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我一个苏州的朋友前一段时间生病了,必须请假,但是他想知道在他病假期间是否有工资,苏州病假工资规定有哪些呢?

帮助10人 2.1k浏览 匿名 2017-12-15 山西长治
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律师解答 共2条
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    关于苏州病假工资规定问题,第六条 原系全国劳动模范、省(部)级劳动模范以及部队军以上单位曾授予战斗英雄或曾荣立一等功并一直保持其荣誉的职工,在病假期间,工资照发。第七条 职工患病,在医疗期内停工治疗期间,每月领取的病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。
    全文
    14 2017-12-15
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    关于苏州病假工资规定,可参考:第四条 职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发:
    (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给;
    (二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给;
    (三)连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给;
    (四)连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
    全文
    8 2017-12-15
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苏州病假工资如何计算的?
苏州工业园区的员工,工作期间请病假,具体的工资要根据实际情况来确定,双方签订劳动合同时,已经明确了病假的工资,按照劳动合同执行;劳动合同中没有明确,按照集体合同的规定执行。
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开州抢劫罪怎么处理
[律师回复] 解析:
对于抢劫犯罪,其刑事处罚中包含了可能被判死刑的情况。
具体而言,当行为人出现以下任何一种状况时,法庭将依法判决其10年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑,同时附加罚金或没收个人财产作为惩罚:
(一)非法进入他人住所实施抢劫的行为;
(二)在诸如公共汽车等交通工具上以暴力手段进行抢劫的行为;
(三)抢夺银行或其他金融机构财产的行为;
(四)多次实施抢劫行为或者抢劫金额巨大的行为;
(五)因抢劫导致他人重伤甚至死亡的严重后果;
(六)假扮成军警人员进行抢劫的行为;
(七)使用枪支进行抢劫的行为;
(八)抢劫军队物资或参与抢险、救灾、救济活动的物资的行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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销售的东西是假货但是不知情商家该承担何责
[律师回复] 解析:
倘若行为人不懂销售假冒伪劣商品罪的相关规定,即便他已触犯此违法行为,但他并不知情该案涉及到的罪名,这也不能作为逃避处罚的借口。
实际上,判断是否构成该罪需要满足两个基本条件:
首先,行为人必须明确知道自己所销售的商品为伪劣产品;
其次,他需要意识到这种情况有可能发生,并且对此类商品具有辨别能力。
我们强调的是,行为人不能因缺乏对该罪的认知而逃脱法律制裁。
生产经营者若在产品制造或销售过程中存在恶意掺杂、故意造假、以次充好等行为,使优质产品被伪装成低质量或不符合标准之产品,从而获取高额利润,其销售金额达到五万元以上且不足二十万元时,将面临两年以下有期徒刑或拘役的刑事责任,同时还需承担销售金额百分之五十以上至两倍以下的罚金。
法律依据:
《刑法》第一百四十条
生产者、销售者在产品中掺杂、掺假,以假充真,以次充好或者以不合格产品冒充合格产品,销售金额五万元以上不满二十万元的,处二年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金;
销售金额二十万元以上不满五十万元的,处二年以上七年以下有期徒刑,并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金;
销售金额五十万元以上不满二百万元的,处七年以上有期徒刑,并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金;
销售金额二百万元以上的,处十五年有期徒刑或者无期徒刑,并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金或者没收财产。
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苏州病假工资如何计算方法?
苏州的话今年是1940乘0.8=1552。最近的职工患病越来越多。或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
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杭州盗窃罪律师收费多少钱
[律师回复] 解析:
对于涉及犯盗窃罪的当事人寻求律师帮助时所需支付的费用,这需要根据具体情况进行全面细致的评估和判断:
在刑事案件中所涉及到的律师服务费用,其具体收费标准将取决于案件复杂性程度的高低。
针对刑事案件的律师费用问题,理应依照具体的案件情况来做出最终的决定。
首先,我们来看一下侦查阶段的律师费用范围:
通常为6000至18000元人民币不等;
其次是审查起诉阶段的律师费用:
这个阶段的收费标准通常在6000至30000元人民币之间;
再者就是审判阶段的律师费用:
这个阶段的收费标准通常在8000至50000元人民币之间;
最后,关于代理刑事自诉以及附带民事诉讼的律师费用,其收费区间则在6000至60000元人民币之间,具体金额可由双方协商确定。
在我国,盗窃公私财物,数额达到一定标准的,或者多次实施盗窃行为、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等行为的,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能被判处罚金;
如果数额巨大或者存在其他严重情节的,将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样也可能被判处罚金;
