您好律师，我21年6月16入职的公司，到今天，单位辞退我要赔偿多少钱？

[律师回复] 解析：
凡年满十六周岁者实施抢劫行为，均需承担刑事法律责任。
根据现行法例，已满十六周岁之人犯罪，理应负起相应的刑事责任。而对于已满十四周岁但未满十六周岁的人，若犯下故意杀人、故意伤害他人至重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、纵火、爆炸、投放危险物质等罪行，也必须为自己的罪责付出代价。
此外，对于已满十二周岁但未满十四周岁的未成年人，如果他们犯有故意杀人、故意伤害罪，导致他人死亡或使用极其残忍的手段使他人重伤并造成严重残疾，且情节恶劣，经过最高人民检察院核准追诉后，亦须承担刑事责任。
然而，对于按照前述三款规定被追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当给予从轻或减轻处罚。若因不满十六周岁而无法给予刑事处罚，则应责令其父母或其他监护人严加管教；如有必要，还可依法对其实施专门矫治教育。
法律依据：
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；
在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
关于入室盗窃的案件是否能获得缓刑处理，需根据相关法律规定进行判断与分析。在司法实践中，凡是被判定为拘役或三年以下有期徒刑的犯罪者，如果能够满足以下条件，理论上就具备了获得缓刑判决的可能性：
首先，其所实施的行为必须属于较为轻微的性质；
其次，犯罪者必须具有真诚的悔过之意；
再次，犯罪者不能存在再次犯罪的风险；
最后，宣告缓刑不会给其所在社区带来严重的负面影响。
值得注意的是，对于年龄未满十八岁、处于孕期或者已经年满七十五周岁的犯罪者，法律明确规定应当给予缓刑判决。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
根据我国法律规定，已年满十四周岁但未达十六周岁的青少年，仅需为八项较为严重的犯罪行为承担刑事责任；
然而，对于年满十六周岁者，则需要对其所触犯的全部罪名负责。因此，可以将我国的未成年人犯罪概念定义为年龄在十四周岁至十八周岁之间的青少年群体中的一部分，他们会被送往少年感化院进行监管和教育。未成年人犯罪，即特指由未成年人实施的犯罪行为。
法律依据：
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；
在必要的时候，依法进行专门矫治教育。

[律师回复] 解析：
当满足构成故意伤害罪的法定条件时，可根据具体案情在相对应的幅度范围内，准确确立量刑的起始点：
（一）若恶意伤害行为导致受害者仅为轻伤程度的损伤，则可在二年以下有期徒刑或拘役的幅度内，确定量刑的起始点；
（二）若故意伤害行为致使受害者达到重伤程度的损伤，则可在三年至五年有期徒刑的幅度内，确定量刑的起始点；
（三）若犯罪分子采用极其残忍的手段实施故意伤害行为，并最终导致受害者重伤且伤残等级达到六级的严重后果，则可在十年至十三年有期徒刑的幅度内，确定量刑的起始点。但需注意的是，对于依法应当判处无期徒刑以上刑罚的案件，不在此限。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
依据中华人民共和国《刑法》及相关司法解释之规定，盗窃金额达六万元者，将被视为盗窃犯罪中涉及金额较大之范围，依法应处三年以上十年以下有期徒刑。
然而，具体量刑需视案件详情而定，例如，若嫌疑犯有主动投案自首之行为，同时展现出积极的认罪悔过态度，并主动退还赃款或赔偿损失给受害方，则在这种情况下，人民法院亦有可能考虑予以轻判。
此外，关于个人盗窃公私财物“数额巨大”与“数额特别巨大”的划分，前者是指三万元至十万元之间的数额，在此情况下，罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑以及罚金的处罚；后者则是指三十万元至五十万元之间的数额，在此情况下，罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并附加罚金或没收财产的处罚。
值得注意的是，各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院有权根据本地区的经济发展水平以及社会治安状况，参照上述列举的相应数额，制定符合本地实际情况的执行数额标准，并上报最高人民法院、最高人民检察院备案。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，对于以刀具强行侵入他人住所进行抢劫行为的罪犯，将按照抢劫罪的严惩情节予以定罪量刑。关于具体的量刑标准，我们需要依据犯罪嫌疑人的具体犯罪事实以及其在犯罪中所面临的具体情况来做出判断和裁决。大致可能被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑，同时还会被课以罚金或没收个人财产。以下是可能导致上述严厉判决的几种情况：
1.当犯罪分子进入他人住宅实施抢劫时，将会被视为严重犯罪行为，可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并且还会被课以罚金或者没收个人财产。
2.如果犯罪分子在公共交通工具上实施抢劫，同样也会被视为严重犯罪行为，可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并且还会被课以罚金或者没收个人财产。
3.如果犯罪分子抢劫了银行或者其他金融机构，那么这无疑是一种极其恶劣的犯罪行为，可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并且还会被课以罚金或者没收个人财产。
4.如果犯罪分子多次实施抢劫行为，或者每次抢劫的金额都非常大，那么这也是一种极其严重的犯罪行为，可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并且还会被课以罚金或者没收个人财产。
5.如果犯罪分子在抢劫过程中造成了他人重伤或者死亡，那么这无疑是一种极其残忍的犯罪行为，可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并且还会被课以罚金或者没收个人财产。
6.如果犯罪分子假扮成军警人员进行抢劫，那么这无疑是一种极其恶劣的犯罪行为，可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并且还会被课以罚金或者没收个人财产。
7.如果犯罪分子持有枪支进行抢劫，那么这无疑是一种极其危险的犯罪行为，可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并且还会被课以罚金或者没收个人财产。
8.如果犯罪分子抢劫的是军用物资，或者是用于抢险、救灾、救济的物资，那么这无疑是一种极其严重的犯罪行为，可能会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并且还会被课以罚金或者没收个人财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
若涉嫌敲诈勒索非法所得达到16万元人民币，那么依照相关法律法规及审判惯例，该犯罪行为通常会被判定为三年以上至十年以下有期徒刑之间的法定刑距，同时亦需缴纳相当于犯罪金额的罚金。
然而需要注意的是，尽管犯罪行为中敲诈勒索16万元人民币已然属于数额巨大的范畴，但在量刑裁断过程中仍需综合考虑诸多其他犯罪情节因素，例如被敲诈勒索的受害者是否为未成年人或者老年人等弱势群体，此类情况往往会导致司法机关对罪犯予以更为严厉的惩处。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十四条
敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
针对年龄已满16岁且涉嫌故意伤害罪的情形，依据相关法律法规，应当对其追究刑事责任，然而应在量刑方面予以从轻处理。具体而言，根据国家法律的明文规定，故意伤害他人身体健康的，应视情节轻重判处三年以下有期徒刑、拘役或管制；若侵害行为导致受害者身受重伤的，则应判处三年以上十年以下有期徒刑；而当犯罪行为致使受害者失去生命或使用极其残忍手段使受害者遭受严重残疾时，则应判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在涉及到抢劫问题时，我庭会依据被控告者所实施的抢劫行为的涉案金额、抢劫次数、使用的作案手法以及可能导致的危害结果等多项犯罪要素进行全面的考虑和评估。
同时结合被告人实际的经济承受力和缴纳罚金的能力，最终确定罚金的具体数额。
根据我国现行的相关法律法规，对于那些采用暴力、威胁或其他非法手段，对他人的私人财产进行强行掠夺的行为，将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚，并且还需承担相应的罚金责任。如果存在以下任何一种情况，则将面临更为严重的刑事制裁，包括但不限于十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑，同时还需要承担罚金或没收财产的附加刑罚：
（1）进入他人住所进行抢劫的；
（2）在公共交通工具上实施抢劫的；
（3）针对银行或其他金融机构进行抢劫的；
（4）多次进行抢劫或抢劫金额巨大的；
（5）抢劫过程中造成他人重伤或死亡的；
（6）假扮成军警人员进行抢劫的；
（7）持有枪支进行抢劫的；
（8）抢劫军用物资或用于抢险、救灾、救济的物资的。
法律依据：
《刑法》第五十二条
判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。

