位。
此外，还有位于云龙区的交警大队、泉山区交警大队、鼓楼开发区大队及鼓楼区交警大队等机构。
值得注意的是，泉山区交警支队还设有高架大队，而沛县交警支队则在大屯大队设有分支机构。
同时，鼓楼区高架大队也设有中队。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第一条
为了维护道路交通秩序，预防和减少交通事故，保护人身安全，保护公民、法人和其他组织的财产安全及其他合法权益，提高通行效率，制定本法。
第二条
中华人民共和国境内的车辆驾驶人、行人、乘车人以及与道路交通活动有关的单位和个人，都应当遵守本法。
第三条
道路交通安全工作，应当遵循依法管理、方便群众的原则，保障道路交通有序、安全、畅通。
第九十条
机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。
本法另有规定的，依照规定处罚。

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上诉状通常需要与案件卷宗以及相关的证据材料、上诉状副本等一起呈报至上诉方，上诉，则是当事人对于初级法院尚未发生法律效力的判决或者裁定表示不认同，进而请求上级人民法院在此基础上进行重新审理，同时撤销原有的判决或裁定这一法律程序的诉讼行为。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百七十一条
当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。
当事人不服地方人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。

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这需要依据所述情况进行判断，符合如下条件之一的即可认定为有效合同：
首先，合同的缔约方必须具备应有的民事权利能力和民事行为能力；
其次，合同双方的意思表示需真实可信；
最后，合同条款不得违反国家法律或社会公序良俗。
法律依据：
《民法典》第四百九十条
当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。

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的确如此，生产队鱼塘租赁事宜在签订合同时须有大队进行盖章确认。
然而，仅凭加盖公章这一环节尚不足以让该合同顺利得以生效实施，仍需满足如下几个方面的条件：
首先，经过三分之二以上的集体村民或三分之二以上的村民代表的一致同意；
其次，必须上报至乡、镇人民政府进行审批通过。只有在上述所有条件均得到满足之后，农村土地承包合同方能达到生效的法定要求。
法律依据：
《中华人民共和国土地管理法》第十一条
农民集体所有的土地依法属于村农民集体所有的，由村集体经济组织或者村民委员会经营、管理；已经分别属于村内两个以上农村集体经济组织的农民集体所有的，由村内各该农村集体经济组织或者村民小组经营、管理；已经属于乡（镇）农民集体所有的，由乡（镇）农村集体经济组织经营、管理。

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面对意外事件，若您已经购买了相关保险，便可向保险公司申请相应的理赔款。
然而，具体的理赔金额则取决于您投保的保险种类和保额。通常而言，意外保险的报销范畴涵盖如下几个方面：
首先，当由于意外事故导致被保险人死亡时，保险公司应按规定支付死亡保险金；
其次，当被保险人因遭受意外伤害而致残废时，保险公司会依据医院出具的残疾程度鉴定报告，按照相应标准支付残废保险金；
再者，对于因意外事故产生的医疗费用，保险公司将依照保险条款约定，给予一定比例的赔偿报销；
最后，若因意外事故导致被保险人无法正常从事工作，保险公司还需承担其在此期间的工资损失。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二十八条
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

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从严格法律角度来看，这类产品的销售方式明显具有非法性。由于此类产品的生产加工过程通常由特定工厂承担，而此类工厂并无直接的销售权，所以无论是由工厂进行销售活动，亦或是通过网络渠道进行销售，都无疑会侵犯到委托生产商的销售权益，对其造成实质性损害。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十五条
违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
（一）未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；
（二）买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；
（三）未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；
（四）其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。

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根据劳动者在用人单位所服务年限之长短，每满一年即按照相应月份的工资标准予以发放；倘若劳动者在六个月以上不满一年，则将其视作一整年处理；而若劳动者在六个月以下，则需向劳动者支付半个月的工资作为经济补偿。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第十八条
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

