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非全日制用工企业如何终止

帮助5人 4.3w浏览 #劳动纠纷 匿名 2023-02-03 河南南阳
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律师解答 共1条
  • 南阳法务
    南阳法务
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    非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿。
    非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。

    风险提示:用人单位与劳动者解除劳动关系时应当结算清楚工资,不得有拖欠等行为。非全日制用工的工工资结算周期一般不超过十五天,超过可能会受到相关部门的责令及劳动者的维权主张,也可能产生不利的法律后果。
    全文
    13 2023-02-03
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