律图审稿专业委员会3轮严审

我和我的堂兄弟3月30号通过劳务派遣进的一个100人左右的小厂,我们进来的时候合同上写了每天加班到21点半但是每天都加到22点半,有时候还要加到第二天早上8点,更可恶的是加通宵的时候过了22点半后就按正常上班的钱算不按加班算,还没有夜宵补助什么的,合同上还写了每周放一天假但是我们来了一个月一天假都没有,现在我和我的堂兄弟因为家里有急事必须4月底就回去,我们是临时工辞工要10天,但是我们等不了那么久。去找了劳务派遣他们说去找厂里的经理或者副总,我们去找了跟他们说明情况,但是他们说我们临时工辞工必须要10天还说我们请一天假辞工就晚一天批,现在我们怎么办,能帮帮我们吗

1.2w浏览 匿名 2017-04-26 广东东莞
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堂兄弟欠钱不还怎么办?
堂兄弟欠钱不还此时首先可以与对方协商还款事宜,若只是暂时没有钱还,可以确定再次还款的日期。这种与亲戚关系挂钩的债务关系,是十分常见的,欠钱后可能根本无法追回来,故此最好在借钱之前就确定对方的信用是否良好。
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堂兄弟可以继承遗产么
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死者堂兄弟有没有继承权?
堂兄弟没有继承权,其不属于法定继承人的范围,民法典中明确法定继承人有两类,第一顺序人是配偶、子女及父母。如果没有第一顺序继承人或者放弃继承,则由死者的兄弟姐妹继承,这里的兄弟姐妹并不包括堂兄弟。
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金堂寻衅滋事罪怎么判
[律师回复] 解析:
对于寻衅滋事罪的量刑标准有着两档设定:
第一档为判处五年以下有期徒刑、拘役或者管制的情况;
第二档为,如果纠集他人多次实施了前述行为,而且对社会秩序造成了严重破坏,那么就会面临五年以上至十年以下的有期徒刑惩罚,并且还可能会并处相应罚金。
在确定这种犯罪的量刑起点之后,以下几个因素将影响最终判决:
寻衅滋事的次数、所造成的伤害程度、强行索取他人财物或任意损毁、占有公共财产的数额以及其他影响犯罪构成的犯罪事实。
例如,如果纠集未成年人进行寻衅滋事活动,那么将会在基准刑的基础上增加30%以下的刑罚量。
然而,如果行为人能够主动承认自己的罪行,表现出深刻的忏悔之情,积极地赔偿受害者的损失或者获得受害者的谅解,那么法院将会酌情给予从轻处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
【寻衅滋事罪】有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:
(一)
随意殴打他人,情节恶劣的;
(二)
追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;
(三)
强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
(四)
在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
盗窃罪判30年怎么处理
[律师回复] 解析:
关于盗窃罪的裁量和处置,我们需要遵守以下几个方面的标准:
首先,如果行为人构成盗窃罪,那么法院将依照相关法规,以三年以下从有期徒刑、拘役或者管制的不同程度刑罚,以及单独或者合并罚金予以处罚。
其次,若犯罪数额达到巨大的标准或情节严重时,则法院会判处行为人三年以上十年以下有期徒刑,同时并处罚金。
第三,当犯罪数额达到特别巨大的标准或情节特别严重时,法院将会判处行为人十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且还可能附加罚金或没收财产的处罚。
通常来说,盗窃罪的立案金额设定为一千元人民币,这是依据相关法律规定而定的。
根据该规定,盗窃公私财物价值在一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当被分别认定为“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
各省、自治区、直辖市的高级人民法院、人民检察院有权根据本地的经济发展状况,并结合社会治安状况,在上述规定的数额幅度内,确定本地区执行的具体数额标准,然后上报给最高人民法院、最高人民检察院进行审批。
对于在跨地区运行的公共交通工具上实施的盗窃行为,由于盗窃地点难以查证,因此盗窃数额是否达到了“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”,应当根据受理案件所在地的省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院所确定的有关数额标准来进行认定。
