律图审稿专业委员会3轮严审

工资已包含加班费折算方式是否合理

4.1w浏览 匿名 2024-05-12 福建宁德
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    解析:
    根据现行法律法规规定,关于加班费之扣减并不属于合乎法令之范畴。
    在日常上班期间,劳动者每日正常工作时长不宜超过八小时,且整个星期内累积的劳动时间亦应严格控制在四十四小时之内。
    但是,基于特定生产需求,雇主经与工会及劳动者进行充分协商之后,是有权利适当延长工作时间的,只是一般来说,每日的额外工作时长限定为不超过一小时。
    针对非常特殊的情况,必须在确保劳动者身体健康不受影响的前提下,每日延长工作时间至多不应超过三小时;
    不过,每月累积的加班时数总计不得超过三十六小时。
    对于被安排延长工作时间的劳动者,雇主需支付其不低于正常工资水平百分之一百五十的薪资报酬。
    若在休息日仍需安排劳动者继续工作而无法给予相应的补休,则雇主需向劳动者支付不低于正常工资水平百分之二百的薪资报酬。
    至于在法定节假日期间被要求工作的劳动者,雇主更应对其支付不低于正常工资水平百分之三百的薪资报酬。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动法》第四十四条
    有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    全文
    6 昨天04:04
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6574位律师在线平均3分钟响应99%好评
工资已包含加班费折算方式是否合理
一键咨询
  • 莆田用户1分钟前提交了咨询
    162****0787用户4分钟前提交了咨询
    福州用户3分钟前提交了咨询
    161****8285用户3分钟前提交了咨询
    130****4782用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户2分钟前提交了咨询
    162****0175用户1分钟前提交了咨询
    168****1117用户3分钟前提交了咨询
    155****3011用户1分钟前提交了咨询
    171****0422用户2分钟前提交了咨询
    141****0430用户1分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    170****0322用户3分钟前提交了咨询
    162****2400用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
  • 漳州用户3分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    南平用户4分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    143****4118用户4分钟前提交了咨询
    156****8214用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    150****7168用户4分钟前提交了咨询
    173****4576用户1分钟前提交了咨询
    140****5626用户1分钟前提交了咨询
    131****4038用户3分钟前提交了咨询
    172****4366用户3分钟前提交了咨询
    150****2012用户2分钟前提交了咨询
    143****6670用户4分钟前提交了咨询
    135****7544用户2分钟前提交了咨询
    154****6688用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    166****7643用户3分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    158****7214用户2分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
    135****0755用户2分钟前提交了咨询
    153****2042用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户2分钟前提交了咨询
    三明用户1分钟前提交了咨询
    157****5445用户4分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    132****7333用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    153****3165用户2分钟前提交了咨询
    136****4176用户1分钟前提交了咨询
    南平用户3分钟前提交了咨询
    144****2875用户4分钟前提交了咨询
    158****3142用户4分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    136****7284用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    138****3308用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    161****6668用户3分钟前提交了咨询
    133****6317用户2分钟前提交了咨询
    163****8301用户4分钟前提交了咨询
    130****7211用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    136****8086用户4分钟前提交了咨询
    福州用户1分钟前提交了咨询
    南平用户1分钟前提交了咨询
    140****7761用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户4分钟前提交了咨询
    157****7447用户4分钟前提交了咨询
    150****8851用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    福州用户2分钟前提交了咨询
    160****5113用户1分钟前提交了咨询
    167****0724用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    134****5347用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    134****2310用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    南平用户3分钟前提交了咨询
    173****6386用户1分钟前提交了咨询
    156****7507用户1分钟前提交了咨询
    143****8750用户3分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    165****0512用户3分钟前提交了咨询
    146****1645用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江181****1719用户1分钟前已获取解答
扬州180****8248用户3分钟前已获取解答
常州180****7283用户4分钟前已获取解答
规定月工资已包含加班工资合法吗?
