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请问国庆节中秋节加班费会怎么算,2017年两个节日都连在一起了,那我就是想要加班,那这样的话我能得到多少加班费呀

帮助10人 1.7w浏览 匿名 2017-11-28 四川广安
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律师解答 共2条
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    2016年元旦放假三天,即2015年12月31日、2016年1月2日是休息日,在休息日安排劳动者加班的用人单位,可以给劳动者安排补休,可不支付加班工资,如果不给补休,则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
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    11 2017-11-28
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    1、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
    2、法律依据:《劳动法》第四十四条 【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
      
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
      
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
      
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    以上内容同样适用于国庆节中秋节加班费的计算,望采纳
    全文
    13 2017-11-28
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国庆节中秋节加班费会怎么算,是不是平时的几倍
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