最后,如果盗窃的是毒品等违禁物品,虽然应当按照盗窃罪进行处理,但仍需根据情节轻重来量刑。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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堂兄弟是否可以继承遗产
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于堂兄弟是否可以继承遗产问题带来帮助。
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企业外包劳务派遣合法吗
[律师回复] 解析:
具体情况如下所述:
首先,如果在满足公司具备经营劳务派遣业务资质并已依法取得相关行政许可的前提下,同时已经进行了必要的公司注册手续,公司与员工依法签订外包合同的行为并不构成违法;
其次,如果不符合同上述条件,那么公司要求员工签署外包合同则可能涉及到法律问题。
在我国的《中华人民共和国民法典》中,第七百九十一条明确规定,发包人有权与总承包人签订建设工程合同,亦可根据实际需要分别与勘察人员、设计师及施工人员单独签订勘察、设计以及施工承包合同。
然而,发包人不得将原本应由单个承包人负责完成的建设工程拆分成多个部分,然后分别发包给多名承包人。
总承包人或勘察、设计、施工承包人在获得发包人的同意后,有权将自身承包的部分工作委托给第三方完成。
在此种情况下,第三方应对其完成的工作成果与总承包人或勘察、设计、施工承包人共同对发包人承担连带责任。
此外,承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三方,或者将其承包的全部建设工程拆分后以分包的形式分别转包给第三方。
同时,严禁承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位,且禁止分包单位将其承包的工程再次分包。
值得注意的是,建设工程主体结构的施工必须由承包人亲自完成。
法律依据:
《劳动合同法》第六十条
劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
河南省职务侵占罪立案100万怎么量刑
[律师回复] 解析:
1.职务侵占罪的刑事立案标准之一便是金额达到了六万元人民币以上,属于“数额较大”范畴;
2.“数额巨大”的衡量标准则是侵占金额超过了一百万元人民币但不超过一百五十万元人民币,依据此标准,数额巨大者将面临三年以上十年以下有期徒刑的惩罚,同时还需缴纳罚金;
3.而当侵占金额达到“数额特别巨大”时,罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉制裁,同样需要缴纳罚金。
为了证明犯罪嫌疑人的职务以及其在被害单位中的身份地位,我们需要调取相关的企业注册登记资料以及劳动合同作为证据;
同时,也需要收集能够证明犯罪嫌疑人所占有财物是否为利用职务便利所得的证据材料;
此外,还需要调取与犯罪对象和数额相关的财物账目等证据,并由司法会计审计部门出具审计鉴定报告等权威文件。
值得注意的是,即使职务侵占的全部款项已被追回,罪犯仍有可能面临法律的制裁。
因为职务侵占是一种行为犯,且属于公诉案件,一旦实施侵占行为,其造成的危害后果便已无法挽回,因此不论是否退回财产,都必须依法定罪量刑。
至于量刑标准,则取决于具体的侵占金额大小。
若涉及到侵占罪数额较大的情况,罪犯将面临五年以下有期徒刑或拘役的惩罚。
然而,如果罪犯能够积极退赃、退赔,并且综合考虑犯罪性质、退赃、退赔行为对损害结果所能弥补的程度、退赃、退赔的数额以及主动程度等因素,可以根据具体情节酌情予以从轻减轻处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
涉嫌帮信罪获利30万能判多久
[律师回复] 解析:
按照我国相关法律法规规定,构成本院协助性罪名所涉及到的赃款获取额度在30万元人民币以上的情况下,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的刑事处罚;
然而,具体的定罪量刑标准包括但不限于以下几个方面:
1.支付结算金额达到人民币二十万元以上。
2.通过宣传广告等途径提供金钱资助超过人民币五万元。
3.涉案的违法所得数额超过人民币一万元。
4.为三个及以上的对象提供了协助性的服务。
5.在过去两年内曾经因为非法使用信息网络、协助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,并且在此之后再次参与协助信息网络犯罪活动。
6.被协助对象实施的犯罪行为导致了严重的后果。
7.收购、出售、租赁信用卡、银行账户、非银行支付账户、具备支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书超过五张(个)。
8.收购、出售、租赁他人手机卡、流量卡、物联网卡超过二十张。
9.其他情节严重的情况。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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