解析:
根据目前所执行之政策,年龄达到相应层次的男女职工均可享受退休待遇。
具体而言,男性职员应于60周岁时依法办理退休手续;而女性职员则需在55周岁之际,且已累积10年的工作经历方可提出申请。
完成此环节后,当局将依据相关规定为符合条件的申请者支付相应的退休补贴。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。