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用人单位逾期给付经济补偿金怎么计算

帮助5人 4.5w浏览 匿名 2020-12-04 湖南株洲
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 【法律意见】用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。【法律依据】《劳动合同法》第八十五条  用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
    全文
    14 2020-12-04
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单位给经济补偿金一次性支付吗
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支付经济补偿金怎么计算
单位支付经济补偿金应当按劳动者在本单位实际的工作年限,工作每满一年应向劳动者支付一个月工资的标准;如工作满六个月以上但未满一年的,则按照一年计算;如工作不满六个月的,则需向劳动者支付半个月工资的补偿金。
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经营单位破产经济补偿金要付吗?
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我想咨询一下,房产证没按时间交付,这个起诉相关事宜
[律师回复] 如果房产证未按约定时间交付,您可以考虑通过法律途径起诉维护自己的权益。

首先,您需要准备相关的证据材料,这包括购房合同、付款凭证、开发商关于交付房产证的承诺或通知等,以证明开发商存在违约行为。

其次,您需要确定起诉的对象,即开发商或相关责任方。

在起草起诉状时,要清晰地陈述您的诉求,比如要求开发商尽快交付房产证,并承担因逾期交付给您造成的损失,损失的计算方式要有合理的依据。

然后,向有管辖权的人民法院提起诉讼。一般来说,房产所在地的法院具有管辖权。

在诉讼过程中,可能需要经历立案、送达、开庭审理等程序。

需要注意的是,诉讼可能需要一定的时间和费用成本,同时也存在一定的不确定性。在决定起诉之前,您可以先尝试与开发商协商解决,或者寻求专业律师的帮助,以便更有效地维护自己的合法权益。如果房产证未按约定时间交付,您可以考虑通过法律途径起诉维护自己的权益。

首先,您需要准备相关的证据材料,这包括购房合同、付款凭证、开发商关于交付房产证的承诺或通知等,以证明开发商存在违约行为。

其次,您需要确定起诉的对象,即开发商或相关责任方。

在起草起诉状时,要清晰地陈述您的诉求,比如要求开发商尽快交付房产证,并承担因逾期交付给您造成的损失,损失的计算方式要有合理的依据。

然后,向有管辖权的人民法院提起诉讼。一般来说,房产所在地的法院具有管辖权。

在诉讼过程中,可能需要经历立案、送达、开庭审理等程序。

需要注意的是,诉讼可能需要一定的时间和费用成本,同时也存在一定的不确定性。在决定起诉之前,您可以先尝试与开发商协商解决,或者寻求专业律师的帮助,以便更有效地维护自己的合法权益。
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单位裁员支付经济补偿金吗?
应该支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的:需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的。按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
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