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我提交辞职报告未满30天,公司就让我离职是不是有赔偿金

帮助5人 10w+浏览 匿名 2017-10-23 浙江舟山
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律师解答 共2条
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    辞职后未满30天离职,单位有权追究由此造成的损失,但是无权克扣工资。
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    1 2017-11-27
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    发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁,如果进一步的法律帮助,可以直接电话咨询本人
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    12 2019-01-18
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我国正确的辞职报告范本是什么?
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