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退休人员的劳动合同的签订是否还有效
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退休人员能签订劳动合同吗
退休人员不需要签订劳动合同，因为退休人已退出工作岗位，不再具有法律意义上的劳动主体资格，即不再具有建立劳动关系的主体资格。 退休人员中有的身体尚好，本人自愿用人单位需要，是可以从事一些力所能及的工作的，被用人单位聘用后可与其签订劳务合同，建立一种经济关系，按其劳动情况给予一定的劳动报酬。
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劳动纠纷本人发生交通事故负全责，车祸中受伤横突1234节骨折，在医院我老婆护理了7天出院回家养伤，休养了两个多月.自己买了商业险座位险保额1万，中国人保业务员说就赔几百块
[律师回复] 你好，在平台看到您的法律咨询，请问能详细了解下情况么！
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快速解决“交通事故”问题
签署合同的时候，因为单字仁董事长，当时没有讲需要乙方负责任，然后没有看合同，直接就给签了。接手公司的时候是副运营状态。合同里面有一句话，欠款由乙方承担，甲方不承担。这种合同属于有效合同还是无效合同？
[律师回复] 具体需要看双方的合同如何约定的
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已退休人员能否签订劳动合同？
已退休不能够再签订劳动合同。当然存在着很多人退休之后依然身强力壮，精力旺盛可以从事工作，又被原单位返聘回去的，但是这时候双方签订的不是劳动合同，而是返聘合同或者是劳务合同。
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劳动纠纷我骑电瓶车和汽车发生交通事故轻微伤，驾驶员因为酒驾开车跑了，我已经报警了，但是警察联系不上驾驶员，知道了车子信息，我应该怎么办
[律师回复] 你这边打算咨询什么问题呢
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快速解决“交通事故”问题
你好，想问一下，我这边是临时雇佣员工，活动结束拿了人家巧克力，我的甲方要追责，让我赔偿公司50万的损失，这种情况合理吗
[律师回复] 你好，首先你偷拿人家的巧克力这个确实不对，但是甲方要去赔偿50万明显也不合理。
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退休人员签订劳动合同有效吗？
退休人员签订劳动合同是无效的，若是用人单位想要聘用那些已经达到了退休年龄的人，需要签署的是聘用协议，而不是劳动合同。因为法律规范明确表示，退休享有养老保险的待遇时，劳动合同就已经无效了。
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劳动纠纷
我想问一下一开始无责底薪说好的，结果还没到一个月又改成绩效考核通过才能拿到无责底薪 否则一分钱没有怎么办呀，我们还没有签合同 也没有打卡记录，老板说现在离职没有一分钱工资
[律师回复] 若有沟通记录在，有工作记录在，可申请仲裁。满一个月未签劳动合同的，可有双倍工资。
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退休人员签订劳动合同可以吗？
退休人员签订劳动合同可以，根据我国《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第7条的规定，“法院在处理退休人员与用人单位的用工争议时，对合同的定性是劳务关系，”由此可以得出，退休人员不能签订劳动合同，只能签订劳务合同。
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劳动纠纷
因为已经达到学校退学标准辅导员说让学生主动申请退学,不然毕业前学校进行毕业资格审查时也会对学生进行强制退学这是真的吗？
[律师回复] 你好，不合理的情况是可以向法院起诉对方
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十岁左右，在学校打闹导致女孩门牙脱落半颗，当时未报警，后续十余年中多次治疗并报销医药费，且最后一次签订协议并给予多余营养费，双方约定后了结后，过后两年该女孩父亲来到我家，经派出所调解，并村委会公正，当时女孩父亲明确表示自己能代表女孩意见后签订协议并我方又给予三千现金后表示完结，当日女孩母亲又来到我家进行吵闹，请问有什么法律途径能了结这件事
[律师回复] 你好，已经签订协议了，按照协议履行就行。对方还来闹，可以报警
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如何与退休人员签订劳动合同
退休人员不具有法定的劳动者资格，返聘不是劳动关系，不受劳动法规的调整，因此不能订立劳动合同。但是属于劳务关系，应当订立雇佣合同，就双方的权利与义务进行约定，也就是签订劳务协议。
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劳动纠纷
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