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上海2017年上班一个月内发生鉴定十级工伤,本人31.底薪3500加奖金,请问上海2017年新规定一次性伤残补助金是多少钱?

帮助5人 321浏览 匿名 2017-10-23 上海
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律师解答 共3条
  • 周跃伟律师
    周跃伟律师
    有社保按社保缴费基数,7个月工资
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    9 2017-10-23
  • 任涌律师
    任涌律师
    及时申请工伤赔偿
    全文
    1 2017-10-23
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    一次性伤残补助金为7个月本人工资,本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。依据《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    全文
    9 2019-01-18
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上海2017年上班一个月内发生鉴定十级工伤
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根据上海工伤保险条例规定,上海工伤人员因工致残被鉴定为十级伤残的:1、一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由用人单位支付。2、劳动合同期满终止或工伤人员本人提出解除劳动合同后方可获得一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。
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十月一日上班几倍工资?
3倍。根据《劳动法》第四十四条规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此,对于实行标准工时制的劳动者,如果在“十一”等法定节假日加班,加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资,而除十一当天外的加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。
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上海十级伤残误工费多久?
误工费赔偿金额 误工收入(天/月/年)×误工时间 收入状况对应的计算公式 1、有固定收入的 误工费=误工收入(天/月/年*误工时间 2、无固定收入的:误工费=误工时间(天*最近三年的平均收入水平(天/元。
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