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身份证年龄小了可以做骨龄测试改回实际年龄吗
[律师回复] 解析：
涉及到骨龄鉴定方面的成果，我们应将其视为衡量年龄的参照指标，而非仅限于据此作出肯定性的判定。
在实际操作中，还需要考虑籍贯、出生证明以及旁人证词等多重因素，形成综合性的判断。
对于缺乏有效出生证明文件的情况，可以通过查阅人口普查登记记录，旁人的证实性证词等多样证据，以得出更为准确可靠的年龄估算。
所述内容细节部分因地域差异可能有所不同，敬请您前往所在地公安派出所以及户口管理部门详细咨询了解相关法律规定与实践操作。
法律依据：
《中华人民共和国户口登记条例》第二条
中华人民共和国公民，都应当依照本条例的规定履行户口登记。
现役军人的户口登记，由军事机关按照管理现役军人的有关规定办理。
居留在中华人民共和国境内的外国人和无国籍的人的户口登记，除法令另有规定外，适用本条例。
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中华人民共和国公民，都应当依照本条例的规定履行户口登记。
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出让股份及作价依据有哪些
[律师回复] 解析：
以下为一些常见的股权转让价格确定方法：
1.协商定价法：
在这一种方法中，股权出让方与受让方依据自主决定的原则，就股权转让价格进行友好协商并达成共识。
2.出资法：
此种方法是基于公司初始注册阶段的实缴资本价值来确定股权价值。
3.净资产法：
该方法的要点在于，以公司在特定时间点通过具有法定资质的会计师事务所进行的财务审计得出的净资产价值，或者对净资产值酌情进行溢价而得到的股权价值作为计算依据。
4.评估价法：
这种方法的原理是通过专业机构针对公司的全部资产进行评估之后，将其得出的资产价格作为股权转让价格的参考标准。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。
股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。
其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。
经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。
两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。
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咨询重栽在公司工作三年半无原因解雇怎么办
[律师回复] 解析：
如企业未能作出合理说明而解雇员工，即应向该员工支付赔偿金，其具体金额应当是经济补偿金标准的两倍。
然而，若员工有明显违反本公司规章制度、故意损害公司利益等情节严重的行为时，则无需支付赔偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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