律图审稿专业委员会3轮严审

公司解散会终止劳动合同吗

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2022-06-29 湖北恩施
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    1、在决议解散、强制解散等情形,可以根据《劳动合同法》第44条第(五)项和第46条第(六)项的规定,用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动合同终止。此时,因用人单位的法人资格归于消灭且无权利义务承继者,劳动关系因一方主体消灭而终结。因此,用人单位需要向劳动者支付经济补偿,但不需要支付经济赔偿。
    2、在公司因合并或分立而解散的情形下:《劳动合同法》第34条规定,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。此种规定避免了公司通过合并、分立来实现解除与劳动者的劳动关系的目的,有力保护了劳动者的合法权益。鉴于公司因合并或分离而解散并不属于导致劳动合同终止或者用人单位可以解除劳动合同的情形,因此,在公司因合并或分立的情形下,劳动关系并不当然终结此时,如用人单位以公司进入清算程序即将注销为由解除与劳动者的劳动合同,该解除行为并不符合法律规定,属违法解除,用人单位应当向劳动者按经济补充标准的两倍支付赔偿金。
    3、公司解散经济补偿标准,可以根据《劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    全文
    9 2022-06-29
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6908位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司解散会终止劳动合同吗
一键咨询
  • 荆门用户2分钟前提交了咨询
    恩施用户1分钟前提交了咨询
    潜江用户2分钟前提交了咨询
    134****6384用户3分钟前提交了咨询
    174****0317用户3分钟前提交了咨询
    荆州用户4分钟前提交了咨询
    襄阳用户3分钟前提交了咨询
    咸宁用户4分钟前提交了咨询
    孝感用户1分钟前提交了咨询
    荆门用户1分钟前提交了咨询
    152****3526用户4分钟前提交了咨询
    162****1025用户1分钟前提交了咨询
    武汉用户2分钟前提交了咨询
    172****2421用户4分钟前提交了咨询
    135****2138用户2分钟前提交了咨询
  • 天门用户4分钟前提交了咨询
    十堰用户3分钟前提交了咨询
    142****6640用户2分钟前提交了咨询
    170****1830用户1分钟前提交了咨询
    132****3037用户3分钟前提交了咨询
    荆州用户4分钟前提交了咨询
    孝感用户1分钟前提交了咨询
    随州用户1分钟前提交了咨询
    荆门用户4分钟前提交了咨询
    咸宁用户4分钟前提交了咨询
    148****2365用户4分钟前提交了咨询
    黄石用户3分钟前提交了咨询
    133****2605用户2分钟前提交了咨询
    146****0312用户1分钟前提交了咨询
    咸宁用户2分钟前提交了咨询
    151****8437用户2分钟前提交了咨询
    鄂州用户3分钟前提交了咨询
    155****2317用户1分钟前提交了咨询
    138****1020用户2分钟前提交了咨询
    173****7808用户4分钟前提交了咨询
    咸宁用户3分钟前提交了咨询
    随州用户2分钟前提交了咨询
    153****5387用户3分钟前提交了咨询
    134****4147用户4分钟前提交了咨询
    148****2140用户1分钟前提交了咨询
    黄石用户1分钟前提交了咨询
    宜昌用户1分钟前提交了咨询
    175****8361用户1分钟前提交了咨询
    随州用户4分钟前提交了咨询
    144****0656用户2分钟前提交了咨询
    潜江用户3分钟前提交了咨询
    襄阳用户2分钟前提交了咨询
    黄石用户3分钟前提交了咨询
    146****1124用户4分钟前提交了咨询
    173****7848用户4分钟前提交了咨询
    164****4381用户3分钟前提交了咨询
    147****5257用户3分钟前提交了咨询
    142****7806用户2分钟前提交了咨询
    174****2227用户4分钟前提交了咨询
    140****2305用户2分钟前提交了咨询
    孝感用户1分钟前提交了咨询
    134****4567用户2分钟前提交了咨询
    仙桃用户2分钟前提交了咨询
    162****6505用户3分钟前提交了咨询
    荆州用户1分钟前提交了咨询
    孝感用户3分钟前提交了咨询
    155****8833用户1分钟前提交了咨询
    143****6581用户1分钟前提交了咨询
    武汉用户2分钟前提交了咨询
    176****6226用户3分钟前提交了咨询
    136****0040用户3分钟前提交了咨询
    天门用户4分钟前提交了咨询
    孝感用户4分钟前提交了咨询
    十堰用户3分钟前提交了咨询
    133****0410用户4分钟前提交了咨询
    宜昌用户3分钟前提交了咨询
    恩施用户3分钟前提交了咨询
