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签了入职保密协议但是没有签劳动合同，想知道他们法律效应是否相同?
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公司不签劳动合同不买社保但要签保密协议怎么办？
公司不签劳动合同不买社保但要签保密协议的话，员工可以到社保局及劳动局投诉，或者申请劳动仲裁维权。公司录用新员工，双方必须签订书面合同，缴纳社保也是公司的基本义务。公司不得强迫员工签订所谓的保密协议。
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