如果公司只让离职不签辞职，这属于什么行为？我现在不知道该怎么做，求指教！

[律师回复] 解析：
关于职务侵占犯罪金额的确定如下所述：
首先，当涉及到职务侵占行为且涉案金额在人民币60,000元至400,000元之间时，应被视为"数额较大"的情况。
其次，若职务侵占行为涉及的金额达到人民币10,000,000元至150,000,000元之间，则应被认定为"数额巨大"的情形。
对于职务侵占罪的量刑标准，具体规定如下：
第一，公司、企业或其他组织中的工作人员，如果利用其职务上的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，并且涉案金额达到了"数额较大"的程度，那么将会面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还会被处以罚金。
第二，如果涉案金额达到了"数额巨大"的程度，那么将会面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚，同样也会被处以罚金。
最后，如果涉案金额达到了"数额特别巨大"的程度，那么将会面临十年以上有期徒刑或无期徒刑的刑事处罚，同时还会被处以罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
现行法律法规对职务侵占罪的立案标准做出了明确规定，具体内容如下：
对于任何公司、企业或其他单位的从业者而言，若其滥用职权，以不正当手段将本单位财产非法据为己有，且涉案金额在五千元至一万元以上的，均应当被列为刑事案件进行立案侦查和起诉。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
危害性极为严重，危险驾驶罪是针对在道路上饮酒过度并驾驶机动车辆的行为，以及在道路上驾驶机动车进行狂飙式竞赛且情节极其恶劣的行为的定罪。
依据相关法律规定，危险驾驶罪仅涉及至有期徒刑的惩罚措施，最少为一个月的有期徒刑，最多则可达六个月的有期徒刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
首先需要着重强调的是，在股份有限公司与有限责任公司的组织架构内，担任董事及监事职位的人士，他们不得具备国家工作人员这一特殊身份。
这些人作为公司的实际引导者，拥有特定的权限，自然有可能成为“职务侵占罪”法律条款所约束的犯罪主体。
其次，除了公司内部的董事与监事之外，那些担任经理、各部门主管以及普通职员和工人的相关员工亦需按照此规定执行，即他们同样不能具备国家工作人员的身份。
这些人或许因为其特定的职责权限，又或是由于从事某项特定的工作任务，从而得以利用自身的权力或工作便利，非法占有公司的财产，进而构成了“职务侵占罪”的犯罪主体。
最后，我们还需要关注到的是，在上述公司之外的各类企业或其他单位中，那些属于集体性质的企业、私营企业、外资独资企业的员工，以及国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等机构中的非国家工作人员身份的全体员工，都有可能成为“职务侵占罪”的潜在犯罪主体。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于公司、企业或其他组织中的职员，若其在职务活动中运用职权的便利条件，将原本属于本单位所有的财物擅自占为个人所有，且涉及的金额达到较大程度时，将面临三年以下有期徒刑或拘役的惩罚，同时还须承担罚金的责任。
如涉案金额进一步增大至数额巨大，则需接受三年以上但未满十年的有期徒刑，并附加罚金的处罚；
而当涉案金额达到了特别巨大的程度，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同样需要承担罚金的责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
取保候审的实施阶段主要包括侦查阶段、审查起诉阶段以及法院审理阶段。
人民法院、人民检察院以及公安机关对于具备以下特殊情形的犯罪嫌疑人、被告人均可考虑进行取保候审：
首先是可能被判处管制、拘役或将其作为附加刑独立适用的犯罪嫌疑人；
其次是可能被判处有期徒刑以上的刑事责任，但通过取保候审可避免其产生社会危害性；
再者是患有严重疾病、生活无法自理，或是正处于孕期或哺乳期的女性犯罪嫌疑人，同样可以通过取保候审来避免其产生社会危害性；
最后是在羁押期限届满后，案件仍未得到妥善处理，此时也需要采取取保候审措施。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审、监视居住由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
依据我国现行法例之规定，所谓“非国家公职人员受贿罪”乃指在公司、企业或其他各类组织中担任职务的工作人员，毫无恻隐之心地利用职权之便，向他人索取财物，或以非法手段接收他人馈赠，从而谋取私利，且涉案金额达到法定标准之上的严重犯罪行径。
若此类行为由国家独资经营的企业或国有企业委托至非国有的企业进行公务活动的特定人员予以实施，那么，将被判定为受贿罪，面临法律的严厉制裁。
法律依据：
《刑法》第一百六十三条
非国家工作人员受贿罪是指，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国，职务侵占属于刑事案件范畴，若被判定为职务侵占罪名成立，则需接受三年以下有期徒刑或拘役的惩罚，伴随着罚金；
对于情节严重者，其刑期会延伸至三年以上十年以下有期徒刑，同时也要面临罚金的处罚。
