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破坏劳动合同违约金是什么

帮助5人 5.1w浏览 匿名 2022-06-21 广西南宁
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    关于违约金的标准,首先,劳动者违反服务期约定的,可以约定违约金。
    【法律依据】根据《劳动合同法》第22条规定:劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
    约定违反服务期违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。违约时,劳动者所支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
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    12 2022-06-21
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破坏劳动合同违约金是什么
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破坏劳动合同违约金是多少?
关于违约金的标准,首先,劳动者违反服务期约定的,可以约定违约金。根据《劳动合同法》第22条规定:劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。约定违反服务期违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。违约时,劳动者所支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
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劳动纠纷
盗窃罪违法所得如何判决
[律师回复] 解析:
1、需深入思考各类盗窃情况下涉案金额的多寡对量刑标准的影响。违反此种罪行的机关或个人,将承受三年间不超过有期徒刑、拘役或者管制的处罚,并且可能需要额外支付罚金。而所谓的“数额较大”,也就是在《解释》中所规定的,涉案个人的盗窃公私财物价值金额应在人民币5百元到2千元这一区间之内。
2、当盗窃行为达到了情节严重的程度时,将被判处至少三年但不多于十年以下的有期徒刑,并在判决后缴纳罚金。
3、如果盗窃行为的情节特别严重,那么指控者将面临十年以上的有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚,同时还会被要求缴纳罚金或者没收其财产。这里的“情节特别严重”,主要是指涉案金额特别庞大或者存在其他特别严重的情节。
4、在涉及盗窃金融机构的案件中,如果涉案金额特别巨大或者盗窃了珍贵文物且情节严重的话,那么指控者将有可能被判处无期徒刑甚至是死刑,同时还会被没收全部财产。
5、在共同盗窃犯罪的情况下,各个共犯人都应该为他们共同的故意行为和共同的犯罪行为所带来的危害结果负责。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
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太原盗窃罪能不能跑网约车
[律师回复] 解析:
曾因盗窃罪获刑者,原则上仍具备担任网络预约出租车驾驶员的资质,然而,他们还需满足其他一系列特定条件,诸如保证自身无任何毒品滥用历史及未发生过酒驾违法行为等等。盗窃罪并非暴力性质的犯罪,亦非严重的交通肇事罪或危险驾驶罪等。因此,此类人员理论上仍具有从事网络预约出租车驾驶员岗位的可能性。关于如何申请网络预约出租车驾驶证,以下为详细步骤:
首先,进行在线审核提交。申请人可通过登录相关官方网站,完成在线注册与登录操作,并根据系统提示填写相关个人信息,随后提交审核;
其次,提交申办材料。待网上报名审核通过之后,申请人需携带相关申办材料,按照预约的时间和地点,前往现场交验纸质版材料,同时进行指纹采集以及照片拍摄等事项,以备后续约考等相关手续之需;
第三,约考地点查询。具体的约考地点可通过登录该网站进行查询;
最后,自愿参加培训。
根据《行政许可证》的相关规定以及市政府的相关要求,驾驶员从业资格考试是否需要接受培训,应遵循申请人的自愿原则。
法律依据:
《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》第十四条
从事网约车服务的驾驶员,应当符合以下条件:
(一)取得相应准驾车型机动车驾驶证并具有3年以上驾驶经历;
(二)无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录,无吸毒记录,无饮酒后驾驶记录,最近连续3个记分周期内没有记满12分记录;
(三)无暴力犯罪记录;
(四)城市人民政府规定的其他条件。
第十五条
服务所在地设区的市级出租汽车行政主管部门依驾驶员或者网约车平台公司申请,按第十四条规定的条件核查并按规定考核后,为符合条件且考核合格的驾驶员,发放《网络预约出租汽车驾驶员证》。
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劳动合同违约违约金多少?
劳动合同中一方违约,要按合同约定的数额来赔,例如劳动者违反服务期约定的,一般要赔偿用人单位为其支付的培训费用、对生产、经营和工作造成的直接经济损失、劳动合同约定的其他赔偿费用等,具体多少看合同约定。
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买卖不破租赁卖方违约违约金一般不会超过实际的30%左右,对于最低的限度则需要自己按照既定的标准来处置,但是更为重要的就是自己需要学会的合理的协商,毕竟在协商的问题,只要自己积极的践行有关的条例即可,但是需要注意自己维权的方式。
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劳务违约约定合同有违约金吗?
有违约金的规定。劳务关系他不是劳动合同的关系,所以如果是违反了约定是存在着违约金的。但是这个违约金的具体数额通常是不超过损失这一方的30%,如果是劳动关系,那么只有两种情况会存在着违约金。
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