律图审稿专业委员会3轮严审

招收童工干够月了,不给工资

帮助5人 3.7w浏览 匿名 2021-11-17 河南驻马店
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    企业使用童工的行为,本身就是违法行为,再不支付工资的话,就是罪加一等。企业招收童工不给工资的,孩子父母应该向劳动监察大队投诉,要求其对企业进行行政处罚,并要求企业支付相关报酬。
    《民法总则》第九十二条 没有合法根据,取得不当利益,造成他人损失的,应当将取得的不当利益返还受损失的人。那么该未成年人可以拿到一定的补偿。这种补偿的量相当于平常所说的“童工工资”。父母作为监护人,可以采取以下措施:
    1、收集相关证据,向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉
    2、可以通过媒体予以曝光,引入执法机构的监督与检查。
    全文
    14 2021-11-17
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3597位律师在线平均3分钟响应99%好评
招收童工干够月了,不给工资?
一键咨询
  • 177****3318用户1分钟前提交了咨询
    开封用户4分钟前提交了咨询
    鹤壁用户1分钟前提交了咨询
    濮阳用户3分钟前提交了咨询
    焦作用户1分钟前提交了咨询
    165****2232用户1分钟前提交了咨询
    138****1583用户1分钟前提交了咨询
    焦作用户2分钟前提交了咨询
    郑州用户2分钟前提交了咨询
    171****0627用户2分钟前提交了咨询
    安阳用户2分钟前提交了咨询
    167****1244用户1分钟前提交了咨询
    漯河用户1分钟前提交了咨询
    洛阳用户3分钟前提交了咨询
    168****8757用户2分钟前提交了咨询
  • 新乡用户1分钟前提交了咨询
    140****2074用户1分钟前提交了咨询
    商丘用户2分钟前提交了咨询
    177****1030用户2分钟前提交了咨询
    152****4380用户2分钟前提交了咨询
    166****1666用户3分钟前提交了咨询
    161****3145用户4分钟前提交了咨询
    安阳用户3分钟前提交了咨询
    新乡用户1分钟前提交了咨询
    173****0647用户4分钟前提交了咨询
    周口用户3分钟前提交了咨询
    商丘用户4分钟前提交了咨询
    148****6711用户2分钟前提交了咨询
    156****1628用户1分钟前提交了咨询
    周口用户3分钟前提交了咨询
    155****5647用户2分钟前提交了咨询
    商丘用户4分钟前提交了咨询
    162****3715用户2分钟前提交了咨询
    153****2544用户2分钟前提交了咨询
    132****5734用户4分钟前提交了咨询
    138****6261用户4分钟前提交了咨询
    开封用户1分钟前提交了咨询
    焦作用户3分钟前提交了咨询
    周口用户3分钟前提交了咨询
    平顶山用户2分钟前提交了咨询
    131****0830用户2分钟前提交了咨询
    焦作用户4分钟前提交了咨询
    158****2210用户4分钟前提交了咨询
    南阳用户1分钟前提交了咨询
    漯河用户3分钟前提交了咨询
    141****8826用户2分钟前提交了咨询
    152****6851用户1分钟前提交了咨询
    168****4023用户2分钟前提交了咨询
    168****7463用户3分钟前提交了咨询
    漯河用户3分钟前提交了咨询
    145****7707用户4分钟前提交了咨询
    140****8157用户3分钟前提交了咨询
    137****2314用户2分钟前提交了咨询
    焦作用户3分钟前提交了咨询
    150****4316用户1分钟前提交了咨询
    平顶山用户1分钟前提交了咨询
    焦作用户3分钟前提交了咨询
    漯河用户3分钟前提交了咨询
    137****0806用户3分钟前提交了咨询
    152****6522用户2分钟前提交了咨询
    167****8402用户3分钟前提交了咨询
    南阳用户1分钟前提交了咨询
    150****2463用户4分钟前提交了咨询
    新乡用户1分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    许昌用户1分钟前提交了咨询
    171****2768用户2分钟前提交了咨询
    152****5282用户2分钟前提交了咨询
    驻马店用户2分钟前提交了咨询
    158****3507用户4分钟前提交了咨询
    135****5808用户2分钟前提交了咨询
    漯河用户4分钟前提交了咨询
    商丘用户1分钟前提交了咨询
    洛阳用户1分钟前提交了咨询
    177****8418用户3分钟前提交了咨询
    154****1771用户4分钟前提交了咨询
    漯河用户1分钟前提交了咨询
    三门峡用户2分钟前提交了咨询
    160****6845用户1分钟前提交了咨询
    131****6560用户2分钟前提交了咨询
    140****6836用户4分钟前提交了咨询
    163****7521用户1分钟前提交了咨询
    周口用户4分钟前提交了咨询
    135****3251用户2分钟前提交了咨询
    鹤壁用户1分钟前提交了咨询
    135****0345用户2分钟前提交了咨询
    开封用户2分钟前提交了咨询
    周口用户3分钟前提交了咨询
    鹤壁用户4分钟前提交了咨询
    濮阳用户4分钟前提交了咨询
    郑州用户1分钟前提交了咨询
    鹤壁用户2分钟前提交了咨询
    137****5673用户4分钟前提交了咨询
    鹤壁用户3分钟前提交了咨询
    151****6048用户3分钟前提交了咨询
    131****0146用户1分钟前提交了咨询
    许昌用户3分钟前提交了咨询
    三门峡用户3分钟前提交了咨询
    141****8842用户4分钟前提交了咨询
    130****4714用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
常州177****5180用户2分钟前已获取解答
南通180****2779用户1分钟前已获取解答
沭阳180****2018用户1分钟前已获取解答
招童工怎么处罚,如何处罚单位招童工
罚款或者吊销营业执照,情节严重的处三年以下有期徒刑或者拘役。《中华人民共和国劳动法》第九十四条规定,用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的,则依照《中华人民共和国刑法》第二百四十四条第一款。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
企业招童工童工有赔偿吗?
禁止使用童工规定》(国务院令第364号)第六条规定:“用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人,所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
招收童工的童工有处罚没?
通常处罚的都是该童工的用人单位,而不是处罚童工,因为童工他本来生理年龄和心理年龄都还没有达到我国规定的劳动年龄,如果是用人单位招聘童工,还让招聘来的同工,继续去招收童工,那么很有可能会构成刑事犯罪,承担刑事责任。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
招童工违法吗
违法。《中华人民共和国劳动法》第九十四条:用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的,则依照《中华人民共和国刑法》定罪处罚。
10w+浏览
刑事辩护
问题紧急?在线问律师 >
7620 位律师在线,高效解决问题
单位招用童工童工怎么处理?
单位招用童工童工的处理就是要提前三十天通知劳动者解除劳动关系,同时还要给予劳动者所有的工资,这样才算是对童工最好的处理,而对于用人单位还要缴纳使用 童工的罚款,使用一名童工一般为五千元的罚款。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应