律图审稿专业委员会3轮严审

公司倒闭了,而且还没有注册,想直接解散了事,去年七月入的职,应该怎么要赔偿金,如果不给应该怎么做?

帮助5人 5.8k浏览 匿名 2017-12-15 辽宁大连
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共3条
  • 李庆东律师
    李庆东律师
    评分 5.0 服务2949万人
    咨询我
    有补偿金和赔偿金,应该赔你3个月的工资,如不给可以到劳动局申请仲裁
    全文
    9 2017-12-15
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我

    一,公司存在不当或者不合法之处对您的劳动权益造成了损害;

    二,可以去劳动局投诉争取相关补偿或者赔偿, 一般是工作一年补偿一个月工资,必要时可以申请劳动仲裁;

    三,专业律师可以为您提供详细的应对策略,避免争取权益的过程中所存在的法律风险并争取更多的解决补偿;
    全文
    12 2019-01-19
  • 刘哲律师
    刘哲律师
    你好:按照你工作年限主张经济补偿金。
    全文
    4 2017-12-15
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6227位律师在线平均3分钟响应99%好评
公司倒闭了,而且还没有注册,想直接解散了事
一键咨询
  • 163****6860用户2分钟前提交了咨询
    135****6810用户2分钟前提交了咨询
    174****4053用户4分钟前提交了咨询
    朝阳用户2分钟前提交了咨询
    177****4661用户1分钟前提交了咨询
    沈阳用户4分钟前提交了咨询
    151****6503用户3分钟前提交了咨询
    172****2387用户3分钟前提交了咨询
    131****3220用户1分钟前提交了咨询
    170****1257用户4分钟前提交了咨询
    173****4316用户3分钟前提交了咨询
    锦州用户4分钟前提交了咨询
    铁岭用户3分钟前提交了咨询
    163****6855用户1分钟前提交了咨询
    135****1271用户3分钟前提交了咨询
  • 鞍山用户3分钟前提交了咨询
    丹东用户2分钟前提交了咨询
    177****8553用户2分钟前提交了咨询
    173****8557用户1分钟前提交了咨询
    177****8450用户1分钟前提交了咨询
    164****4285用户2分钟前提交了咨询
    151****0240用户3分钟前提交了咨询
    沈阳用户1分钟前提交了咨询
    盘锦用户4分钟前提交了咨询
    146****7001用户3分钟前提交了咨询
    营口用户4分钟前提交了咨询
    168****6501用户2分钟前提交了咨询
    176****6121用户4分钟前提交了咨询
    145****4142用户1分钟前提交了咨询
    锦州用户2分钟前提交了咨询
    138****1886用户2分钟前提交了咨询
    鞍山用户3分钟前提交了咨询
    157****8350用户1分钟前提交了咨询
    163****6056用户2分钟前提交了咨询
    144****1351用户4分钟前提交了咨询
    沈阳用户2分钟前提交了咨询
    抚顺用户1分钟前提交了咨询
    152****6140用户3分钟前提交了咨询
    辽阳用户2分钟前提交了咨询
    大连用户2分钟前提交了咨询
    抚顺用户4分钟前提交了咨询
    135****3761用户2分钟前提交了咨询
    141****5746用户3分钟前提交了咨询
    本溪用户3分钟前提交了咨询
    鞍山用户1分钟前提交了咨询
    营口用户1分钟前提交了咨询
    锦州用户2分钟前提交了咨询
    抚顺用户3分钟前提交了咨询
    146****7376用户3分钟前提交了咨询
    阜新用户3分钟前提交了咨询
    140****1515用户4分钟前提交了咨询
    174****1076用户4分钟前提交了咨询
    丹东用户2分钟前提交了咨询
    131****1185用户2分钟前提交了咨询
    178****3100用户1分钟前提交了咨询
    辽阳用户1分钟前提交了咨询
    153****2330用户1分钟前提交了咨询
    鞍山用户4分钟前提交了咨询
    大连用户4分钟前提交了咨询
    大连用户4分钟前提交了咨询
    朝阳用户2分钟前提交了咨询
    147****2687用户4分钟前提交了咨询
    朝阳用户4分钟前提交了咨询
    157****7841用户4分钟前提交了咨询
    154****3022用户4分钟前提交了咨询
    163****2821用户4分钟前提交了咨询
    辽阳用户3分钟前提交了咨询
    辽阳用户2分钟前提交了咨询
    丹东用户2分钟前提交了咨询
    辽阳用户1分钟前提交了咨询
    172****5003用户2分钟前提交了咨询
    阜新用户1分钟前提交了咨询
    131****3355用户1分钟前提交了咨询
    抚顺用户1分钟前提交了咨询
    锦州用户4分钟前提交了咨询
    辽阳用户3分钟前提交了咨询
    辽阳用户4分钟前提交了咨询
