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请假领导不批怎么办啊

4.2w浏览 匿名 2021-03-29 河南郑州
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律师解答 共3条
  • 刘旸律师
    刘旸律师
    你好,您可以到你们当地劳动监察投诉,希望我的回答能对您有所帮助。
    全文
    1 2021-03-29
  • 张振松律师
    张振松律师
    你好,可以再和领导进行沟通协商一下,这个问题不属于法律问题
    全文
    3 2021-03-29
  • 王丽侠团队律师
    王丽侠团队律师
    你好,需要你和领导沟通协商,你的问题不属于法律问题。
    全文
    4 2021-03-29
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请假领导不批 怎么办啊
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请假领导不批准算旷工吗?
请假领导不批准是算旷工的,员工可以根据自己的实际情况请假,但如果不符合请假的条件的,用人单位是可以不予批准的, 这种情况下是属于旷工的行为,具体情况下可以根据有关规章制度来处理。
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员工请假,领导不批怎么办
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和员工请假,领导不批怎么办相关的法律规定。
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员工请假,领导不批怎么办
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与员工请假,领导不批怎么办相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
四川省陪产假20天包含周末吗
[律师回复] 解析:
关于陪产假的涵盖范围,这其中不仅包括每周末以及所有的国家法定节假日,同时也包括女方在分娩后所享有的法定产假。陪产假,又被称为陪护假,是指根据国家法律法规进行合法婚姻登记的夫妇双方之间,在女方享受到产假待遇时,男方有权享有一定时间照顾妻子的权利与义务。
然而,至今为止尚未有任何直接的法律或权威机构对于陪产假的实施细则进行明确的规定,具体实施过程需要参考各个省市自治区直辖市自行制定的相关政策,这些政策通常会在各地的计划生育条例中有所体现,但其法律地位并不如其他法律法规那样具有较高的权威性。
值得注意的是,在某些地区可能存在有陪产假的规定,而在另一些地区则可能并未设立这样的福利。在实际操作中,最短的陪产假仅为七个自然日,而最长的则可达到一个月之久,大部分地区的陪产假标准设定为十五个自然日。在此,我们所提到的陪产假天数并非仅仅指工作日,而是按照自然日历数来计算的总天数,这其中包括了休息日以及所有的国家法定节假日。
法律依据:
《四川省人口与计划生育条例》第二十六条
符合本条例规定生育子女的夫妻,除法律、法规规定外,延长女方生育假60天,给予男方护理假20天。生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变。
上海不按导向车道行驶申诉如何进行
[律师回复] 解析:
1.首先,您需要确认此次交通违法行为是否符合法律规定的豁免或免责条件。
如若确认无误,便可着手提出异议和申诉。
2.在展开申诉活动前,建议先前往交通警察大队办理违章事项并缴纳罚款,扣减相应分数。在此过程中,您将收到由交通警察大队发布的处罚决定书。
同时,向交通警察大队相关部门索取一份行政复议申请表格也是至关重要的步骤。
3.手持已经填写完毕的行政复议申请表格、处罚决定书、本人身份证件、机动车驾驶证以及车辆行驶执照等材料,前往当地公安机关进行处理。请确保所提供的所有文件均为原件与复印件,以便在必要时提交使用。
4.值得注意的是,在填写申诉表格时,其中有一栏为撤销处罚的理由陈述。为了提高申诉成功的可能性,您所填写的理由务必详尽且具有说服力,同时尽可能地引用相关法律法规作为支持。完成上述手续后,您只需耐心等待,通常情况下,公安机关将会在一周之内告知您最终的裁决结果。
法律依据:
《机动车驾驶证申领和使用规定》第六十七条
机动车驾驶人对道路交通安全违法行为处罚不服,申请行政复议或者提起行政诉讼后,经依法裁决变更或者撤销原处罚决定的,相应记分分值予以变更或者撤销。
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员工请病假领导不批怎么办?
员工因生病企业不给批准是违法的,但是得有合法的病假单据才能证明患有疾病需要请病假。可以去劳动局申请劳动仲裁,国家规定企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。
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犯开设赌场罪可以假释吗
[律师回复] 解析:
根据中华人民共和国刑法明文规定,凡在境内开设赌场者,将被判处五年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需缴纳罚金;若情节严重,则将面临五年以上直至十年以上有期徒刑,同样需要缴纳罚金。关于开设赌场罪行,通常会受到管制、拘役或有期徒刑等不同程度的惩罚。因此,若开设赌场的行为符合取保候审的相关条件,便可申请取保候审。对于那些以营利为目的,组织大规模赌博活动或是将赌博作为主要职业的人,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需缴纳罚金。而对于开设赌场的行为,将被判处五年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需缴纳罚金;若情节严重,则将面临五年以上直至十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金。
法律依据:
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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员工有事请假领导不批准怎么办
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着员工有事请假领导不批准怎么办的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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劳动纠纷
开设赌场罪是否可以假释
[律师回复] 解析:
依据我国现行《中华人民共和国刑法》之明文规定,凡涉嫌非法开设赌场者,将面临五年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚,并处以罚金处罚;若情节严重者,则将被判处五年以上至十年以下有期徒刑,同时仍需承担罚金刑罚。在开设赌场罪这一犯罪类型中,通常情况下会适用管制、拘役或有期徒刑等不同程度的刑罚。因此,若涉案人员符合取保候审的相关条件,便可依法申请取保候审。对于那些以营利为主要目的,组织大规模赌博活动或将赌博作为其主要职业的行为,根据法律规定,应处以三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处以罚金处罚。而对于开设赌场的行为,同样依照上述法律规定,将面临五年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚,并处以罚金处罚;若情节严重者,则将被判处五年以上至十年以下有期徒刑,同时仍需承担罚金刑罚。
法律依据:
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的,聚众赌博或者以赌博为业的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金。
开设赌场的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博,数额巨大或者有其他严重情节的,依照前款的规定处罚。
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