    164****2776用户3分钟前提交了咨询
    鄂州用户2分钟前提交了咨询
    恩施用户3分钟前提交了咨询
    145****1160用户3分钟前提交了咨询
    荆州用户4分钟前提交了咨询
    恩施用户2分钟前提交了咨询
    135****6016用户4分钟前提交了咨询
    154****5551用户2分钟前提交了咨询
    176****2508用户3分钟前提交了咨询
    鄂州用户1分钟前提交了咨询
    173****6640用户1分钟前提交了咨询
    黄冈用户3分钟前提交了咨询
    孝感用户1分钟前提交了咨询
    襄阳用户1分钟前提交了咨询
    鄂州用户3分钟前提交了咨询
    171****6212用户3分钟前提交了咨询
    178****0633用户2分钟前提交了咨询
    166****7672用户4分钟前提交了咨询
    咸宁用户3分钟前提交了咨询
    武汉用户2分钟前提交了咨询
    147****7544用户3分钟前提交了咨询
    178****8465用户2分钟前提交了咨询
    荆州用户4分钟前提交了咨询
    141****8504用户4分钟前提交了咨询
    荆门用户1分钟前提交了咨询
    147****6121用户2分钟前提交了咨询
    165****6287用户2分钟前提交了咨询
    172****1871用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
南通178****9976用户2分钟前已获取解答
连云港178****8685用户3分钟前已获取解答
宿迁135****3002用户3分钟前已获取解答
公司解散能终止劳动合同么
在决议解散、强制解散等情形,可以根据《劳动合同法》第44条第(五)项和第46条第(六)项的规定,用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动合同终止。此时,因用人单位的法人资格归于消灭且无权利义务承继者,劳动关系因一方主体消灭而终结。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
公司解散能终止劳动合同吗
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与公司解散能终止劳动合同吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
公司解散可以终止劳动合同吗
答案是肯定的。实际上,公司解散时除了支付清算费用外,应将职工的工资,以及社会保险费用和法定补偿金等在公司清算中,并优先于税款和其他债权人的债权。
10w+浏览
劳动纠纷
抢劫罪中止判刑吗
[律师回复] 解析:
依据相关法律条文,对于构成抢劫罪中止的行为人,若其未能对被害人或社会带来任何实质性的损害,则应予以免于刑事处罚;反之,若其行为已给他人或社会带来了实际损失,则应对其减轻刑事处罚。
根据现行法律规定,犯下抢劫罪行者将面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚,同时还需承担相应的罚金责任;但若存在法定情节严重的情况,则可能被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑,并且还需缴纳罚金或没收个人财产。在整个犯罪过程中,如果行为人能够主动放弃实施犯罪行为,或者能够积极有效地阻止犯罪结果的发生,那么这就属于犯罪中止的范畴。
法律依据:
《刑法》第二十四条
在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生的,是犯罪中止。
对于中止犯,没有造成损害的,应当免除处罚;
造成损害的,应当减轻处罚。
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
公司解散是否能终止劳动合同
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与公司解散是否能终止劳动合同相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
危险驾驶罪是终身的吗
[律师回复] 解析:
醉酒驾驶行为并不等同于终身禁止驾驶。
根据相关法律法规,醉酒驾驶机动车的驾驶员将被吊销驾照,且在五年内都无法再次获得驾照。经法院依法判决之后,醉驾者还需承担相应的刑事责任,包括拘役以及罚金;而对于醉酒驾驶营运机动车的驾驶员来说,他们的驾照将会被直接吊销,并且在十年之内都无法再次获得驾照。更为严重的是,这些人将终生失去驾驶营运车辆的资格,同样需要接受法院的判决,并承担相应的刑事责任,包括拘役以及罚金。
法律依据:
《道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。
因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任年内不得重新取得机动车驾驶证,重新取得机动车驾驶证后,不得驾驶营运机动车。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,终生不得重新取得机动车驾驶证。
问题紧急?在线问律师 >
5172 位律师在线,高效解决问题
单位解散算劳动合同终止吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和单位解散算劳动合同终止吗,终止劳动合同如何赔偿相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应