规定月工资已包含加班工资不一定是合法的,如果约定了包含加班费,但是没有约定加班费的具体数额,实际上延长了工作时间的情况,或者是休息日和法定节假日加班的情况,需要补足加班费差额。
10w+浏览
劳动纠纷
抢劫罪加重处罚情况有哪些
[律师回复] 解析:
针对抢劫罪行,加重刑事责任的具体情况如下:
首先,在公共交通工具如火车、巴士等地进行抢劫者将面临更为严厉的惩治措施;
其次,对银行或其他金融机构进行抢劫者也将受到更严格的法律制裁;
再次,如果罪犯曾实施过多次抢劫行为,或是其所抢得财产数额巨大,则必然会承受更为严苛的刑罚;
此外,若犯罪分子选择进入他人住所进行抢劫,那么他们必将面临更加严重的法律后果;同样,如果抢劫行为导致受害人重伤甚至死亡,那么罪犯也将承担更为严重的法律责任;
最后,如果犯罪分子假扮成军警人员进行抢劫,那么他们将面临更为严厉的法律制裁;
另外,如果犯罪分子持有枪支进行抢劫,那么他们也将面临更为严重的法律制裁;
最后,如果犯罪分子抢劫的是军用物资,或者是在抢险、救灾、救济过程中所使用的物资,那么他们也将面临更为严重的法律制裁。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产:
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
工伤工资含不含加班费
停工留薪期的工资不包括加班工资。根据《工伤保险条例》规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
10w+浏览
劳动纠纷
拐卖妇女罪的构成要件包括什么
[律师回复] 解析:
拐卖妇女罪的犯罪构成要素包括:
首先,侵害的对象应当是被害人妇女生育、自由和人的基本尊严等多项权利;
其次,在客观层面上,其行为必须呈现出非法掳走、劫持、购买、出售、运送或中转妇女及儿童的种种行径;
再次,该犯罪的实施者可以是任何一个普通公民;
最后,从主观角度来看,行为人必须对自己的行为持有明确的故意心态。
法律依据:
《刑法》第二百四十条
拐卖妇女、儿童的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
情节特别严重的,处死刑,并处没收财产:
(一)拐卖妇女、儿童集团的首要分子;
(二)拐卖妇女、儿童三人以上的;
(三)奸淫被拐卖的妇女的;
(四)诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的;
(五)以出卖为目的,使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的;
(六)以出卖为目的,偷盗婴幼儿的;
(七)造成被拐卖的妇女、儿童或者其亲属重伤、死亡或者其他严重后果的;
(八)将妇女、儿童卖往境外的。
拐卖妇女、儿童是指以出卖为目的,有拐骗、绑架、收买、贩卖、接送、中转妇女、儿童的行为之一的。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
加班费工资结构包含加班费吗?
加班费工资结构是不包含加班费的,一般加班费就只有劳动动延长了规定的工作时间才会给予,但对于在计算加班费的时候就会有其它的福利待遇在里面,从而会按不同的加班时间来进行计算。
10w+浏览
劳动纠纷
危险驾驶罪包括醉酒驾驶吗
[律师回复] 解析:
1.在法律层面上,驾驶员在醉酒状态下驾驶车辆即被视为“危险驾驶”行为。这一行为通常会触犯刑法规定,构成危险驾驶罪。
2.醉酒驾驶机动车者,若因此导致重大交通事故发生,导致他人重伤、死亡或使公共财产遭受严重损失的,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚;若存在肇事后逃跑或其他极其恶劣情节的,则可能被判处三年以上七年以下有期徒刑。
3.酒后驾车可以细分为饮酒驾车与醉酒驾车两种情况。这两种情况的区分主要依据驾驶人员血液及呼气中酒精含量的数值进行判定。当驾驶员血液中的酒精含量每100毫升大于等于20毫克且小于80毫克时,便属于酒驾范畴。
4.酒驾不仅是一种违法行为,更是一种犯罪行为。对于醉酒的人来说,其犯罪行为应当承担相应的刑事责任。饮酒后驾驶机动车的,将被处以暂扣六个月机动车驾驶证,并处以一千元罚款,同时还需扣除12分的行政处罚。
法律依据:
《道路交通安全法》第九十一条
?
饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。
因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;
五年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;
十年内不得重新取得机动车驾驶证,重新取得机动车驾驶证后,不得驾驶营运机动车。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故,构成犯罪的,依法追究刑事责任,并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,终生不得重新取得机动车驾驶证。
快速解决“交通事故”问题
当前6146位律师在线
立即咨询
袭警罪成立的标准包括什么
[律师回复] 解析:
关于“袭警罪”之认定准则:此种犯罪旨在针对人民警察正常行使其执法与管理职能的权益予以侵害。其主要攻击对象即为依照法律规定正在履行职务的人民警察。在客观层面上,该罪行的具体表现形式为采用暴力、威胁的方式来阻碍人民警察按照法定程序进行执行职务或履行职责,并且此类行为已经对社会造成了严重影响和后果。
凡是达到特定刑事责任年龄并且具有承担刑事责任能力的自然人,皆可构成此罪。对于那些蓄意暴力袭击正在合法行使其职务的人民警察者,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;而对于那些使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危害到其人身安全的罪犯,则将面临更为严厉的惩罚,即三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
基本工资已含加班费用的约定是否有效
基本工资包含加班工资的约定肯定是无效的,因为法律规定加班工资本身就是按照员工的基本工资计算的,加班工资在任何情况下都高于员工的基本工资。根据规定,工作日加班的,加班工资是基本工资的1.5倍,法定节假日的加班工资是基本工资的三倍。
10w+浏览
劳动纠纷
洗钱罪最新处罚方式是哪种
[律师回复] 解析:
关于洗钱犯罪行为所面临的惩罚措施,根据相关法律规定可分为三个层次:
首先,若涉案金额较小或情节相对轻微,则应判处被告人五年以下有期徒刑,或是拘留,同时还需要并处罚金;
其次,当罪犯的情节较为严重时,就应该被处以五年以上、十年以下的有期徒刑,并且同样需要并处罚金;
最后,如果是单位组织实施了此类犯罪活动,那么不仅要对单位进行罚金的处罚,而且还要对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人,按照上述规定进行相应的刑事处罚。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
问题紧急?在线问律师 >
7041 位律师在线,高效解决问题
关于加班费含不含当日工资?
