律图审稿专业委员会3轮严审
与公司签订3年劳动合，其中一年培训期，两年服务培训协议。培训是由公司内部完成，并没有相应的培训费用发票等凭据，现我要单方解释劳动合同，需要给公司赔偿违的培训费用吗？可在公司这一年的培训是由公司内部人员完成的，开的也只有公司内部开立的培训费收据，合理合法吗？
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匿名
2017-12-01
北京朝阳区
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与公司签订3年劳动合，其中一年培训期
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请注意，在涉及债务问题时，建议咨询专业的法律人士以获取准确的法律建议。他们可以根据具体情况和法律规定，为你提供更详细的解答和指导。同时，也请确保你的权益得到保护，避免因债务问题而陷入不必要的困境。
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