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我在工地上干活。我是木工。大脚郜受伤。怎样找工地理陪

206浏览 匿名 2017-11-12 重庆
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律师解答 共5条
  • 何世恒律师
    何世恒律师
    你好,你的情况需要先进行工伤认定,然后进行鉴定,最好根据鉴定的等级计算赔偿,并与单位解决赔偿。如果你有不清楚的,你可以与我电话联系,或者到大坪英利国际咨询。
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    6 2017-11-13
  • 庹昌友律师
    庹昌友律师
    建议搜集证据找承包单位赔偿,申请工伤认定
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    8 2017-11-15
  • 朱玉强律师
    朱玉强律师
    申请工伤认定和劳动能力鉴定主张赔偿
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    1 2017-11-13
  • 李宇俊律师
    李宇俊律师
    工伤认定后劳动能力鉴定索赔
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    4 2017-11-12
  • 窦娟律师
    窦娟律师
    申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,根据鉴定等级计算赔偿。
    全文
    6 2017-11-12
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工地干活受伤算不算工伤?
工地干活受伤可以认定为工伤,劳动者在工作时导致受伤的行为属于在工作地点内工作导致的,属于工伤的范围,可以由劳动管理部门进行工伤认定后,合法的享受工伤待遇,具体情况结合实际而定。
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工伤赔偿
取保候审期间干点什么
[律师回复] 解析:
取保候审制度,即俗称的“交保释放”,这是指公安机关、检察机关及人民法院在进行刑事案件侦查、起诉与审判阶段,对于那些已经触犯了刑法但尚未被逮捕收监的被告人员,为了避免他们逃避刑事调查、起诉以及审判程序,依法要求他们提供担保人或者缴纳一定数额的保证金,同时出具相应的保证书,以此确保他们能够随时接受传唤并出庭受审的一种刑事强制措施。
根据我国相关法律法规的明确规定,在遵守特定条件的情况下,犯罪嫌疑人、被告人在取保候审期间享有相对自由的生活权利。
然而,被取保候审者在这段时间内必须严格遵守以下各项义务:
首先,未经执行机关的许可,不得擅自离开所居住的城市、县城;
其次,如果个人的住址、工作单位以及联系方式发生变更,必须在二十四小时之内向执行机关进行报告;
再次,在接到传讯通知时,应立即前往指定地点接受讯问;
此外,不得以任何方式干扰证人作证;
最后,不得销毁、篡改证据或者串通口供。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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员工干活不发工资怎么办?
可以和用人单位协商今尽早的发放拖欠的工资,如果协商无效的可以选择向当地的劳动部门提出劳动仲裁的方式去解决的,如果调解也是无效的,就只能通过到法院起诉的方式去解决了。
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劳动纠纷
贪污罪受贿罪哪个刑罚重
[律师回复] 解析:
针对刑法中所规定的贪污罪及受贿罪之间的关键性区别,具体如下:
首先,依照我国现行法律的明确规定,对于涉嫌贪污犯罪的被告人,司法机关将依据其实际涉案金额大小以及案件情节的轻重进行量刑判决。通常来说,除非涉案金额较低且属于轻微性质,否则罪犯将有可能面临由三年以下有期徒刑或者拘役构成的严厉制裁,同时还必需承担相应的罚金作为惩戒措施。
其次,当贪污数额巨大或者涉及更为严重的情节时,司法机关将依法对其处以三至十年不等的有期徒刑,并且罚金或者没收个人财产这两种附加刑罚手段也是必不可少的。
最后,然而同样值得重视的是,一旦贪污行为达到了极其恶劣的地步,比如贪污数额巨大无比或者存在更为严重的违法情节,那么罪犯将有可能面临十年以上的有期徒刑甚至是终身监禁的严厉处罚,此外,他们还必须支付高昂的罚款或者被没收全部个人财产,以此来彰显法律的权威和公正。
法律依据:
《刑法》第三百八十三条
对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)贪污数额较大或者有其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
(二)贪污数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
(三)贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
数额特别巨大,并使国家和人民利益遭受特别重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
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工地干活受伤怎么赔偿?
