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根据我国法律的规定哪些病能请长期病假

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2022-12-03 河南许昌
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律师解答 共1条
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    根据我国法律的规定能请长期病假的病有:
    (一)恶性肿瘤;
    (二)急性心肌梗塞;
    (三)脑中风后遗症;
    (四)重大器官移植术或造血干细胞移植术;
    (五)冠状动脉搭桥术(或称冠状动脉旁路移植术);
    (六)终末期肾病(或称慢性肾功能衰竭尿毒症期);
    (七)多个肢体缺失;
    (八)急性或亚急性重症肝炎;
    (九)良性脑肿瘤;
    (十)慢性肝功能衰竭失代偿期;
    (十一)脑炎后遗症或脑膜炎后遗症;
    (十二)深度昏迷;
    (十三)双耳失聪;
    (十四)双目失明;
    (十五)瘫痪;
    (十六)心脏瓣膜手术;
    (十七)严重阿尔茨海默病;
    (十八)严重脑损伤;
    (十九)严重帕金森病;
    (二十)严重Ⅲ度烧伤;
    (二十一)严重原发性肺动脉高压;
    (二十二)严重运动神经元病;
    (二十三)语言能力丧失;
    (二十四)重型再生障碍性贫血;
    (二十五)主动脉手术;
    (二十六)多发性硬化症;
    (二十七)经输血导致的人类免疫缺陷病毒感染;
    (二十八)植物人;
    (二十九)系统性红斑狼疮;
    (三十)胰岛素依赖型糖尿病(I型糖尿病);
    (三十一)原发性心肌病;
    (三十二)重症肌无力;
    (三十三)急性坏死性胰腺炎;
    (三十四)坏死性筋膜炎;
    (三十五)终末期肺病;
    (三十六)严重类风湿性关节炎。
    全文
    12 2022-12-03
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根据我国法律的规定哪些疾病长病假?
经劳动人事部门认定的人民医院确诊为需要长期病休不能正常上班的职工可以申请长期病假,如癌症病人、尿毒症、严重心血管病人、严重职业病、严重放射病人、精神病人等。如因公病休者,发全额工资,如因病假超过6个月者应发放病假工资。
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根据我国法律的规定病假扣奖金吗?
职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第59条规定,用人单位职工病假工资,由用人单位按照不低于当地最低工资标准80%依法自主确定支付办法。
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根据我国法律的规定长病假怎么开?
劳动者请长期病假,应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构,经执业医师检查后,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假条,职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。
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根据我国法律的规定哪些病能请长期病假?
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根据我国法律的规定哪些病可以请长病假
根据我国法律的规定可以长期请病假的疾病主要包括癌症、因肾脏功能丧失导致的尿毒症、患有心脑血管疾病的患者、因一些职业而导致患病的患者等。如果劳动者因为生病休息的,用人单位需要向劳动者支付全部的工资,当劳动者因请病假超过了劳动合同所规定的期限的,用人单位应当按照双方合同的约定向劳动者支付病假工资。
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