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你好,没有跟员工签订合同,现在集体离职工资该不该发

帮助5人 130浏览 匿名 2017-12-07 广西
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律师解答 共2条
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    绩效工资,其实是奖金性质的,所以可以不发。但是也不是绝对,还得看你们的具体情况
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    5 2018-01-20
  • 法律咨询顾问
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    五险一金是国家法律规定的强制缴交的险种,跟个税一样属于代扣代缴项目,这个不需要在劳动合同里特别规定的。公司为员工办理五险一金是合法行为,也是对员工利益的合理维护,你应该配合公司做好这方面工作。同时也说明你所在的公司是非常正规的公司,你应该感到高兴才对。
    如果你本人确实不想交,可以给公司提出书面申请,但因此产生的后果与责任全部由你来承担。当然因此出现的纠纷与诉讼,所有不利后果也都要由你来承担。
    根据个人工作经验,正规公司是不愿与不想交保险的员工合作的。
    你好好考虑考虑吧!
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    12 2019-01-19
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