你好:陈律师，我是一名财务人员，前年单位放假，现在叫我回去，重新安排岗位，如果给我安排的岗位明显与财务不相关的工作，我可不可以不服从单位的安排，我的合同上签的是从事管理工作，如果不服从，会有什么结果？谢谢。

你好：可能会按照公司规章制度来履行。

依据我国劳动合同法的相关规定，用人单位及员工均应当按照劳动合同的约定，全面履行双方各自的义务，单位没有经过你的同意，也就是在没有和你协商达成一致的情况下，单方变更用工合同，显然属于违法行为。
据此，你有理由拒绝单位单方作出的调岗决定。