职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的职员利用职务之便，将本应归属公司、企业或者其他单位的财务据为己有的行为，涉案金额达到一定标准即可被视为犯罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在判断是否涉及构成职务侵占犯罪的案例中，并非强制要求必须聘请律师。
此项事务是否需要寻求律师协助应完全由当事人自行决定。
然而，对于选择寻求律师帮助的当事人来说，确实存在诸多优势。
其中，最重要的是律师因其对司法程序、证据法则和现行法律规范的深入了解，能够有效地填补当事人在法律知识方面的空白。
其次，律师凭借其所在律师事务所的介绍信及委托人的授权委托书，有权向相关单位或个人进行访问、调查取证，以获取与案件相关的关键证据资料。
此外，律师还能为当事人提供富有建设性的建议，全力维护当事人的合法权益。
根据我国刑法典第二百七十一条之规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
而对于国有公司、企业或者其他国有单位中的从事公务的人员以及国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，若有上述违法行为，则需按照相关规定接受相应的刑事处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在这个问题中，我们需要明确指出的是，这种行为仍旧被认定为职务侵占罪。
对于公司、企业或其他各类单位的工作人员来说，他们通过利用自己职务上的便利条件，把本应属于本单位的财产擅自占为己有，如果所涉金额达到了一定程度，就会面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事指控。
但是在此情况下，如果这些人能够积极地退还赃款，那么法院将会根据实际情况，对其进行适当的量刑处理，可能会给予比上述法定刑更轻或更低的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
解除或终止劳动合同时所开具的证明须具备明确的任职起始时间详细信息。
在这种情况下，合法的雇主有义务向受雇人提供详细记载了劳动合同期限、离职或解约日期、劳动工种以及在公司内的工作年限等关键信息的书面文件——解除、终止劳动合同的证明书。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十四条
用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪的举证过程如下：
首先，调取出与被害单位有关的企业注册登记资料以及劳动合同，这些都是证实犯罪嫌疑人工作职责及身份的关键性证据，有助于确立犯罪主体；
其次，收集犯罪嫌疑人占有物品是否是其利用职务之便的直接反映的证据材料；
再者，调取财务记录、账簿等能够证明犯罪对象及涉案金额的证据，并邀请司法会计审计部门进行详细的审计鉴定报告；
接下来，结合犯罪嫌疑人行凶手段，收集相关的物证，例如用于平账的虚假发票，以及伪造、篡改的相关账目凭证等；
此外，收集犯罪嫌疑人所侵占财物的流向证据，如是否用于个人消费、偿还债务等；
最后，对于追回的赃款、赃物，根据实际需求进行拍照固定证据，同时请估价部门对赃物进行准确的估价鉴定。
在必要时，应对提取到的文字材料进行文字鉴定。
在整个调查过程中，我们会对案件涉及的人员、知情人士、关联人员进行深入的询问，以便获取更多关于案件事实和证据的信息。
同时，我们也会对犯罪嫌疑人进行审讯，了解他们的犯罪动机等重要信息。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；
数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
绑架罪主要是指以下两种情形：
首先，通过实施暴力、威胁、药物或虚假承诺等手段，旨在向受害者或其家人索取高额财务利益，这种行为就构成了绑架罪；
其次，将某个人当作人质进行扣押，这也是绑架罪的一种表现形式。
若绑架行为是以获取财物为最终目的，那么犯罪嫌疑人会受到十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的惩罚，同时还需承担罚金或者没收个人财产的责任；
如果案件情节相对轻微，则犯罪嫌疑人可能会面临五年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚，同样需要缴纳罚金。
在上述任何一种情况下，如果犯罪嫌疑人在绑架过程中杀害了被绑架者，或者对被绑架者实施了严重的身体伤害导致其重伤乃至死亡，那么他将会面临无期徒刑甚至死刑的严厉制裁，并且还要被没收全部财产。
对于那些以获取财物为目的而偷盗婴儿和幼儿的犯罪分子，也应按照上述条款进行相应的法律惩处。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
在构成职务侵占罪时需要满足如下四个重要要素：
首先，行为人必须利用其所担任的职务上的便利条件；
其次，该犯罪行为侵犯了公司、企业或者其他相关单位的合法财产所有权；
第三，涉案金额必须达到一定标准的较大额度；
最后，在主观方面，行为人必须持有明确的直接故意心态，并且存有非法占有公司、企业或其他单位财物的明确意图。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国《刑法》相关规定，在道路上驾驶机动车辆时，若存在以下任一情况，则将被判处拘役以及相应罚金：
首先，追逐竞驶行为情节恶劣者；
其次，醉酒后驾驶机动车辆者；
再者，从事校车服务或者客运业务，其严重超额搭载乘客或者驾驶速度严重超越规定标准者；
最后，违反危险化学物品安全管理规定，运输危险化学物品，对公共安全构成威胁者。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