    锦州用户4分钟前提交了咨询
    营口用户3分钟前提交了咨询
    锦州用户3分钟前提交了咨询
    本溪用户3分钟前提交了咨询
    抚顺用户2分钟前提交了咨询
    146****5084用户3分钟前提交了咨询
    145****8462用户4分钟前提交了咨询
    本溪用户2分钟前提交了咨询
    锦州用户3分钟前提交了咨询
    沈阳用户4分钟前提交了咨询
    140****2013用户3分钟前提交了咨询
    辽阳用户4分钟前提交了咨询
    152****4682用户2分钟前提交了咨询
    162****0607用户4分钟前提交了咨询
    138****8635用户3分钟前提交了咨询
    136****1346用户2分钟前提交了咨询
    抚顺用户1分钟前提交了咨询
    166****8750用户3分钟前提交了咨询
    138****0848用户3分钟前提交了咨询
    辽阳用户1分钟前提交了咨询
    阜新用户2分钟前提交了咨询
    157****4574用户2分钟前提交了咨询
    136****3726用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
宿迁152****4232用户2分钟前已获取解答
扬州177****7291用户2分钟前已获取解答
苏州180****2332用户1分钟前已获取解答
公司倒闭遣散费是多少
员工遣散费应按照劳动合同法的相关条款进行计算支付。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。
10w+浏览
公司经营
注册公司最小注册资本是多少
[律师回复] 解析:
关于公司注册资金的最起码要求如下列示:
1、对于单个自然人股东设立的有限责任公司来说,最低注册资金设定为10万元人民币;
2、若拟设立的是两个或两个以上股东组成的有限责任公司,此类公司的最低注册资金则设定为3万元人民币;
在此基础上,股东们可以选择分期出资,首次支付比例不得低于总注册资金的20%,剩余部分注册资金则应在两年内逐步注入。
3、对于那些计划设立股份有限公司的投资者而言,最低注册资金设置为500万元人民币;
此外,股东还可以选择将货币或者经过合理评估后的无形资产等作为注资方式投入企业中,但需注意的是,货币资本所占公司注册资本总额的比例不得低于30%。
下面我们详细介绍注册公司的全过程:
1、在正式开始前,您需要准备好相关的文件和资料;
2、接下来,您需要进行企业名称的预先核准工作;
3、在这之后,您需要准备包括公司章程、法人代表以及股东身份证明等在内的相关资料;
4、向当地工商部门提交申请营业执照的相关资料;
5、在收到营业执照后,您可以前往领取;
6、之后,您需要刻制公章、开设基本账户,至此,注册公司的初期工作已经全部完成。
关于注册公司所需的相关材料如下:
1、由公司法定代表人签署的,根据相关法律规定准备的相关材料;
2、在成立公司时,必须具备一定的注册资本,而该注册资本并非随意填写,需要在法律许可范围内确定。
对于有限责任制公司而言,其最低注册资金要求为三万元人民币,如果是两个或更多的股东共同出资组建公司,那么注册资金还可以选择分期缴纳。
至于一人有限责任公司,新的公司法制度允许只由一位股东即可设立有限责任公司,也被称为一人有限公司,其最低注册资金要求为十万元,同时所有注册资金都需在初次注册时一次性到位。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第二十六条
【注册资本】有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。
法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的,从其规定。
快速解决“公司经营”问题
当前6618位律师在线
立即咨询
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
企业倒闭怎么遣散员工?
企业被依法宣告破产时或遣散员工时,劳动者与企业签订的劳动合同自行到期终止,劳动者可以依据《劳动合同法》第四十四条、第四十六条、第四十七条、《企业破产法》第一百一十三条等规定,要求企业支付终止劳动合同经济补偿金。
10w+浏览
公司经营
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
倒闭的公司遣散员工如何赔偿
倒闭的公司遣散员工公司应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
10w+浏览
公司经营
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
公司倒闭要遣散员工工资怎么算
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与公司倒闭要遣散员工工资怎么算相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6113 位律师在线,高效解决问题
公司倒闭要遣散员工工资怎么算
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与公司倒闭要遣散员工工资怎么算相关的法律知识,希望能对您有帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应