员工侵害公司名誉权怎么处理？

[律师回复] 你好，有没有签离职单，工作多久了

[律师回复] 基本经济补偿：
经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算。
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
违规辞退的额外补偿：
如果公司辞退员工的行为被认定为违规（即不符合《劳动合同法》规定的合法解除劳动关系的情形），则公司需要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
这意味着，按照上述基本经济补偿的标准，如果员工在公司工作了X年，公司需要支付的经济补偿为X个月工资，但由于是违规辞退，所以实际支付的赔偿金为2X个月工资。
不需要支付补偿的情况：
如果员工存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形（如严重违反公司规章制度、严重失职等），公司可以解除劳动合同，且不需要支付任何经济补偿金。但这种情况需要公司能够提供充分的证据证明员工确实存在这些行为。

[律师回复] 你好，在的，马上为您接入解答。s

[律师回复] 孕期辞退员工属于违法行为，可以要求单位赔偿双倍补偿金，可以申请仲裁

[律师回复] 解析：
若您的权益遭受了侵占行为，提起诉讼并指控侵占者涉嫌犯下侵占罪是您作为受害人的合法权益之举。
然而，在这种情况下，被告人主动归还其所侵占的财产，无疑将成为法院在量刑过程中予以考量的重要因素，从而有可能导致对其从轻处罚。
然而，是否最终被判定为有罪，则需要根据案件的具体情况进行判断，包括但不限于侵占的金额大小以及情节的严重性等等。
根据我国《中华人民共和国刑法》第二百七十条的相关规定，对于犯下侵占罪行的被告人，应判处二年以下有期徒刑、拘役或罚金；倘若涉及到数额巨大或存在其他严重情节的情况，则应判处二年以上五年以下有期徒刑。即便被告人已经归还了所侵占的财产，也不能排除其构成犯罪的可能性，因此必须依据法律法规进行公正审判。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
若行为者所占据的金钱原本属于他人物品，且行为过程中，行为者以非法手段将其据为己有，所涉及的金额若达到一定标准且拒不归还，便构成了违法侵占罪。
根据法律规定，实施此类犯罪活动之行为者，一经定罪，需接受至少二年以下有期徒刑、拘役或者罚金等相应刑罚；如涉案金额庞大，则可能面临二年以上至五年以下有期徒刑，同时还须承担相应的罚金责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在上海市范围内，有关侵占罪之量刑依据完全依照我国刑法所确立的相关法律法规进行实施。所谓侵占罪，即受人委托，管理人应当拾遗补缺妥善保管他人物品；
然而违反法律规定，擅自将其据为己有，且数额较大，拒不归还或拒绝交付的行为。
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十条的明确规定，对于触犯侵占罪者，应处以二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；若数额巨大或者存在其他严重情节，则应处以二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪的确立案件标准：
首先需要明确被他人非法占据的物件究竟是遗忘物还是其他替代性的保管物品，亦或是埋藏物等。
其次，还需确定被他人非法占据的物件价值是否已经达到了法定的一万元人民币的标准。
最后，需要判断该物件的非法占据者是否在明知自己所占据的物件并非属于自己的情况下，经过合法的催促和返还要求之后，仍然拒绝将其归还给原所有人或合法持有人。如果满足了上述所有条件，那么该非法占据者就可能会被认定为构成侵占罪，将会面临二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的刑事处罚；若非法占据的数额较大或者存在其他严重情节，则可能会被判处二年以上五年以下有期徒刑，并且还会被处以相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
根据我国现行有效的法律、法规所设定的规定来看，洗钱这一罪行属于典型的行为犯范畴；也就是说，行为人只要意图隐藏或者掩盖涉及毒品犯罪在内的共八类被法律明确规定的上游犯罪活动中所获得的非法利益以及这些非法利益的来源与性质，并实施了诸如为其提供资金账户、协助进行财产转换、协助资金转移或者协助将资金汇往境外等一系列行为的话，就已经构成了本罪名，应当依法予以立案侦查并追究刑事责任。
法律依据：
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第四十八条
明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：
（一）提供资金账户的；
（二）协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转账或者其他结算方式协助资金转移的；
（四）协助将资金汇往境外的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。

