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苏州高温补贴的具体标准是是什么

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2023-03-27 江苏徐州
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    1、江苏规定,用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业,以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放夏季高温津贴。企业可以每个月发,2017苏州高温补贴也可以一次性支付4个月的津贴。企业按此标准支付的高温费,可在职工福利费中列支,计入企业成本费用,并准予税前扣除。高温费不得以发放清凉饮料等实际物品冲抵。对于室内工作人员的高温津贴,江苏则将发放权下放给企业自主决定。
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    12 03-27
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2023年温州高温补贴具体有哪些要求?
高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴;不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃,按每人每月不低于45元的标准发放。
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高温补贴江苏具体标准是怎样的
企业夏季高温津贴的适用条件和标准企业安排职工在室外露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下工作的(不含33℃,应当向职工支 付夏季高温津贴,具体标准是每人每月200元。
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2023苏州高温补贴是多少?
苏州高温补贴发放标准,高温补贴标准是按照月补和日补两种形式,江苏今年加大高温补贴力度,一线工作人员200元每月,车间管理人员130元每月,发放时间从6月到10月,高温期间请假,矿工,按照实际出勤天数计算高温补贴。
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兰州高温补贴具体是如何规定的?
兰州市相关劳动政策规定和要求,对于用人单位安排劳动者在达到35℃以上高温天气下从事劳动的情形,无论何种性质的用人单位、何种用工方式,都有义务认真执行高温补贴发放津贴,
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苏州2023年高温补贴是多少
苏州高温津贴从原来的每月200元提高至每月300元,支付时间为六、七、八、九四个月。纳入工资总额,按照规定税前扣除。劳动者正常工作时间工资以及国家规定的最低工资标准不包含高温津贴,用人单位不得因发放高温补贴而降低劳动者工资。
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