危险驾驶罪是指在道路上驾驶机动车追逐竞驶，情节恶劣的；
醉酒驾驶机动车的；
从事校车业务或者旅客运输，严重超过定额乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危害公共安全的行为。

[律师回复] 解析：
在定义职务侵占罪时，当事人并非必定需要寻求律师的帮助，而是拥有自主决定权来选择是否聘用律师。
然而，如果当事人选择委托律师的话，确实存在诸多益处。
这些优势主要表现在以下几个方面：
首先，律师熟知诉讼程序、证据规则以及各类法律法规，能够有效地弥补当事人在法律知识体系方面的先天不足。
其次，基于其职业身份和所在律所的亲笔介绍信及委托人的授权委托书，律师有权向特定机构和个人展开访问、调查活动，从而搜集与其接手案件密切相关的各项证据材料。
最后，律师还能为当事人提供富有建设性的建议，全力维护当事人的合法权益。
对于公司、企业或其他单位的工作人员而言，若他们利用职务之便，将本单位财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准（即数额较大），则将面临三年以下有期徒刑或拘役，同时被处以罚金的严厉惩罚。
而当涉案金额进一步扩大（即数额巨大）时，刑罚力度也会相应加重，可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，并处以罚金。
至于涉案金额特别巨大者，则可能面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同样需承担罚金的处罚。
值得注意的是，国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及受国有公司、企业或其他国有单位委派至非国有公司、企业以及其他单位担任公职的人员，如有上述违法行为，亦应按照相关规定接受相应的刑事处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
强制隔离戒毒并非一种行政处罚行为，而是属于行政强制措施范畴。
这意味着，在特定情况下，如为防止潜在危害事件发生或控制危险范围进一步扩张等，公安机关有权依据法律规定，对吸毒者的人身自由实行临时性的限制。
强制戒毒作为一项重要行政措施，被广泛运用于公安机关对于吸食和注射毒品成瘾的人员管理中。
在这个过程中，公安机关会依法对涉案人员采取强有力的行政措施，以药物治疗、心理辅导以及法制教育、道德教化为主要手段，帮助他们摆脱毒瘾。
法律依据：
《行政处罚法》第八条
行政处罚的种类：
（一）警告;
（二）罚款;
（三）没收违法所得、没收非法财物;
（四）责令停产停业;
（五）暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照;
（六）行政拘留;
（七）法律、行政法规规定的其他行政处罚。

[律师回复] 解析：
首先，需要明确的是，职务侵占数额达到了五万元，已然满足了我国刑法对于职务侵占罪的立案追诉基准，因此，对该行为的责任人将依法进行刑事追责。
其次，根据我国现行法律法规，职务侵占罪的立案准则规定为：
公司、企业或者其他单位的工作人员，在其职务活动中，利用职务上的便利条件，将本应归属于单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额需达到人民币三万元及以上。
最后，针对您所描述的情况，即利用职务之便侵占五万元的行为，可以被视为侵占金额较大的情形，依据相关法律规定，此类犯罪行为将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还须承担相应的罚金责任。
法律依据：
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占的案件将会被依法立案侦查及追究刑事责任。
所谓职务侵占罪，是指在公司、企业或其他组织中担任特定职位的人，利用职务上的便利条件，秘密地占有该组织的财产，且其价值达到一定数额标准的违法犯罪行为。
若系因职务之便而将所在机构的财务非法据为己有的情况下，无论涉案金额大小，均应接受相应的法律制裁。
具体而言：
对于公司、企业亦或是其他相关机构中的工作人员来说，若其滥用职务便利，将本单位的财物非法占为已有，数额较大者，将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑罚，同时还需承担罚金的民事赔偿责任；
若涉案金额巨大，则将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑罚，同样需要承担罚金的民事赔偿责任；
而当涉案金额特别巨大时，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时仍需承担罚金的民事赔偿责任。
值得注意的是，国有公司、企业或其他国有单位中的公职人员以及由这些单位派遣至非国有公司、企业以及其他单位从事公务活动的人员，如果存在上述行为，也将按照相关法律法规进行定罪量刑。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
同样一条包含造谣毁谤内容的讯息如在网络上实际被点击或浏览的次数超过五千次，或者被转发的次数累积达到了五百次及以上，那么将构成对他人名誉的严重侵害，触犯了诽谤罪。
若散布的是包含有色情内容的书籍、电影、录音、录像、图片或其他淫秽物品，哪怕只是向他人传播了三百到六百人次的区间内，都属于非法行为，应当予以立案调查并追究刑事责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。