加班费是包含了当天的工资的,平时的加班工资计算按照不低于劳动者小时工资标准的1、5倍计算支付,用人单位能为如果有生产需要的可以延长工作时间,但是需要额外支付加班工资,而对于每周的工作时间是有限制的,一般不能超过四十四个小时。
10w+浏览
劳动纠纷
信用卡诈骗罪的主体要件包含哪些
[律师回复] 解析:
以下便是构成信用卡诈骗罪所需具备的几个基本要素:
首先,犯罪的客体要素,即本罪所侵害的客体乃是国家关于金融票据证件管理的相关规定;
其次,是犯罪的客观要素,即表现为实施了使用伪造或变造的信用卡、冒用他人信用卡或利用信用卡进行恶意透支等行为,最终目的是用此方式来骗取公共财产及私人财产中的较大部分款项;
再者,则是从犯罪的主体要素来看,本罪的实施者可以是任何一个普通公民;
最后,从犯罪的主观要素来看,本罪的行为人必须是出于故意的心态。
法律依据:
《刑法》第一百九十六条
有下列情形之一,进行信用卡诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产:
(一)使用伪造的信用卡,或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的;
(二)使用作废的信用卡的;
(三)冒用他人信用卡的;
(四)恶意透支的。
前款所称恶意透支,是指持卡人以非法占有为目的,超过规定限额或者规定期限透支,并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。
盗窃信用卡并使用的,依照本法第二百六十四条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6763位律师在线
立即咨询
打电话加微信拿提成是帮信罪吗
[律师回复] 解析:
帮信罪即帮助信息网络犯罪活动罪,指的是在明知他人利用信息网络进行不法行为的情况下,仍然为之提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助的行为。对于这类犯罪的量刑标准主要如下:
1.若涉案数额较大,则可判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需处以罚金;
2.若涉案数额巨大或存在其他严重情节,则可判处三年以上十年以下有期徒刑,同时也需处以罚金;
3.若涉案数额特别巨大或存在其他特别严重情节,则可判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时还需处以罚金或没收财产。
在对帮信罪进行量刑时,不仅要考虑到涉案流水和获利情况,还需要结合被告人的具体行为进行综合判断。例如,被告人涉及银行卡的数量等因素都会对帮信罪的判决产生影响。
根据我国《刑法》相关规定,如果被告人涉嫌帮信罪且符合以下任何一种情形,均视为情节严重,将面临三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金的惩罚:
(1)为三个及以上对象提供帮助的;
(2)支付结算金额达到二十万元以上的;
(3)通过投放广告等方式提供资金五万元以上的;
(4)违法所得达到一万元以上的;
(5)两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,之后再次帮助信息网络犯罪活动的;
(6)被帮助对象实施的犯罪行为导致了严重后果的;
(7)其他情节严重的情形。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
盗窃罪有没有加重情形
[律师回复] 解析:
1.涉及犯罪团伙中的核心领导者或犯罪行为严重程度较高的主要参与者;
2.非法盗窃金融机构资金财产的;
3.行为恶劣,危害范围广泛的流窜式犯罪活动;
4.有前科累累的罪犯;
5.行为致使受害人死亡、精神失常或产生其他严重不良后果的;
6.盗窃用于救灾、抗洪、防涝、优待、扶贫、移民、救济以及医疗用途的款项和物资,并对社会造成严重负面影响的;
7.盗窃生产资料,对生产活动产生严重干扰的等。
盗窃罪,是指以非法占有为目的,通过秘密窃取、侵吞公私财物的方式,获取数额较大或多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃、扒窃公私财物的行为。盗窃罪只能由故意构成,即行为人必须明确意识到自己所窃取的是他人合法拥有的财物。如果行为人误以为是自己所有或占有,而将其取回的,则不能认定为盗窃罪。在量刑起点的基础上,可以根据盗窃数额、次数、手段等其他影响犯罪构成的犯罪事实,适当增加刑罚量,从而确定基准刑。对于多次盗窃且数额达到较大以上的情况,应以盗窃数额作为量刑起点,而盗窃次数则可作为调整基准刑的量刑情节。若数额尚未达到较大标准,则应以盗窃次数作为量刑起点,超过三次的次数则可作为增加刑罚量的依据。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应