律图审稿专业委员会3轮严审
我在公司做了十年，差不多整个青春都在那里了，现在生病了，需要休假静养下，请问劳动法病假工资第几条劳动法病假工资第几条规定病假工资不低于工资的80％？
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匿名
2017-12-02
云南大理
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咨询我法律咨询顾问6 2017-12-02 -
咨询我法律咨询顾问12 2017-12-02
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劳动法病假工资第几条规定病假工资不低于工资的80％
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病假半个月只发80%最低工资是否合法？
病假半个月只发80%最低工资是合法的，因为我国劳动合同法当中已经明确的规定了，对于短期的请病假的计算方式的话，是依然需要进行一个劳动待遇发放的，但是一般情况下不会是全额发放，即使是最低的话，也不能够超过最低工资的80%。
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病假工资是可以低于最低工资的，但是还是有一个标准的，就是不能够低于最低工资的80%。所以具体的工资标准是多少，还是得看所在公司得规定，但是千万不可以低于这个80%的标准。
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