律图审稿专业委员会3轮严审

关于节日休假,马上放假了,怎么算工资呢,是不是带薪休年假,好想带薪修年假啊,怎么才能这样呢,得去公司几年才有这待遇?

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2017-05-22 辽宁盘锦
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    在征求意见过程中,一些地方、部门和网民希望将年休假天数由最多15天增加为20天或者25天。我们会同有关部门反复研究后认为,要求增加休假天数的心情完全可以理解,但是年休假天数应当与我国现阶段的经济社会发展水平和企业等单位的承受能力相适应。因此,条例规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天 ..........
    全文
    12 2017-05-22
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6188位律师在线平均3分钟响应99%好评
节日休假,国家节日带薪休假规定是什么?
一键咨询
  • 辽阳用户4分钟前提交了咨询
    盘锦用户3分钟前提交了咨询
    136****7737用户4分钟前提交了咨询
    鞍山用户3分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    丹东用户1分钟前提交了咨询
    营口用户4分钟前提交了咨询
    167****3853用户1分钟前提交了咨询
    132****2516用户1分钟前提交了咨询
    155****5556用户4分钟前提交了咨询
    136****3153用户4分钟前提交了咨询
    154****8530用户3分钟前提交了咨询
    138****0777用户4分钟前提交了咨询
    阜新用户4分钟前提交了咨询
    盘锦用户3分钟前提交了咨询
  • 沈阳用户1分钟前提交了咨询
    沈阳用户4分钟前提交了咨询
    144****5025用户1分钟前提交了咨询
    138****0271用户4分钟前提交了咨询
    本溪用户2分钟前提交了咨询
    朝阳用户1分钟前提交了咨询
    153****5301用户3分钟前提交了咨询
    朝阳用户3分钟前提交了咨询
    173****6077用户3分钟前提交了咨询
    175****3274用户1分钟前提交了咨询
    朝阳用户2分钟前提交了咨询
    抚顺用户1分钟前提交了咨询
    营口用户1分钟前提交了咨询
    131****3228用户1分钟前提交了咨询
    阜新用户2分钟前提交了咨询
    140****7711用户2分钟前提交了咨询
    166****0231用户1分钟前提交了咨询
    140****5871用户4分钟前提交了咨询
    175****6045用户4分钟前提交了咨询
    本溪用户4分钟前提交了咨询
    135****3547用户3分钟前提交了咨询
    131****1277用户1分钟前提交了咨询
    141****8211用户3分钟前提交了咨询
    鞍山用户3分钟前提交了咨询
    朝阳用户4分钟前提交了咨询
    丹东用户2分钟前提交了咨询
    铁岭用户4分钟前提交了咨询
    辽阳用户1分钟前提交了咨询
    盘锦用户4分钟前提交了咨询
    138****4324用户3分钟前提交了咨询
    大连用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户1分钟前提交了咨询
    沈阳用户1分钟前提交了咨询
    147****0014用户1分钟前提交了咨询
    阜新用户4分钟前提交了咨询
    鞍山用户4分钟前提交了咨询
    145****6066用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户2分钟前提交了咨询
    162****3682用户2分钟前提交了咨询
    154****6054用户2分钟前提交了咨询
    162****1817用户2分钟前提交了咨询
    抚顺用户2分钟前提交了咨询
    170****4220用户4分钟前提交了咨询
    130****4662用户4分钟前提交了咨询
    173****0770用户2分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    沈阳用户3分钟前提交了咨询
    132****7077用户2分钟前提交了咨询
    朝阳用户1分钟前提交了咨询
    174****3551用户3分钟前提交了咨询
    133****8241用户4分钟前提交了咨询
    140****0427用户3分钟前提交了咨询
    阜新用户4分钟前提交了咨询
    130****5557用户2分钟前提交了咨询
    抚顺用户2分钟前提交了咨询
    沈阳用户1分钟前提交了咨询
    166****4428用户1分钟前提交了咨询
    174****4687用户3分钟前提交了咨询
    173****1052用户1分钟前提交了咨询
    170****6638用户4分钟前提交了咨询
    阜新用户4分钟前提交了咨询
    盘锦用户1分钟前提交了咨询
    155****0264用户4分钟前提交了咨询
    160****5380用户4分钟前提交了咨询
    136****0788用户3分钟前提交了咨询
    174****0225用户4分钟前提交了咨询
    铁岭用户4分钟前提交了咨询
    辽阳用户1分钟前提交了咨询
    营口用户4分钟前提交了咨询
    171****7528用户1分钟前提交了咨询
    抚顺用户3分钟前提交了咨询
    175****4087用户2分钟前提交了咨询
    131****7102用户1分钟前提交了咨询
    锦州用户2分钟前提交了咨询
    本溪用户2分钟前提交了咨询
    朝阳用户2分钟前提交了咨询
    盘锦用户2分钟前提交了咨询
    阜新用户2分钟前提交了咨询
    朝阳用户4分钟前提交了咨询
    176****4372用户3分钟前提交了咨询
    锦州用户1分钟前提交了咨询
    174****3530用户3分钟前提交了咨询
    147****2500用户3分钟前提交了咨询
    130****7075用户4分钟前提交了咨询
    148****8244用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港181****7487用户2分钟前已获取解答
淮安134****5726用户4分钟前已获取解答
泰州178****9107用户4分钟前已获取解答
法定节假日带薪休假吗?
根据国家相关法律规定,劳动者与用人单位建立劳动关系,法定节假日属于带薪年假,劳动者在法定节假日内休息的,用人单位应当照常支付工资,如果用人单位在法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
带薪休假除了法定节假日还有哪些
用人单位出现生产经营困难或处于生产淡季,劳动力暂时富余。用人单位与劳动者之间有重大矛盾或纠纷,需要暂停劳动者工作进行调查或协商解决。用人单位通过对劳动者放长假的方法达到迫使劳动者离职的目的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
带薪休假除了法定节假日还有哪些
在我国的劳动法中有对于劳动者假日的规定,在遇到法定节假日的时候,需要休假,结婚有婚假,生产有生育假,但是这些假期都是我国法律中规定的节假日,在这段时间内规定需要带薪休假。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
国家法定节假日是带薪的吗
国家法定节假日是带薪的。国家法定假日指的是国家规定放假的日子。法定假日,用人单位安排加班的,需支付不低于劳动者本人日或者小时正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。
10w+浏览
问题紧急?在线问律师 >
6493 位律师在线,高效解决问题
节假日加班调休如何计算工薪
法定休假日安排劳动者工作的,该加班不能用以后安排调休处理,应支付不低于工资的300%的工资报酬。休息日安排劳动者工作,用人单位有权以调休代替,不能安排调休的,应支付不低于工资的200%的工资报酬,安排调休的按正常工作日工资计算。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应