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从雇主单位盗窃劳动合约的行径，无疑是非法之举。劳动合同是由雇主和受聘者双方经过详尽协商后达成共识，并且得到了雇主与受聘者的共同签署或加盖公章，方能正式生效。同理，劳动合同的文本也应由雇主和受聘者各自持有一份。若有人蓄意盗取合同，这无疑构成了违法行为，需承担相应的法律责任。对于任何一位员工而言，都无须采取此类不法手段。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
《刑法》第二百六十四条，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

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针对车辆过户当日的违章处理措施，首先需在进行过户手续流程之前，务必清查并处理完毕车辆的全部历史违章记录，进而保证车辆已完成必要的车检程序。在此过程中，买卖双方均须携带个人身份证及与车辆相关的各项手续（如车辆登记证书及行驶证等）共同前往车辆所属地的车管所进行详细咨询并办理相应的过户手续。车管所将会在接到申请后的次日之内，对车辆进行核查认证，仔细核对车辆识别代码，同时审查提交的各类证明文件以及凭证，随后回收原有的号牌和行驶证，为新车主颁发新的号码牌照，并在机动车登记证书上明确记载转移事宜，最后重新发放行驶证、号牌以及检验合格标志。
法律依据：
《机动车登记规定》第五十二条
办理机动车转移登记或者注销登记后，原机动车所有人申请办理新购机动车注册登记时，可以向车辆管理所申请使用原机动车号牌号码。车辆过户完毕，车管所会收走车牌。如车主使用车牌满3年，过户车辆之后，以后买新车可以申请使用之前的老号牌。

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依据我国现行之《中华人民共和国社会保险法》，国家有权设立并不断完善新型农村合作医疗制度。有关新型农村合作医疗之实施规则及细则，皆应由国务院予以明定与规范。
同时，根据此项法律规定，任何用人单位如未能按时且足额缴付社会保险费用时，社会保险费征收机构有权责成其限期补缴或足额缴款。若用人单位在收到催告后仍然未能按相关规定缴纳或补充社会保险费，则社会保险费征收机构可依法向储蓄银行以及其他金融机构查询其存款帐户信息；
此外，还能够依法申请县级以上政府相关职能部门作出划拨社会保险费的决定，并以书面形式通知其开户银行或其他金融机构进行划拨。当用人单位的账户余额不足以支付其应缴纳的社会保险费时，社会保险费征收机构有权要求该用人单位提供相应的担保，以便与其签署延期缴费协议。
法律依据：
《社会保险法》第二十七条
参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；
未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

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通常情况下，劳动者应在法定退休年龄临近之前的一至三个月内着手办理退休申请事宜。为了顺利完成这一过程，劳动者所属的雇佣机构需要提前做好充足准备，将包括员工身份证件信息、相关人事档案在内的各项材料备齐完备，以便一并向社保行政管理部门悉心提交并协助办理有关退休手续。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

[律师回复] 解析：
依据《公章管理制度》的规定，任何一家企业所使用的公章仅能设立并拥有一枚，并且必须向当地的工商行政管理局以及公安部门进行备案登记。同样地，公司的财务专用章也只有唯一一枚，同样需要在工商局与公安机关进行备案登记。
至于其他类型的印章，例如合同专用章、收讫章、付讫章、转讫章、结算帐单等，则可根据现实业务所需而同时设置多个。为方便区分和识别，这些印章需以有序号形式进行排列。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。

[律师回复] 解析：
根据我国《中华人民共和国劳动合同法》所确立的法律规范，在绝大多数情况下，员工提前完成离职程序并不需要承担违约责任。
然而，若因员工的提前离任对雇主产生了相应的经济损害，雇主享有向该员工进行索赔的法定权利。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