而对于数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且可能被判处罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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在苏州长病假规定的工资标准是多少
在苏州,员工休长病假的,病假期间的工资标准一般最少不能低于当地最低工资标准的80%,病假期间用人单位发的是病假救济金,所以肯定不会按照原劳动合同的约定付工资。另外,员工想要休长病假,必须向用人单位提供医院的诊断证明。
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盗窃罪8年可以假释吗
[律师回复] 解析:
当触及到盗窃罪这一犯罪行为时,假释原则便应运而生。
依照我国现行的《中华人民共和国刑法》之规定,对于被判定为有期徒刑的罪犯来说,若其曾服刑已超过原本判刑期的二分之一,那么他们便可能获得假释。
而对于被判为无期徒刑的罪犯来说,倘若他们所受监禁已有十三年以上且期间行为良好,认真遵守各项监规制度,积极接受教育和改造,具有明显的悔改之意,并且未再次出现犯罪行为的风险,则他们同样有资格申请假释。
值得注意的是,有期徒刑的假释考验期限为尚未执行完毕的刑期;
而无期徒刑的假释考验期限则为十年。
在假释考验期限内,假释犯必须严格遵守相关法律法规,服从监督管理;
按照监督机关的要求定期汇报自身的活动情况;
遵守监督机关对会客的相关规定;
如需离开所居住的城市、县城或迁居,必须事先向监督机关提出申请并得到批准。
此外,盗窃财物的价值若达到了十万元人民币,那么便可被判处十年有期徒刑。
由于盗窃罪的量刑标准通常是依据盗窃公司财物的实际金额来确定的,因此,盗窃数额较大者将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需承担罚金;
而盗窃数额巨大者,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,并需缴纳罚金;
至于盗窃数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的罪犯,则将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,同时还需缴纳罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第八十一条
【假释的适用条件】被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。
如果有特殊情况,经最高人民法院核准,可以不受上述执行刑期的限制。
对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,不得假释。
对犯罪分子决定假释时,应当考虑其假释后对所居住社区的影响。
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江苏省一次性工伤医疗补助金是多少
[律师回复] 解析:
一次性医疗补助金的赔偿标淮主要包括以下几点:
首先,对于被认定为一级伤残的劳动者,可以获得相当于其27个月工资额度的补偿;
其次,被认定为二级伤残的劳动者,将可得到相当于其25个月工资额度的补偿;
再者,若是三级伤残,则可领取等同于23个月工资额度的补偿;
另外,四级伤残的劳动者也能享受21个月工资额度的补偿;
接下来是五级伤残的情况,此类劳动者能够获取18个月工资额度的补偿;
随后是六级伤残的劳动者,他们可以领取到16个月工资额度的补偿;
对于七级伤残的劳动者来说,会得到等同于13个月工资额度的补偿;
而八级伤残的劳动者则可领取11个月工资额度的补偿;
最后,九级伤残的劳动者可以获得9个月工资额度的补偿;
至于十级伤残的劳动者,他们将能领取到7个月工资额度的补偿。
法律依据:
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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劳动法苏州市病假工资规定怎样办理的
劳动者在请假时相关的工资按照这类人员在用人单位的时间进行发放,工作不满十年的按70%,工作不满20年的按80%,工作不满30年的按90%。对这类劳动者进行补偿,劳动者应积极地提供相关的合法医院证明,办理这类治疗补偿。
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贵州省合同诈骗罪的立案标准是多少
[律师回复] 解析:
对于那些从事诈骗活动,使公众或私人财产遭受重大损失的犯罪行为人,根据相关法律法规的规定,其将会面临以下三个阶段的刑事处罚:
首先是在三年以下有期徒刑、拘役或者管制的范围内进行量刑,同时还要执行罚款;
其次,如果涉案金额达到了巨大程度或者出现了其他极其严重的情节,则将面临三至十年不等的有期徒刑,并且同样需要承担相应的罚金;
最后,如果涉案金额已经达到了特别巨大的程度或者出现了其他极其严重的情节,那么犯罪者将会被判处十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑,同时还需承担相应的罚金或者没收财产的惩罚。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的。
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广州盗窃罪初犯判刑怎么判
[律师回复] 解析:
盗窃犯罪并不仅限于其涉及金额达到某一特定水平之后方能予以认定。
实际上,在某些情况下,即便盗窃金额尚未达到可供定罪的规定额度,但若行为人存在频繁且屡次进行小额盗窃的行径,此类案件亦应视为盗窃罪范畴之内。
换言之,倘若行为人为期两年内在多个场合实施了超过三次的盗窃行为,尽管其盗窃金额尚未触及较大数额的定罪门槛,然而仍然应当被判定为盗窃罪。
对于盗窃公私财物者,一旦其涉案金额达到一定标准或多次实施盗窃行为,通常面临三年以下有期徒刑、拘役甚至管制等严厉惩罚,同时还可能被判处罚款;
而对于那些涉案金额巨大或存在其他严重情节的罪犯,则将面临三年以上直至十年以下有期徒刑的刑罚,并可能被判处相应罚金;
至于那些涉案金额特别巨大或具有其他特别严重情节的罪犯,他们将面临十年以上有期徒刑乃至无期徒刑的严厉惩处,同时还可能被判处罚金或没收全部财产。
此外,还有一种特殊情况,即当罪犯盗窃金融机构且涉案金额特别巨大时,将面临无期徒刑甚至死刑的严厉制裁,并且其财产亦会被依法没收。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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广州病假妇科病可以通过书写病假条,然后提供诊断证明的方式来请。但是此时需要提醒注意的就是因为是涉及到请病假,所以有医药期以及工资,通常状况之下,劳动者工作年限越长的话,那么病假工资就越高。
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