我一个亲戚去做日结然后做高空作业的时候手摔断了这样算不算工伤

[律师回复] 解析：
关于工伤赔偿事宜，一般情况下是由用人单位与社会保障机构共同承担责任。
若企业已经严格按照规定为其员工按时足额缴纳了相关工伤保险费用的前提之下，除开就业补助金以及因伤病停职留薪期间的薪酬之外，其他赔偿款项均应由工伤保险基金进行支付，亦即是由社会保障机构负责赔偿。
具体而言，就业补助金及停职留薪期间的薪酬将由用人单位承担支付责任，而医疗费用、护理费用、交通费用、住宿费用、住院伙食补贴费用等则由社会保障机构负责支付。
因此，当您遭遇工伤事故之时，首先需要了解自身所参加的工伤保险的缴费状况，以便准确判断赔偿责任归属及其相应的赔偿金额。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
《工伤保险条例》第六十二条
依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

[律师回复] 解析：
关于袭警罪通常会被拘留多长时间这个问题，我想做一些简要解释：
首先，我们要注意的是，对于袭警行为，要根据其具体情况以及所造成的影响，可能会涉及到包括治安管理处罚、有期徒刑、拘役、管制以及罚金等多种法律后果。
其次，当事件情节较轻且未达到犯罪程度时，只需依照相关法规进行行政拘留，拘留时间从五日至十日不等。
最后，若行为恶劣并构成犯罪，最长可将犯罪嫌疑人拘留三十七天。
法律依据：
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以内，提请人民检察院审查批准。
在特殊情况下，提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内，作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
人民检察院不批准逮捕的，公安机关应当在接到通知后立即释放，并且将执行情况及时通知人民检察院。
对于需要继续侦查，并且符合取保候审、监视居住条件的，依法取保候审或者监视居住。
《治安管理处罚法》第五十条
有下列行为之一的，处警告或者200元以下罚款；
情节严重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款：
（一）拒不执行人民政府在紧急状态情况下依法发布的决定、命令的；
（二）阻碍国家机关工作人员依法执行职务的；
（三）阻碍执行紧急任务的消防车、救护车、工程抢险车、警车等车辆通行的；
（四）强行冲闯公安机关设置的警戒带、警戒区的。
阻碍人民警察依法执行职务的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
根据《中华人民共和国劳动法》之相关条例，我国的法定公休日被细化为以下几个方面：
首先，按照类型不同，可以将公休日划分为全体公民共同享有假期与部分公民享有假期两大类。
其次，对于全体公民共享的假期，主要包括以下具体时间节点：
国家性法定假期——元旦（一天）、春节（三天，时间分别为大年初一、初二以及初三）、清明节、端午节及中秋节各放一天假；
最后，国庆节期间有三天的假期，适用于全体公民。
而在如三八国际妇女节、五四青年节等部分公民共同享有假期的特定日子里，女性同胞享有半天的假期权，而岁数大于十四周岁的青少年亦可享受该节日带来的半天休息。
法律依据：
《劳动法》第四十条
用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，若企业在公休日要求劳动者进行工作，却无法对其进行相应的补休补偿时，应向其支付不低于正常工作日薪酬的两倍之薪资酬劳。
这意味着，如果用人单位依法决定在休息日（如十月份的4日、5日、7日和8日）安排员工工作，他们必须优先考虑为这些员工安排适当的补休时间。
倘若确实无法安排补休，那么就应当按照不低于劳动者每日或每小时薪酬的双倍标准来支付加班费用。
法律依据：
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

[律师回复] 解析：
关于伤残赔偿金额的核算方式，主要包括以下几个方面：
首先，根据相关法律法规，可以将残疾赔偿金直接定义为受诉法院所在地一年内的居民人均收入乘以相应的伤残系数再乘以具体的赔偿年限。
其次，对于工伤事故导致的七至十级伤残情况，可以采用一次性的伤残补助金方式来进行补偿，具体计算公式为：
该笔补偿金额等于统筹地区上一年度职工月平均工资乘以12除以10再除以8或6。
最后，需要注意的是，在某些特殊情况下，可能还会涉及到其他类型的赔偿金额计算方式。
至于残疾赔偿金的具体数额，则需要根据受害者失去劳动能力的程度或者其所处的伤残等级，按照受诉法院所在地的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入这两个标准来确定。
同时，从定残之日开始，按照二十年的期限进行计算。
法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。
但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；
七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。

