我的试用期都还没过，现在就被解雇了，但是我们一开始不是有签协议的吗，那么公司试用期辞退员工是怎么样的，有赔偿的吗

[律师回复] 解析：
不能简单地回答是否为真。
关于此罪行的法律框架规定如下：
犯下危险驾驶罪者，将被判处一个月至六个月的有期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。
具体来说，如果驾驶员在道路上驾驶机动车时出现以下情况之一的，都将被处以拘役，并且同时也要面临罚金的处罚：
（一）追逐竞驶行为非常恶劣的；
（二）酒后驾车达到法定标准以上的；
（三）从事校车业务或旅客运输过程中，超过额定乘员载客的数量严重超标，或者在行驶速度方面严重超出规定时速的范围的；
（四）违反危险化学品安全管理规定，运输危险化学品，严重危及社会公共安全的。
对于第
（三）、
（四）两项行为，如果机动车所有人和管理者对此负有直接责任的，也应按照上述规定进行处罚。
若存在前述两种行为，同时又构成了其他犯罪的，则应根据处罚较重的规定来确定罪名和量刑。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；
因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在非法开设赌场的案件中，法院将依据主犯所犯下的所有罪行进行判定。
对于从犯，则需要予以从轻、减轻或免除处罚的待遇。
而判决结果则可视情节严重程度，大致分为以下两种情况：
首先，开设赌场罪是指行为人在客观事实上实施了聚众赌博、开设赌场以及以赌博为业等行为，进而构成的犯罪。
若行为人被认定为开设赌场罪，那么他可能会面临五年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还需缴纳罚金；
其次，若存在严重情节，则可能判处五年以上十年以下有期徒刑，并且同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
根据刑法规定，行贿罪的主体不能涉及到非国家工作人员。
换言之，非国家工作人员行贿罪所指向的行贿对象应为公司、企业等组织的从业者，而行贿罪的保护法益则是国家公职人员的职务行为，因此行贿罪的行贿对象绝不会是非国家工作人员。
显而易见，这两种犯罪在其犯罪客体上存在着显著差异。
法律依据：
《刑法》第一百六十四条
为谋取不正当利益，给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
为谋取不正当商业利益，给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的，依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以减轻处罚或者免除处罚。
第三百八十九条
为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。
在经往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。
因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。

[律师回复] 解析：
若在未解除婚姻关系的前提下将女方逐出家庭，无疑这将构成遗弃之举。
在此种状况下，女方有权对男方提起诉讼，控告对方涉嫌犯下遗弃罪行，并承担起相应的法律责任。
法院在处理这类案件的过程中需要考虑女方有无足够能力，通过自身努力来保障基本的生活水准。
在正常情况下，夫妻双方均具备财务自主权，因此，男方通常不会因为这种行为遭到严厉惩处。
法律依据：
《婚姻登记条例》第十条
内地居民自愿离婚的，男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。
中国公民同外国人在中国内地自愿离婚的，内地居民同香港居民、澳门居民、台湾居民、华侨在中国内地自愿离婚的，男女双方应当共同到内地居民常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。

[律师回复] 你好，有保留相关证据吗

[律师回复] 你好！具体是什么情况？

[律师回复] 你好，有什么可以帮助你的011

[律师回复] 你好，具体情况说一下

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
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[律师回复] 根据法律规定，解除合同有约定和法定，按你的描述，应该是没有在合同中约定解除条件。那就只能按法定解除来办。根据《民法典》第五百六十三条　有下列情形之一的，当事人可以解除合同：
　　（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；
　　（二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；
　　（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；
　　（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；
　　（五）法律规定的其他情形。
　　以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。

[律师回复] 你好，试用期期间只需提前三天通知单位离职即可

[律师回复] 您好，我们可以帮您拿回工资

[律师回复] 你好，具体情况展开说一下

[律师回复] 你好，具体情况说一下

[律师回复] 你好，可以追回来的，我可以帮你

[律师回复] 你好 具体是什么理由呢 不正当理由是可以赔偿

[律师回复] 根据工作年限和薪资等赔偿

[律师回复] 具体情况详细沟通一下

[律师回复] 您好，这种情况不好界定

[律师回复] 你好，请问伤情是怎么样的呢