[律师回复] 解析：
关于侵占罪的立案标准，主要聚焦于涉案金额较大，或者存在其他较为严重的情节。侵占罪，即对于受委托代为保管的他人财产进行非法占有，数额达到一定程度且拒绝归还或交出的违法行为。对于具体的数额标准，根据各省级、自治区、直辖市高级人民法院对本地区实际情況所做的研究和判断，在法律允许的范围内予以明确。譬如，通常而言，数额较大可能被定义为五千元至一万元以上。
然而，需要特别指出的是，这并不是全国统一的标准，实际的数额界定应以各地的相关法规为准。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条侵占罪
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金

[律师回复] 解析：
若符合减刑之要件要求，即可实现刑期缩减。依照相关法律法规，在服刑期间，罪犯如能严格遵守监管秩序、积极接受教化改造，并展现出明显的悔过自新之意，或有立功表现者，可予以适当减刑；而对于具有重大立功表现的罪犯，则应给予更为显著的减刑待遇。
法律依据：
《刑法》第七十八条第一款
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑;有下列重大立功表现之一的，应当减刑：
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。

[律师回复] 解析：
侵占罪是指犯罪主体擅自将其应尽义务保管的他人之财务或其他物品，以及被害人所遗失或掩埋的财务私自占有，且涉案金额达到法定程度，同时拒绝归还或交付给受害者的违法行为。这类触犯刑法的犯罪行为，主要侵害了他人对财产的所有权。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理

[律师回复] 解析：
“非吸”犯罪，也被称为非法吸收公众存款罪，其中涉及到的员工在不明真相或者并无重大过失的情况下掺和其间，有可能被要求返还不当得利。关于退赔事宜，通常需要按照法律规定的程序来执行，由法庭根据员工在事件中所承担的具体职责、获取的利益等因素做出裁决，确定其应退还的金额。这些工作人员应当积极配合相关部门的调查，主动上交违法所得，以便为自己争取到更为宽大的处理结果。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百七十六条非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
1、在我国刑法中，若行为人实施了60,000元人民币或以上的职务侵占行为，便应当被认定为职务侵占罪。
2、倘若构成职务侵占罪，一般情况下将会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑事责任。
3、职务侵占罪乃是指公司、企业或者其他单位中的在职人员，基于其职能优势未经合法授权擅自占用本单位财物，且数额较大的违法行为。为了确认犯罪主体，需要调取相关被害单位的企业注册登记资料以及劳动合同，以此来证明犯罪嫌疑人的职务与身份。同时，还需收集能够证明犯罪嫌疑人所占有财物是否属于利用职务之便获取的证据材料。此外，还需调取财物账目等关于犯罪对象及其价值的证据，并由司法会计审计部门出具审计鉴定报告等。值得注意的是，即使行为人已全额退还职务侵占所得，仍可能面临法律制裁。因为职务侵占属于行为犯，且属于公诉案件，一旦发生侵占行为，其危害后果已然产生，不论是否退回财产，均须依法定罪量刑。至于量刑标准则取决于具体涉案金额大小，若涉及侵占罪数额较大者，将面临五年以下有期徒刑或者拘役的惩罚。对于那些愿意退赃、退赔的犯罪分子，法院将结合犯罪性质、退赃、退赔行为对损害结果的补救程度、退赃、退赔的数额以及主动程度等多方面因素，依据具体情节酌情予以从轻减轻处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于受贿罪的司法认定依据如下：
首先，本罪的行为主体须为国家公职人员；
其次，此类人员必须利用职务之便，非法或经过合法程序接受他人赂赠价值高于三万元且低于二十万元人民币的财务资源，以此作为回报而为他人谋求利益。
第三，若涉案数额虽未达到三万，然而行为人长期频繁实施索贿行为，导致公共财产、国家及人民利益遭受重大损失，或者借此行为为他人谋求职务升迁和岗位调动等特殊利益，亦应视为受贿罪的构成要件。
法律依据：
《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
受贿数额在一万元以上不满三万元，具有前款第二项至第六项规定的情形之一，或者具有下列情形之一的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”，依法判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金：
（一）多次索贿的；
（二）为他人谋取不正当利益，致使公共财产、国家和人民利益遭受损失的；
（三）为他人谋取职务提拔、调整的。

