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如果辞工公司可以扣除二个月绩效只拿底薪?
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加班工资只算底薪不算绩效吗？
加班工资也是可以算绩效的。职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定，否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。企业计算加班工资的工资基数，首先应当按照劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。
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劳动纠纷劳动纠纷，目前在职状态，还没有跟老板翻脸，入职前，老板微信给我发消息承诺保底工资4000元，最低不低于4000，入职后给我定任务让我完成，完不成就不给保底工资，全程都没有跟我签劳动合同
[律师回复] 可以打电话过来给你解答，或者加v信详细给你解答
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产假期间只有底薪工资么
不是。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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劳动纠纷
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劳动合同只签底薪违法吗
不违法。1、基本工资和岗位工资相对固定。绩效工资是浮动工资，可以不在劳动合同中具体约定，劳动者可以要求签订补充协议，约定绩效考核方案及绩效工资；2、如果因为劳动报酬约定不明确发生纠纷，可以重新协商，协商不成的，可以申请劳动仲裁。
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劳动纠纷
我爸第一次酒驾被抓，六个月后在23年12月份重新拿到了驾驶证，今天又第二次酒驾被抓了，会有什么后果，要拘留吗，多久不能开车
[律师回复] 会被拘留10天以下，罚款1000-2000元，吊销驾照。lo
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产假工资是只给底薪吗2023
不是。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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劳动纠纷
你好，我签署实习协议在工作期间不小心将顾客的手镯摔碎，人事与顾客协商决定让我转账1200元给顾客，由于没有余钱，跟人事写了一份条子，从工资中扣除，我现在想起来感觉不对劲，可以报警来协商吗
[律师回复] 如已签订协议，事后报警协商成功可行性不高，建议有问题第一时间确定。
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被辞退员工赔偿月薪算绩效么？
绩效也是算在内的。如果员工找到了单位非法辞退的，是需要向单位要求支付一笔一次性的经济补偿金的。经济补偿金是按照员工月平均薪资来支付的。而月平均薪资当中也是应当包含绩效的。
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劳动纠纷干了半个月，他炒掉我了，辞职后第七天还没发工资给我
[律师回复] 你好，你咨询的纠纷问题需要通过诉讼来解决，也可以先协商
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被个体户辞退怎么办
[律师回复] 具体情况是什么，想和您了解一下，可以提供免费咨询，后续可以针对情况全权委托处理。同等价格我们能够提供更优质服务。您有空可以回电或者回复沟通。
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