医疗赔偿，应该按照报销前还是报销后计算？

因工伤治疗期而引发的其他病的医疗费用是不可以按照工伤事故来报销的，在工伤治疗期间患病的话，应当按照基本医疗保险来处理，停止工伤治疗疾病期间，用人单位应当按照不低于最低工资标准的80%来支付病假工资，住院医疗费用由医疗保险基金予以报销。

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在医保范围内，一个年度内，参保人员住院医疗费在门槛费以上、至6万元以下的部分，个人承担比例分别为一级医院百分之6、二级医院百分之8、三级医院百分之10;退休人员及工作年限满30年以上的在职职工，个人承担比例减半。

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