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解除劳动关系是否一定要备案

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2022-09-27 重庆黔江区
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    ⒈签订劳动合同的时候在劳动局备过案,取消劳动合同也需要去劳动局取消备案。
    ⒉与就业备案相对应,用人单位与职工终止或解除劳动关系后,用人单位应于15日内持相关材料到公共就业服务机构办理备案手续,移交职工档案,核定失业保险待遇,简称“解聘备案”。解聘备案是用人单位的应尽义务,因用人单位办理不及时等原因造成职工损失的,由用人单位承担相关赔偿责任。
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    6 2022-09-27
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解除劳动关系是否一定要备案
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解除劳动关系一定要备案吗
签订劳动合同的时候在劳动局备过案,取消劳动合同也需要去劳动局取消备案 与就业备案相对应,用人单位与职工终止或解除劳动关系后,用人单位应于15日内持相关材料到公共就业服务机构办理备案手续,移交职工档案,核定失业保险待遇,简称“解聘备案”。
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