朋友的一个同事想要咨询一下，关于员工参保社保问题确认书的相关内容是什么？需要去处理这个。

员工
         于
      年
   月
   日入职，任职
           部门的
          岗位。从员工与公司签订劳动合同之日起，双方建立劳动关系，享受《劳动法》、《劳动合同法》规定的权利和义务。根据国家政策规定，公司将自与员工签订《劳动合同》之月起，为员工办理社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育）。  本人确认，公司已告知本人办理社会保险需要本人在入职后十个工作日内将《保险转移单》、照片、身份证复印件、就业证等相关资料提交公司人力资源管理部门，如因个人原因未能按时提交，责任自负。本人在此确认本人的社保事宜符合下列第（  ）条所述情况：  
一、本人至今尚未参加社会保险，希望公司按规定办理新参保手续。  
二、本人现已经与原单位解除劳动关系，原单位曾为本人购买以下社会保险：  □养老    □医疗    □失业    □工伤    □生育 以上社会保险原单位是否都已停止缴纳：  □是     □否   尚未停缴的是：
                                ，本人将尽快办理停缴，并通知公司。  
三、其它
                                                               。   注：医疗保险当月买下月才能生效，这是正常的办理程序，期间员工发生的医疗费用由员工自己承担。                                                 员工确认签字：  年    月    日
这是员工参保社保问题确认书的相关内容，请参考。