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员工突然旷离，公司发放工资该如何处理?
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结婚至今两年多了 结婚的时候 女方不让我们通知她的家人 但是彩礼她个人收了 该买的买了三个月后怀孕了 故意打掉了把孩子 然后有家不回 把我微信拉黑 电话不接 就以各种理由说在忙
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我在一个餐饮公司工作一天好好的上着班下班了老板突然说要辞退我明天不让我来了在试用期
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劳动纠纷你好，要拖欠工资去，被办公室人员锁在屋里了
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上班时突然发病算不算工伤？
根据现行的相关法律规定来看，如果是在上班途中突然发病一般不算工伤，但是如果能够证明发病是因为工作的原因而导致疾病的突发的话，那么就可以认定为工伤，要求用人单位来对其进行相关的赔偿。
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上班中突然发病算不算工伤
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工伤赔偿麻烦你问一下，我今天和一个信息公司签了合同，交了一笔钱，然后我回来，回来后知道嗯
[律师回复] 今天和一个信息公司签了合同，交了一笔钱，然后我回来，回来后知道嗯 是不是被骗了
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[律师回复] 以出资额为限承担责任
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