[律师回复] 解析：
在因涉嫌职务侵占罪而遭受拘留或者被公安部门展开全面调查期间，个人应当时刻保持积极配合调查的态度，力争在调查过程中获得从宽处置；
同时，当事人也可考虑聘请有资质的律师担任自己的辩护人，通过合理策略洗脱自身嫌疑，从而使其尽快恢复到正常的生活和工作状态。
如若事件并非由当事人所引发，当事人应有针对性地据理力争，力图说服调查机构撤消对本人的司法审查。
然而，如果经查证确属当事人所实施的罪行，那么当事人就应该诚实地交代所有事实真相，并允许律师收集相关证据以证明当事人无罪或罪行较轻，进而形成书面的法律意见，争取司法机关不批准逮捕或不起诉的决定。
此外，律师还需与受害方进行沟通协商，寻求双方谅解，为当事人争取减轻刑罚的机会。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
详考具体情形。
首先，若受侵方在受到侵害后主动返还物品或场所以避免事态恶化，在经过双方和平协商且未引起法律程序之前，该当事人可能能够免于承担刑事责任，无需面临处罚。
其次，倘若对方通过诉讼途径向法院申诉，在法院审理后，若被告人之犯罪事实被确认为侵犯他人财产权的行为，则所有非法获取的受害者合法财产必须全部归还给受害人，同时判处被告人两年以下有期徒刑、拘役或者罚款作为惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条
罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
故意伤害罪的缓刑期限并不是一成不变的，而是要依据法院对于犯罪情节的考量，以及危害性的评估，再加上被告人是否有诚恳的悔罪表现等综合因素来进行判定，通常情况下，其刑期应落在三年以下有期徒刑或拘役的范畴之内。若是满足了缓刑的相关条件，那么法院就有可能对被告人宣判缓刑，而缓刑的具体期限则通常是从一年到五年内不等。在此期间，被告人必须严格遵守法律法规，接受社区矫正机构的监管和指导。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑
(一)犯罪情节较轻；
(二)有悔罪表现；
(三)没有再犯罪的危险；
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。

[律师回复] 解析：
故意伤害罪系指行为人为故意而非法损害他人人身安全、健康权益之犯罪。判断该罪名的成立与否，主要考察行为人在主观方面是否具有伤害他人的故意以及其所实施的客观行为在客观上是否产生了对他人身体健康的损害后果。若行为人明知自己的特定行为极有可能造成他人人身伤害，并且其对于这种可能性持有积极的追求或者放任态度，同时，其所实施的行为最终导致了受害者身体受到轻伤及其以上程度的伤害，那么，行为人便可能因此被判定为犯下故意伤害罪。
至于何谓“轻伤”，则通常需要通过司法鉴定机构进行专业评估与确认。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
根据我国《中华人民共和国刑法》中的第二百七十条明确规定，对于财产侵占行为，一般的处罚标准为判处五年以下有期徒刑或拘役；若涉及到数额巨大或者存在其他严重情节的情况，则可能被判处五年以上有期徒刑。
至于具体的刑期，将依据犯罪情节的轻重程度、涉案金额以及所造成的经济损失等多方面因素，由司法机关进行公正裁决与量刑。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第270条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。