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老板恶意拖欠工资?
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老板恶意拖欠工资怎么办
1、如果你是给用人单位工作：1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨自己的工资报酬。2、如果你是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
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劳动纠纷新三板股份转让流程是怎样的
[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规对新三板企业股权转让的规定，其实际操作流程如下：
1.若股东欲将其持有的股份进行转手，需遵循相关法律规定，在依法设立并获得许可的证券交易场所以公开、公正和公平的原则实施；
2.对于记名股票而言，股东有权利通过背书形式进行转让；
3.在成功完成股份转让之后，转让方所在的公司有责任按照法定程序，将取得股份的受让人的身份信息（姓名以及地址）登记在公司的股东名册之中；
4.无记名股票的情况下，则是由股东直接将股票交予受让人即可，其法律效力等同于股票背书转让。
需要注意的是，上述规定仅适用于我国相关法律框架内，并且股东转让股份的行为必须遵守相应的法律程序和监管要求。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百三十八条
股东转让其股份，应当在依法设立的证券交易场所进行或者按照国务院规定的其他方式进行。
第一百三十九条
记名股票，由股东以背书方式或者法律、行政法规规定的其他方式转让；转让后由公司将受让人的姓名或者名称及住所记载于股东名册。
股东大会召开前二十日内或者公司决定分配股利的基准日前五日内，不得进行前款规定的股东名册的变更登记。
但是，法律对上市公司股东名册变更登记另有规定的，从其规定。
第一百四十条
无记名股票的转让，由股东将该股票交付给受让人后即发生转让的效力。
依据我国相关法律法规对新三板企业股权转让的规定，其实际操作流程如下：
1.若股东欲将其持有的股份进行转手，需遵循相关法律规定，在依法设立并获得许可的证券交易场所以公开、公正和公平的原则实施；
2.对于记名股票而言，股东有权利通过背书形式进行转让；
3.在成功完成股份转让之后，转让方所在的公司有责任按照法定程序，将取得股份的受让人的身份信息（姓名以及地址）登记在公司的股东名册之中；
4.无记名股票的情况下，则是由股东直接将股票交予受让人即可，其法律效力等同于股票背书转让。
需要注意的是，上述规定仅适用于我国相关法律框架内，并且股东转让股份的行为必须遵守相应的法律程序和监管要求。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百三十八条
股东转让其股份，应当在依法设立的证券交易场所进行或者按照国务院规定的其他方式进行。
第一百三十九条
记名股票，由股东以背书方式或者法律、行政法规规定的其他方式转让；转让后由公司将受让人的姓名或者名称及住所记载于股东名册。
股东大会召开前二十日内或者公司决定分配股利的基准日前五日内，不得进行前款规定的股东名册的变更登记。
但是，法律对上市公司股东名册变更登记另有规定的，从其规定。
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无记名股票的转让，由股东将该股票交付给受让人后即发生转让的效力。
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快速解决“公司经营”问题
交通事故拖久了就没有事了吗
[律师回复] 解析：
关于交通事故案件的处理时效问题，大致可分为以下两种情况：
首先，若无特殊原因干扰，则从伤害事件发生的那一天开始，时效期设定为一年；而关于财产损失的索赔，其时效期限则为三年。
其次，诉讼时效期间的起算点是自权利人知晓或应当知晓自身权益受损及义务人身份之日起进行计算。
然而，在法律另有明确规定的情况下，应按照相关规定执行。
但需注意的是，自权利遭受损害之日起超过二十年的，人民法院将不再予以保护。
如遇特殊情形，人民法院有权根据权利人的申请决定是否适当延长诉讼时效。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》
第七十条在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。
因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。
乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。
在道路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清楚的，当事人应当先撤离现场再进行协商处理。
关于交通事故案件的处理时效问题，大致可分为以下两种情况：
首先，若无特殊原因干扰，则从伤害事件发生的那一天开始，时效期设定为一年；而关于财产损失的索赔，其时效期限则为三年。
其次，诉讼时效期间的起算点是自权利人知晓或应当知晓自身权益受损及义务人身份之日起进行计算。
然而，在法律另有明确规定的情况下，应按照相关规定执行。
但需注意的是，自权利遭受损害之日起超过二十年的，人民法院将不再予以保护。
如遇特殊情形，人民法院有权根据权利人的申请决定是否适当延长诉讼时效。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》
第七十条在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。
因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。
乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。
在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。
在道路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清楚的，当事人应当先撤离现场再进行协商处理。
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买的背户车被拖走报警怎么处理
[律师回复] 解析：
若背户汽车不慎遗失，仍可向警方报案求助。
在办理相关手续时，您需携带个人身份证明文件以及与该车辆相关的照片至车辆注册地所在的车管所完成补办事宜。
若是希望委托他人代理补办业务，您还须出具亲笔书写的委托书，同时提供本人的身份证原件、代理人本人的身份证原件以及车辆相片等材料前往车管所另行办理。
关于背户车遭盗窃后采取法律途径维权的具体步骤如下：
1.选定适宜管辖权限的法院作为主要处理单位；
2.依据实际情况明确诉讼请求，并认真撰写诉状；
3.提交相关证据资料，原告方的证据务必紧密围绕诉讼请求展开，并按照法官的指示依法展示或提交；
4.出席庭审环节，积极参与诉讼过程；
5.参与调解工作，等待法院作出公正裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。
若背户汽车不慎遗失，仍可向警方报案求助。
在办理相关手续时，您需携带个人身份证明文件以及与该车辆相关的照片至车辆注册地所在的车管所完成补办事宜。
若是希望委托他人代理补办业务，您还须出具亲笔书写的委托书，同时提供本人的身份证原件、代理人本人的身份证原件以及车辆相片等材料前往车管所另行办理。
关于背户车遭盗窃后采取法律途径维权的具体步骤如下：
1.选定适宜管辖权限的法院作为主要处理单位；
2.依据实际情况明确诉讼请求，并认真撰写诉状；
3.提交相关证据资料，原告方的证据务必紧密围绕诉讼请求展开，并按照法官的指示依法展示或提交；
4.出席庭审环节，积极参与诉讼过程；
5.参与调解工作，等待法院作出公正裁决。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。
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老板恶意拖欠工资有什么后果
视情况而定。1.劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，用人单位需要向劳动者支付补偿金；2.劳动者向当地人民法院申请支付令的，用人单位在收到支付令后可以提出异议或者支付劳动者工资报酬。
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劳动纠纷您好
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[律师回复] 你好如何没有缴纳社保可以走劳动仲裁要求对方支付经济补偿金
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我想知道过年老板说有九天三倍工资然后还有九天年假后来老板说年假折算成薪资给我们但九天的年假里面算进了过年的三倍工资里面的一倍这样合法吗
[律师回复] 这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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私人老板恶意拖欠工资该怎么办
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劳动纠纷公司倒闭，拖欠工资10个月各种理由不给工资。当时没有签劳动合同，微信有沟通薪资和工作记录。
[律师回复] 你好，可以申请劳动仲裁，未签劳动合同还可以申请双倍工资。
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老板故意拖欠工资怎么办
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[律师回复] 这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
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老板恶意欠薪怎么办？
劳动者可以向当地劳动仲裁部门申请仲裁，保障合法民事权利；劳动者可以向劳动监察部门进行投诉；劳动者可以报警立案，如果用人单位根本无视劳动保障部门的责令书，就连仲裁委员会的裁决也无动于衷的话，那么劳动者可以报警，请求公安机关侦查。
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