[律师回复] 解析：
当合资合作伙伴申请撤资时，首要的做法应依据双方共同签订的合作协议予以解决。
若此方面未在合作协议中有具体规定，那么便需要合资各方通过诚挚友好地协商以找到妥善的解决方案。
通常来说，可以考虑退还对方的投资本金，同时参照双方事先议定的利润分成比例，公平合理地划分合作期间产生的盈利和亏损。
此外，即使合作方已经退出合作关系，其仍然需对合作期间产生的债务负有连带责任。
法律依据：
《公司法》第七十一条
规定,有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
《合伙企业法》第四十五条
合伙协议约定合伙期限的，在合伙企业存续期间，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：
(一)合伙协议约定的退伙事由出现;
(二)经全体合伙人一致同意;
(三)发生合伙人难以继续参加合伙的事由;
(四)其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。
第五十一条合伙人退伙，其他合伙人应当与该退伙人按照退伙时的合伙企业财产状况进行结算，退还退伙人的财产份额。退伙人对给合伙企业造成的损失负有赔偿责任的，相应扣减其应当赔偿的数额。退伙时有未了结的合伙企业事务的，待该事务了结后进行结算。

[律师回复] 解析：
根据我国相关的职业健康安全法律法规以及国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》中的有关条款，如果您的中指出现了断掉一截的情况，符合其中的“除了拇指以外的其他手指远端指间关节发生离断或者失去其功能性”的描述，那么应该被评定为十级伤残。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
在继承案件发生之后，首要步骤应当依据被继承人的意愿及财产处置方式，依照遗嘱继承或者遗赠来制定相应的程序。
若存在遗赠扶养协议的情况，则应严格遵循协议所约定之规定进行处理。
若上述三种方式均未出现，那么就需要按照继承法中的法定继承原则进行审理和分配遗产。
具体到法定继承环节，则强制要求优先让第一顺位继承人开始着手继承财产，如无第一顺位继承人，方可轮至第二顺位继承人获得继承权。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百二十七条
遗产按照下列顺序继承：
(一)第一顺序：配偶、子女、父母;
(二)第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承;没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。
子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。
兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，对于犯有本罪行的犯罪分子，视具体情况可判处三年以上至十年以下有期徒刑。
而若具有如下任意一种或多种情形时，其刑罚则将升至十年以上有期徒刑乃至无期徒刑，甚至直至死刑：
（1）实施强奸行为手段极其恶劣者；
（2）涉及强奸多名女性者；
（3）在公共场合公然对女性进行强奸者；
（4）两人及以上共同实施轮奸行为者；
（5）导致受害人重伤、死亡等严重后果发生者；
（6）与未满十四周岁的幼女发生性关系者，无论是否自愿，均视为强奸，并依法从重处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼儿的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、强奸幼儿，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（1）强奸妇女、幼儿情节恶劣的；
（2）强奸妇女、幼儿多人的；
（3）在公共场所当众强奸妇女的；
（4）二人以上轮奸的；
（5）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
依照我国相关法令条款，对于患有精神疾病者，通常是交由其所属用人单位或是居住地的居委会、村委会或民政部门来担任监护职务。
然而，倘若在此期间这类患者导致了他人人身财产等方面的损失，则由监护人员承担相应民事责任。
当然，如果监护人已经尽职尽责完成了监护任务，那么其所应承担的民事责任也有可能适当减轻。
另外，若精神病患在无法辨识或控制自身行为的情况下引发了严重后果，经过法定程序进行鉴定后被确认为事实，那么他们将无需承担刑事责任，但必须要求其家人或监护人对其实施严格监管并提供医疗服务；
如有必要，政府亦有权采取强制措施对其实施医疗救治。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十八条
精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成危害结果，经法定程序鉴定确认的，不负刑事责任，但是应当责令他的家属或者监护人严加看管和医疗；
在必要的时候，由政府强制医疗。
间歇性的精神病人在精神正常的时候犯罪，应当负刑事责任。
尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人犯罪的，应当负刑事责任，但是可以从轻或者减轻处罚。
醉酒的人犯罪，应当负刑事责任。

[律师回复] 解析：
根据中国现行的相关法规所规定的原则，向对方支付金钱而并未产生实质性的性行为，一般情况下不会被判定为嫖娼行为。
然而，倘若能够明确证实涉案人员具有主动寻求嫖娼服务的主观意愿，即使最终未能实现性接触，亦可被视为构成嫖娼行为。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十六条
卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

[律师回复] 你好，可以起诉处理，具体电话沟通

[律师回复] 您好 芊羽琪律师事务所可以帮您

[律师回复] 你好！笔记鉴定大概几千元，具体费用需要问司法鉴定所，按字收费

[律师回复] 你好！笔记鉴定大概几千元，具体费用需要问司法鉴定所，按字收费

[律师回复] 你好，能详细说一下具体情况么

[律师回复] 一般情况不可以的，再垃圾也是血缘关系，但财产方面可以做切割的

[律师回复] 你好，根据实际侵权及损失进行索赔

[律师回复] 你好，需要说明具体的形成原因的

[律师回复] 你好，只要有病历就可以鉴定的