解析:
对于在以下情况中遭受伤害的人员,工伤保险将不予赔偿:首先是因为受伤并非因工导致;其次,尽管其所受之伤符合工伤认定标准,但是如果该员工存在故意犯罪行为、处于醉酒或吸毒状态、实施自我伤害或自杀等行为,那么工伤保险也无法提供赔偿;最后,若用人单位未能按照规定为员工缴纳工伤保险费用,则所有的工伤赔偿责任都应由用人单位承担,而无需工伤保险基金进行支付。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第三十三条
职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
《工伤保险条例》第十六条
职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的。