工地干活受伤的赔偿方法:首先,申请工伤;其次,经过机构认定并评定伤残等级;然后,到仲裁委申请裁决;最后,要求用人单位进行赔偿。工地干活受伤是比较常见的事情,所以一定要注意赔偿的方法。
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工伤赔偿
合同诈骗罪在哪里受理的
[律师回复] 解析:
1、涉及合同诈骗行为的犯罪行为发生地的公安部门获知情况后,应履行法定职责启动立案程序。立案是指公安机关、检察机关和司法机关及其他行政执法机关,对收到的报案、控告、举报、自首等材料,按照各自的管辖权限进行细致审查之后,将之确认为正式案件并展开侦查或审理工作的法律诉讼活动。关于犯罪案件的管辖权问题,根据法律规定,在犯罪行为实施地的当地人民法院有权进行审判和裁决。若实际情况表明由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的,经向上级请示批准,亦可由被告人居住地的人民法院享有该项权力和职责。
2、人民法院、人民检察院或者公安机关应对接到的报案、控告、举报和自首材料,依据管辖权限,立即进行严格审查,以确定是否存在涉嫌犯罪的事实,并决定是否予以立案侦办;若经审查认为无明确犯罪事实或者犯罪情节显著轻微,无需追究刑事责任的,则应作出不予立案的决定,同时将相关理由通知控告人。如果控告人对此决定表示异议,其依法享有申请复议的权利。
法律依据:
《刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料,应当按照管辖范围,迅速进行审查,认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候,应当立案;
认为没有犯罪事实,或者犯罪事实显著轻微,不需要追究刑事责任的时候,不予立案,并且将不立案的原因通知控告人。
控告人如果不服,可以申请复议。
受别人礼能构成受贿罪吗
[律师回复] 解析:
接收他人赠送之礼品是否构成受贿罪,这取决于是否符合法定的犯罪要件。所谓的受贿罪,是指国家公务人员在履行职务时,利用自己所掌握的权力或地位,主动向他人索求财物,或者是明知而故意接受他人财物,从而为他人谋取各种利益的违法行为。
然而,若仅是索取他人财物,无论其是否实际为他人谋取了利益,都有可能被认定为受贿罪。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
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工地干活死亡谁来赔偿?
工地干活死亡由接受劳务一方承担赔偿责任。根据我们国家《民法典》第1192条当中明确规定,个人之间如果形成劳务关系的,提供劳务一方因为劳务造成他人损害的情况之下,那么接受劳务一方承担相关的侵权责任。
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工伤赔偿
经川盗窃罪车会受到什么处罚
[律师回复] 解析:
关于对盗窃罪行的惩戒措施,我国现行的《中华人民共和国刑法》第二百六十四条明文规定,任何涉及到盗窃公共或私人财物行为,无论数额大小还是作案频率高低,均应受到相应的惩罚。一般情况下,此类罪犯将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能被课以罚金;若涉案金额巨大或者造成了其他较为恶劣的社会影响,其所受的惩罚则可能会升级为三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金;而对于那些情节特别严重者,例如盗窃数额特别巨大或者在作案过程中表现出其他特别严重的情节,他们将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且还需缴纳罚金或者接受没收财产的处罚。在实际量刑时,相关部门会综合考虑犯罪金额、作案次数以及案件情节等多方面因素。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
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10岁童工可以干什么活?
10岁童工是不可以工作的,雇佣童工在我国是犯法的行为。年满16周岁的未成年人,如果具备了相应的劳动能力,并以自己的劳动收入作为生活主要来源的,视作完全民事行为能力人,当然可以和用人单位签署劳动协议,进行劳动。用人单位也应当保障其休息和报酬等权利和他人相同,做到平等对待。
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劳动纠纷
职务侵占罪的受害人主体是什么人
[律师回复] 解析:
职务侵占罪的受害者涵盖了公司、企业或其他单位。对于已经实施完毕的职务侵占罪,通常会判处五年以下的有期徒刑或拘役;而数额特别巨大者,则可能面临五年以上有期徒刑,同时还可能被课以没收个人财产的处罚。若公司、企业或其他组织内部人员,借用其职务之便,将属于该单位的财产非法据为己有,数额达到了五千元至一万元以上的标准,那么就应当予以立案追究其刑事责任。关于职务侵占的处理方式,主要包括以下几个方面:
首先,如果公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,且职务侵占的数额较大,那么犯罪嫌疑人将会受到人民法院的审判,被判处五年以下有期徒刑或拘役;
其次,如果职务侵占的数额特别巨大,那么犯罪嫌疑人将会被人民法院判处五年以上有期徒刑,并且可能被课以没收个人财产的处罚。
至于职务侵占罪既遂后的定罪量刑问题,具体而言,如果职务侵占的数额较大,犯罪嫌疑人将会被判处五年以下有期徒刑或拘役;而如果职务侵占的数额特别巨大,犯罪嫌疑人将会被判处五年以上有期徒刑,并且可能被课以没收个人财产的处罚。职务侵占罪,是指公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的违法行为。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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