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公司由昆山开发区搬迁至南港,由于路途遥远厂迁不去,在没有任何书面形式告知书的情况下,员工该如何维护自己的权益???可以得到相应的经济补偿吗?

10w+浏览 匿名 2017-11-08 江苏苏州
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律师解答 共3条
  • 李洪律师
    李洪律师
    以单位单方变更劳动合同工作地点违反劳动合同约定为由,工人单方提出解除劳动合同并要求单位支付一年一个月工资标准的经济补偿金。
    全文
    2 2017-11-08
  • 沈玉萍律师
    沈玉萍律师
    你好,具体根据劳动合同签订内容,一般本市范围内很难有补偿
    全文
    9 2017-11-09
  • 范丽娟律师
    范丽娟律师
    您好,可以申请劳动仲裁,向单位主张经济补偿金。
    全文
    6 2017-11-08
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