[律师回复] 解析：
关于法院判定的罚款金额，罪犯或其家属有义务将其上交至法院。若未进行交纳，则由法院强行执行。若因自然灾害、突发事件等人为无法控制的因素导致无法如期履行付款责任时，可申请酌情减轻或免除罚款支付。罚金，即是由法院判定制止罪犯向国家财政缴纳一定数量的金钱作为惩罚的刑罚方式。罚金属于财产刑的一种形式。
法律依据：
《刑法》第五十三条
罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。
期满不缴纳的，强制缴纳。
对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。
由于遭遇不能抗拒的灾祸等原因缴纳确实有困难的，经人民法院裁定，可以延期缴纳、酌情减少或者免除。

[律师回复] 解析：
构成抢夺犯罪所需满足的基本条件主要包括以下四个方面：
首先，这类犯罪侵犯了公私财产所有权这一法益；
其次，在客观面上，它表现为行为人乘被害人没有防备之心时，以突然、公开的方式，对其财产进行强制性掠夺，使得被害人来不及反抗，从而获取到数额较大的财物；
再次，从主观层面来看，行为人必须是出于故意，并且具有非法占有公私财物的明确意图；
最后，作为实施犯罪行为的主体，必须是年满16周岁并具备刑事责任能力的自然人。
法律依据：
《刑法》第二百六十七条
抢夺公私财物，数额较大的，或者多次抢夺的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
携带凶器抢夺的，依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 入职两天就是有两天的出勤工资

[律师回复] 您在2月1日提交了离职申请，部门领导回复“同意”，但总经理在5月30日补签同意。在这种情况下，离职申请的效力可能取决于公司内部的规章制度、人事管理流程以及总经理补签行为的法律效力。如果公司规定离职申请需经总经理批准，且总经理的补签行为被认定为有效，那么离职申请可能被视为在5月30日生效。
您离职的直接原因是应聘另一子公司未获批准，而非您主动辞职。如果公司以您提交的离职申请为依据解除劳动合同，而实际上您并未主动辞职，那么公司可能需要承担违法解除劳动合同的责任。

[律师回复] 你好，是可以收集证据是可以直接起诉对方的

[律师回复] 打官司是一个很复杂的问题，专业的事交给专业的人做，建议你委托律师代理。

[律师回复] 你好是有公司法问题需要咨询吗

[律师回复] 您好，到迁入地的公安机关户政窗口申请准迁证明。2、符合条件的申请人凭《准予迁入证明》到原户籍地公安机关办理户口迁出,领取《户口迁移证》。

[律师回复] 你好 具体需要详细聊下事情经过

[律师回复] 你可以选择报警处理。。。。。

[律师回复] 你好 可以申请劳动仲裁