[律师回复] 解析：
如果您停止缴纳社会保险费用，通常是无法退还所有已支付款项的。购买社会保险的初衷在于为公民提供年老、患病、工伤、失业以及生育等多种情形下所需要的经济援助，并且在申请领取社会保险金时，必须满足特定的条件。因此，参保人员在缴纳社会保险期间，不得提出退还已支付款项的请求。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第十四条
个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。
第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

[律师回复] 解析：
若因情势改变而使当事人决定结束婚姻关系，有关彩礼以及相关事宜应当在双方之间展开充分且有效的磋商。若无法达成共识，任何一方可选择向司法机关提出诉讼请求，由法庭对此类争议做出公正裁决。依照现行法律法规，当恋爱关系破裂并导致婚约解除时，女方通常需要将彩礼退还给男方。
然而，具体的返还比例需依据双方分手的真实原因、是否存在过错等诸多因素来综合判断。就您所描述的情况来看，男方显然是导致分手的主要责任方，因此关于彩礼返还的比例，双方可以先行协商解决，若协商无果，则可通过诉讼途径寻求法院的公正裁判。
法律依据：
《婚姻登记条例》第四条
内地居民结婚，男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。
中国公民同外国人在中国内地结婚的，内地居民同香港居民、澳门居民、台湾居民、华侨在中国内地结婚的，男女双方应当共同到内地居民常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。

[律师回复] 解析：
在试用期间，员工若决定离职，需至少提前三天向公司提交书面申请。
然而，对于以下情况，员工可无需提前通知即刻终止与公司的劳务关系：公司未能按时且足额地支付应得薪资；公司内部规章制度存在违法或违规行为，对员工的合法权益造成了侵害；公司未能按照劳动合同所约定的标准提供相应的劳动保护措施或工作环境；以及其他任何可能导致员工无法继续履行劳动合同义务的情况。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条第二款用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

[律师回复] 解析：
当此种情况下并未达到刑事犯罪的标准，然而却侵害到了其他人的个人隐私权利，无疑是违反我国治安管理法规的行为。就概述而言，对于年龄在14岁至16周岁之间的未成年人来说，倘若他们存在偷窥、偷拍、窃听以及散播他人隐私信息的行径，受害方同样有权力向当地公安机关进行举报。公安机关将依据相关法律规定，对尚未年满16周岁的违法行为人实施行政处罚。
然而，需要明确的是，此类行政处罚并非拘留措施，而是罚款。罚款金额将由该未成年人的法定监护人负责承担。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第十二条
已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的，从轻或者减轻处罚；不满十四周岁的人违反治安管理的，不予处罚，但是应当责令其监护人严加管教。
《公安机关办理行政案件程序规定》第一百五十七条
不满十四周岁的人有违法行为的，不予行政处罚，但是应当责令其监护人严加管教，并在不予行政处罚决定书中载明。已满十四周岁不满十八周岁的人有违法行为的，从轻或者减轻行政处罚。

[律师回复] 解析：
关于个人信用记录中出现逾期纪录对于公积金贷款申请可能产生的影响，具体情况需根据近两年内的逾期次数以及在申请贷款之前是否存在逾期行为来进行判断。若在过去两年内仅发生过三次逾期，并且这些逾期并非连续出现，同时在申请贷款之前已将欠款全部偿还完毕，那么尽管逾期记录无法完全消除，但仍有机会尝试申请公积金贷款。
然而，如果在过去两年内出现了连续三次逾期或累计六次逾期，或者目前仍然存在逾期未偿的情况，那么申请公积金贷款很可能会遭到拒绝。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第五条
住房公积金应当用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房，任何单位和个人不得挪作他用。

[律师回复] 解析：
汽车的电子违章行为可选择前往车管所进行现场处理，亦或是通过互联网在线进行相应处理。然而值得注意的是，网络处理方式存在诸多限制，仅适用于单次违章所涉及的罚款金额未超出200元且违章所扣除的分数与过去累积扣分数之和尚未达到12分这两种情况。
法律依据：
《道路交通安全法》第九十条
机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。