律图审稿专业委员会3轮严审

我在网上投递简历被重庆侨恩园林设计公司录用。试用期未签入职申请(我的部门主管经理告诉随时签订入职申请都可以)。现在做满了第一个月,却被告知未签订入职申请无工资。请问一下怎样才能讨回工资。和我一起到公司上班的人可以作证,证明我在公司已经上班一个月。

帮助5人 209浏览 匿名 2017-06-30 重庆
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律师解答 共2条
  • 杨斌律师
    杨斌律师
    您好!
        你可以到当地的劳动监察大队投诉,也可以到当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁
    全文
    5 2017-06-30
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    你好,入职未签劳动合同的双倍工资赔偿与解除原因没有任何联系。无论什么原因你与单位的劳动关系终止。你都可以主张双倍工资。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
        
    (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
        
    (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
        
    (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;
        
    (四)考勤记录;
        
    (五)其他劳动者的证言等。
    全文
    6 2019-01-03
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