社保到了退休年龄但未交够十五年能领取吗？

一般来说，在企业有这个十五年工龄的话，退休工资有多少钱是要看具体情况的，它是要看这个缴费的基数来决定，是由基础养老金和个人账户养老金组成的，不过这个养老保险缴纳15年，是最低的缴费年限。

对于15年工领的退休金标准无法提供准确的参考依据，退休金标准跟工龄并无直接关系，根据规定，退休金有基础养老金和个人账户养老金两部分组成，其中，基础养老金跟员工的缴费年限、退休前的缴费指数以及所在地上年度在岗职工月平均工资有关。

十五年工龄退休人员调整工资的方式是按照当地的现在的人均工资水平以及当地的经济发展水平来调整的。工龄工资的起拿年限以及不同标准的划分年限亦可根据企业实际制定，但政策制定后，应在较长时期内统一贯彻实施，以保证政策的稳定性和严肃性。

1、固定工龄工资。企业核定一个固定的工龄工资，每年按每年多少钱的计算。2、累计工龄工资。这种计算工龄工资的方法工龄工资是逐年递增的，但是这个增加的额度是固定的。3、关于社会工龄工资。大多企业并不是把社会工龄计算到工龄工资一起。

未领结婚证，虽然有子女了，但是也未构成婚姻关系。而是同居关系。不在离婚与否。可以随时解除同居关系，只是需要将小孩的抚养问题及同居期间的财产分割问题处理好久可以了。