律图审稿专业委员会3轮严审

你好我想问一下试用期没有签劳动合同可以申请劳动仲裁吗

4.9w浏览 匿名 2024-05-23 福建漳州
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试用期没有签劳动合同可以申请劳动仲裁吗?
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劳动仲裁不签收仲裁书,何时生效?
1.终局裁决书:在裁决书作出之日发生法律效力,但劳动者收到裁决书的15日内向人民法院起诉的除外。2.非终局裁决:当事人未起诉的,自裁决书送达之日起满15日发生法律效力。当事人对裁决书中部分事项起诉的,仲裁裁决也不发生法律效力;仲裁裁决是对多个劳动者的,对未起诉的劳动者仲裁裁决发生法律效力,可以向法院申请执行;对起诉的劳动者不发生法律效力。
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不签劳动合同可以劳动仲裁吗?
不签劳动合同不一定可以劳动仲裁,根据规定,发生劳动争议之后,可以带着相关材料,提出劳动仲裁的请求。提出请求的时候,需要提交除了劳动合同之外,证明劳动关系存在的证据,也需要提交相关证明劳动争议存在的证据。
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劳动纠纷
取保候审哪里申请
[律师回复] 解析:
在取保候审方面,申请人必须向相关的公安机关、人民检察院或者人民法院提交书面申请。已经被依法逮捕或拘留的犯罪嫌疑人、被告人以及其法定代理人、近亲属等都享有申请取保候审的权利。
然而,需要注意的是,申请取保候审的方式仅限于书面形式。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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劳动合同没签可以劳动仲裁吗
可以的,但是需要准备好对应的能证明劳动关系的证据,否则就算是申请了劳动仲裁,可能也很难维护自己的合法权益,所以在实际工作当中,如果用人单位超过一个月没有签订对应的劳动合同,那么是可以把相关的工牌,工资条,上班考勤等等拍照留存好。
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劳动纠纷
试论寻衅滋事罪的主观要件是哪些
[律师回复] 解析:
寻衅滋事行为属于违法犯罪行为,在法律层面上,它具备两个明确要素:一方面须为故意为之,另一方面其动机在于借助这种不良行为来填补内心的精神需求和空虚感。另一方面,此类行为的客观构成因素表现在无缘无故制造麻烦、起哄、制造骚乱,无理取闹,对无辜者进行殴打伤害,无拘无束地用言语挑衅,如同流氓无赖般的行为,以及破坏社会公共秩序等方面。从法律角度来看,此类犯罪的客体主要是指社会公共秩序。而对于寻衅滋事罪的客观行为方式,法律则做出了详细的规定,包括但不限于以下四个方面:
1.随意殴打他人,情节恶劣的;
2.追逐、拦截、辱骂他人,情节恶劣的;
3.强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
4.在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。只要行为人实施了以上四种情况中的任何一种,都将被视为构成寻衅滋事罪。
法律依据:
《刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:
(一)随意殴打他人,情节恶劣的;
(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
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没签劳动合同劳动仲裁要多久?
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对没签劳动合同劳动仲裁要多久?进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
律师会见申请取保候审流程有哪些
[律师回复] 解析:
1、提交申请。在押的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人和近亲家属具有申请取保候审的权利。如果犯罪嫌疑人已经被捕,那么他们所聘用的律师也有资格代表其申请取保候审。申请取保候审需要采取书面形式进行。
2、审批决定。公安机关、人民检察院以及人民法院在收到取保候审的申请之后,必须在七个工作日内给出是否批准的回复。对于决定对犯罪嫌疑人、被告人实施取保候审的情况,应当上报至县级以上公安机关负责人、检察院检察长或者人民法院院长批准,并签发《取保候审决定书》及《执行取保候审通知书》,同时要求犯罪嫌疑人、被告人提供保证人或者缴纳保证金。若不符合取保候审的条件,则不予批准取保候审。如未获批准,应当告知申请人,并详细解释未予批准的原因。
3、执行程序。取保候审的执行机构是公安机关。公安机关在执行过程中,应当向犯罪嫌疑人、被告人宣读《取保候审决定书》,并要求其签字或盖章,明确告知其在取保候审期间需遵守的相关规定。若犯罪嫌疑人、被告人在取保候审期间未违反刑事诉讼法的规定,取保候审期限届满后,负责执行的公安机关应将保证金归还给犯罪嫌疑人、被告人,并通知保证人解除担保责任。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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没签劳动合同劳动仲裁要多久?
没签劳动合同劳动仲裁要几个月左右的时间。因为没有签订劳动合同的情况之下,劳动者是可以主张双倍的工资报酬的。在仲裁之前也是可以进行投诉举报的投诉,举报没有用的,就可以到当地的劳动仲裁机构申请仲裁。
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劳动纠纷
刑拘期间怎样申请取保候审
[律师回复] 解析:
在进行取保候审的申请过程中,须满足以下条件:
依据我国相关法律法规明文规定,针对存在以下任何一种情况的犯罪嫌疑人和被告,全国各级人民法院、人民检察院以及公安机关都有权决定对其实施取保候审:
(一)涉嫌可能会被判处管制刑罚、拘役或者单处或并处罚金刑者;
(二)涉嫌可能会被判处有期徒刑以上刑罚,且通过取保候审措施不会导致社会公共安全受到威胁者;
(三)患有严重疾病、生活无法自理,或者正处于孕期或哺乳期的女性,通过取保候审措施也不会对社会公共安全造成威胁者;
(四)在羁押期限即将届满时,案件仍未得到妥善处理,需要采取取保候审措施以确保诉讼程序顺利进行者。
在申请取保候审的过程中,申请人需亲自提出申请。犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属以及辩护律师等相关人员均可向公安机关、检察机关及审判机关提出取保候审申请。关于取保候审的执行方式,主要包括两大类:一类是由保证人提供担保,另一类则是缴纳保证金作为保证。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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