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劳动合同签订有违约金合法嘛

4.3w浏览 匿名 2024-07-01 河北保定
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合同签了未入职算违约嘛?
合同签了未入职不算违约,主要就是因为我们国家对劳动合同当中的违约是有非常明确的规定的,通常状况之下都不属于违约。而对于劳动者来说,即使是已经签订了劳动合同,不想要在任何单位继续工作下去的情况下,也是不属于违约。
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房产合同已经签了可以违约嘛
是的。但是,购房合同签订后是不能随意违约的,如果一方违约的,另一方可以依法依约追究违约方的违约责任。一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
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签了劳务合同离职要付违约金嘛?
签订劳务合同离职是要付违约金的,如果双方签订的是劳务合同,那么它就不是劳动关系,而是劳务关系,劳务关系他是受到我国合同关系相关法律进行调整的,如果是违反了劳务合同中的相关约定,那么是需要给用人单位赔偿违约金的。
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签订合同怎么约定违约金
1、法律、法规对违约金未作具体规定,完全允许当事人约定的违约金。2、法律、法规虽规定了违约金的数额、比率或幅度,但是又允许当事人自行协商,或规定当事人的约定优于法定的违约金。
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